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2020山東任城區(qū)衛(wèi)生健康局所屬事業(yè)單位優(yōu)才計(jì)劃面試方案

為做好2020年濟(jì)寧市任城區(qū)衛(wèi)生健康局所屬事業(yè)單位“優(yōu)才計(jì)劃”面試工作,按照《2020年任城區(qū)事業(yè)單位“優(yōu)才計(jì)劃”公告》要求,現(xiàn)將濟(jì)寧市任城區(qū)衛(wèi)生健康局所屬事業(yè)單位“優(yōu)才計(jì)劃”面試工作有關(guān)問題公告如下:

一、面試時(shí)間、地點(diǎn)

面試時(shí)間:2020年4月25日

上午8:30-12:00;下午13:30-17:30

面試地點(diǎn):任城區(qū)衛(wèi)生學(xué)校(建設(shè)北路濟(jì)寧市實(shí)驗(yàn)中學(xué)斜對(duì)過胡同內(nèi)向西150米路北)

面試人員須憑二代身份證(臨時(shí)身份證)、面試通知書進(jìn)入考點(diǎn)。

注:考生持戶口簿、戶籍證明及其他身份證件的不得進(jìn)入考點(diǎn)。

二、面試通知書打印

2020年4月23日9:00-24日17:00,面試資格審查合格人員登錄網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng),點(diǎn)擊左側(cè)通知公告欄打印《面試通知書》,網(wǎng)址鏈接:http://qzpta6.chinasyks.org.cn/New_jining/leader/leader.html#/index

三、面試形式

面試采取結(jié)構(gòu)化面試的形式進(jìn)行,主要考察面試人員應(yīng)聘崗位需具備的綜合素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力。每個(gè)考生的面試時(shí)間為15分鐘(含思考、答題時(shí)間)。

面試成績(jī)采用百分制,面試合格分為80分,低于80分者不得列入考察體檢對(duì)象。

四、面試考場(chǎng)

任城區(qū)衛(wèi)生學(xué)校教學(xué)樓,考場(chǎng)設(shè)置候考室、面試室、休息室。

五、面試考官

考官組由7名考官組成(女性不得少于2名),均從外地抽調(diào),一線專業(yè)技術(shù)人員在考官中的比例不少于三分之二??脊俳M設(shè)主考官1人,主持本次的面試工作。

六、面試程序

(一)入場(chǎng)。面試人員持二代身份證原件、《面試通知書》于面試開始前1小時(shí)(上午7:30,下午12:30)到達(dá)候考室,工作人員核對(duì)面試人員身份,面試人員上交通訊工具。

注:當(dāng)前為疫情防控特殊時(shí)期,面試人員需提前申請(qǐng)山東電子健康通行碼,到達(dá)考點(diǎn)后請(qǐng)自覺服從工作人員安排,主動(dòng)出示電子健康碼,佩戴一次性醫(yī)用口罩,接受體溫測(cè)量,做好個(gè)人防護(hù)。

(二)抽簽??忌诤蚩际页槿∶嬖図樞蛱?hào),并在《面試人員抽簽順序登記表》上簽字。抽簽開始時(shí)仍未到達(dá)的,以到達(dá)時(shí)間依次抽取剩余簽號(hào)。面試開始時(shí)仍未到達(dá)指定候考室的,視為自動(dòng)棄權(quán),取消面試資格。

(三)面試。面試人員席放置面試試題。主評(píng)委講完導(dǎo)語(yǔ)后,計(jì)時(shí)員開始計(jì)時(shí)。面試人員思考準(zhǔn)備、答題時(shí)間共15分鐘,期間不提示面試人員剩余時(shí)間。達(dá)到規(guī)定的面試時(shí)間后,工作人員宣布“時(shí)間到,請(qǐng)停止答題”,面試人員到休息室等候成績(jī)公布。進(jìn)入面試室面試答辯期間請(qǐng)勿佩戴口罩,其他時(shí)間請(qǐng)全程佩戴口罩。

(四)評(píng)分。根據(jù)7名考官的打分,去掉一個(gè)分,去掉一個(gè)最低分,取剩余考官平均分作為面試最終分?jǐn)?shù)(保留2位小數(shù))。

(五)公布成績(jī)。面試結(jié)束后,面試成績(jī)經(jīng)復(fù)核后,由主評(píng)委向面試人員集體宣布。

七、組織領(lǐng)導(dǎo)

成立面試工作辦公室,負(fù)責(zé)面試組織實(shí)施及管理服務(wù)工作。在招聘過程中,對(duì)任何違法違紀(jì)、弄虛作假現(xiàn)象,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),嚴(yán)肅處理。

濟(jì)寧市任城區(qū)衛(wèi)生健康局

2020年4月20日

原標(biāo)題:2020年濟(jì)寧市任城區(qū)衛(wèi)生健康局所屬事業(yè)單位“優(yōu)才計(jì)劃”面試工作方案

文章來(lái)源:http://www.rencheng.gov.cn/art/2020/4/20/art_38063_2483580.html

(責(zé)任編輯:李明)

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