2015年湖北省英山縣學(xué)生資助管理中心選調(diào)面試細(xì)則
一、面試工作小組
組 長(zhǎng):鄭立武
副組長(zhǎng):許世祥 段農(nóng)光 付興德 肖友權(quán)
成 員:段衛(wèi)勝 黃太瓊 姜幼生 吳永友
二、面試評(píng)委組成。
1.現(xiàn)場(chǎng)演講由熟悉學(xué)生資助政策的7名專家組成,其中設(shè)主評(píng)委1名,評(píng)委6名;
2.上機(jī)操作由精通計(jì)算機(jī)專業(yè)知識(shí)的5名業(yè)務(wù)骨干人員組成,設(shè)主評(píng)委1名,評(píng)委4名。
三、面試時(shí)間地點(diǎn)。
面試時(shí)間:2015年5月6日上午7:00
面試地點(diǎn):縣特殊教育。
四、面試方式。
面試采取現(xiàn)場(chǎng)演講和上機(jī)操作的方式進(jìn)行,面試滿分為100分,現(xiàn)場(chǎng)演講占40 %,滿分40分;上機(jī)操作占60%,滿分60分。
1.演講由評(píng)委組現(xiàn)場(chǎng)評(píng)分,主要考察對(duì)學(xué)生資助政策的了解和認(rèn)識(shí),語(yǔ)言表達(dá)及基本素質(zhì),演講采取現(xiàn)場(chǎng)由主評(píng)委發(fā)問(wèn)的方式進(jìn)行,演講時(shí)間不超過(guò)15分鐘(包括準(zhǔn)備時(shí)間);
2.上機(jī)操作由評(píng)委組現(xiàn)場(chǎng)評(píng)分,主要考察計(jì)算機(jī)基本知識(shí)、文字編輯及表格制作的基本技能,包括學(xué)生資助相關(guān)知識(shí),采取現(xiàn)場(chǎng)上機(jī)演示投影的方式進(jìn)行,時(shí)間不超過(guò)20分鐘。
五、面試程序。
1.面試集中。工作人員及面試人員于5月6日上午7:00(下午2:00)到考點(diǎn)集中,面試人員超過(guò)30分鐘未到場(chǎng)視作棄權(quán),面試人員在候考室監(jiān)考人員的帶領(lǐng)下于上午7:30(下午2:30)在候考室集中。
2.抽簽。面試人員于上午7:30(下午2:30)進(jìn)行抽簽,確定參加面試順序,面試序號(hào)不得對(duì)外泄露。
3.面試。面試人員按照抽簽序號(hào),在監(jiān)考人員的引領(lǐng)下依次進(jìn)行面試。
4.評(píng)委評(píng)分及計(jì)分。評(píng)分總分100分,評(píng)委評(píng)分實(shí)行實(shí)名制,面試評(píng)分不超過(guò)95分。最低不低于75分,特殊情況除外。在面試人員面試結(jié)束后,評(píng)委根據(jù)面試人員面試情況及時(shí)評(píng)分,將評(píng)分結(jié)果寫在評(píng)分板上進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)亮分,由記分員計(jì)分。計(jì)分采取去掉一個(gè)最和一個(gè)最低分,取余下評(píng)委評(píng)分的平均分計(jì)分。計(jì)分結(jié)果即為面試人員面試成績(jī),并由面試主評(píng)委及面試人員在《面試成績(jī)單》上簽名。
六、考核人員的確定。
根據(jù)面試人員面試成績(jī)(現(xiàn)場(chǎng)演講成績(jī)+上機(jī)操作成績(jī))從高到低取前3名的面試人員進(jìn)入考核程序,考核時(shí)間另行通知。
原標(biāo)題:縣學(xué)生資助管理中心選調(diào)工作人員面試細(xì)則
(責(zé)任編輯:李明)
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