2015河南安陽縣金融辦招聘公告【3人】
為完善事業(yè)單位選人用人機(jī)制,優(yōu)化金融辦工作人員結(jié)構(gòu),新進(jìn)人員素質(zhì),根據(jù)安政辦〔2006〕49號和安人社〔2011〕112號文件要求,經(jīng)縣政府同意,計劃面向社會公開招聘金融辦工作人員3名。現(xiàn)將有關(guān)招聘工作事項(xiàng)公告如下:
一、 招聘原則
堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn),貫徹公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則,通過發(fā)布招聘公告、公開報名、筆試、面試、體檢、考察、公示等程序,擇優(yōu)聘用。
二、 招聘計劃、范圍和條件
(一)招聘計劃
計劃招聘工作人員3名。
(二)招聘范圍和條件
1、應(yīng)聘人員應(yīng)具備下列資格條件:
(1)具有中華人民共和國國籍;
(2)遵守憲法和法律;
(3)具有良好的品行;
(4)全國范圍內(nèi)具有全日制普招本科及以上學(xué)歷;
(5)年齡條件:
30周歲以下(1985年6月1日以后出生),全日制碩士研究生學(xué)歷年齡放寬到35周歲以下(1980年6月1日以后出生);
(6)專業(yè)條件:
金融工程、金融學(xué)專業(yè)。
(7)身體健康;
(8)崗位要求的其他條件。
2、有下列情形之一的不得參加應(yīng)聘:
(1)曾因犯罪受過刑事處罰的;
(2)曾被開除公職或辭退的;
(3)受黨紀(jì)政紀(jì)或校紀(jì)處分,處未滿的;
(4)因涉嫌違法違紀(jì)正在接受審查的;
(5)違反計劃生育政策的;
(6)在各級招聘考試中被認(rèn)定為違反招聘紀(jì)律行為的;
(7)其他不符合應(yīng)聘資格條件的。
三、 招聘程序
(一) 發(fā)布招聘公告
2015年7月17日在安陽縣人力資源和社會局網(wǎng)、安陽縣政府網(wǎng)、河南省事業(yè)單位招聘網(wǎng)上發(fā)布。
(二) 報名和資格審查
1、報名時間:2015年7月28日至31日,每天上午8:00—11:30,下午15:00—18:00。
2、報名地點(diǎn):安陽縣人才交流中心(安陽市解放大道202號)。
3、報名辦法:采取現(xiàn)場報名的方式進(jìn)行,考生所學(xué)專業(yè)與應(yīng)聘崗位要求專業(yè)必須一致。報名時應(yīng)攜帶本人第二代居民身份證、畢業(yè)證以及學(xué)歷認(rèn)證報告(或在學(xué)信網(wǎng)打印《學(xué)歷證書電子注冊備案表》)(在職人員報名另需提供單位及主管部門簽章的《報名介紹信》)等相關(guān)材料,并如實(shí)填寫《安陽縣公開招聘事業(yè)單位人員報名登記表》,繳納報名考務(wù)費(fèi)(筆試)60元,現(xiàn)場采集人像。留學(xué)回國人員還須提交我國駐外使(領(lǐng))館教育(文化)處(組)出具的留學(xué)回國人員證明、教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書。以上材料經(jīng)審驗(yàn)合格后各留復(fù)印件一份。
應(yīng)聘人員報名時提供的信息和有關(guān)證件材料必須真實(shí)有效。凡發(fā)現(xiàn)報名材料與招聘崗位所要求的資格條件不符以及提供虛假材料的,即取消考試資格,造成的一切后果由應(yīng)聘人員個人承擔(dān)。
報名人數(shù)與招聘崗位人數(shù)的比例達(dá)不到2:1的崗位,將相應(yīng)核減招聘崗位人數(shù)。核減后仍達(dá)不到比例的,取消該招聘崗位。報考已取消崗位的考生,憑本人有效身份證和繳費(fèi)收據(jù)到安陽縣人才交流中心退回報名費(fèi)。
資格審查貫穿于考試工作全過程,如發(fā)現(xiàn)報考者與擬聘用崗位要求的資格條件不符及提供虛假材料的,即取消考試資格,造成的一切后果由應(yīng)聘人員個人承擔(dān)。
資格審查合格的人員,于2015年8月6日—7日持本人有效身份證和報名繳費(fèi)收據(jù)到原報名點(diǎn)領(lǐng)取《筆試準(zhǔn)考證》,逾期不領(lǐng)者,視為自動放棄。
(三) 考試
考試工作由安陽縣人力資源和社會局及用人單位主管部門統(tǒng)一組織,縣具體實(shí)施。縣人大、縣政協(xié)、縣紀(jì)檢監(jiān)察等部門對考試工作進(jìn)行監(jiān)督。考試分為筆試和面試。
1、 筆試
筆試采取統(tǒng)一命題、統(tǒng)一組織、統(tǒng)一評分的方式進(jìn)行。
筆試科目:職業(yè)能力測驗(yàn)和專業(yè)基礎(chǔ)知識兩科。每科滿分均為100分。
筆試時間:2015年8月13日上午
8:00—9:40職業(yè)能力測驗(yàn);10:10—11:50專業(yè)基礎(chǔ)知識。
筆試成績=職業(yè)能力測驗(yàn)×40%+專業(yè)基礎(chǔ)知識×60%。
筆試成績于2015年8月19日在安陽縣人力資源和社會局網(wǎng)上公布。
2、面試
根據(jù)筆試成績,按照招聘同一崗位人數(shù)1:2的比例從到低分確定進(jìn)入面試人員,同一崗位比例內(nèi)末位考生筆試成績相同者,一并進(jìn)入面試。面試采取結(jié)構(gòu)化面試方法進(jìn)行,主要考察應(yīng)試者的綜合分析、語言表達(dá)、組織協(xié)調(diào)、人際合作意識與技巧等能力素質(zhì)。滿分100分。
考生領(lǐng)取面試通知,即視為參加面試;逾期未領(lǐng)取面試通知者,視為自動放棄,由此產(chǎn)生的空缺,按崗位筆試成績從到低分等額遞補(bǔ)。
3、考試總成績
考試總成績=筆試成績×60%+面試成績×40%。
筆試、面試和總成績均計算到小數(shù)點(diǎn)后兩位,尾數(shù)四舍五入。
(四) 體檢
根據(jù)考試總成績,按照招聘同一崗位人數(shù)1:1的比例從到低分確定參加體檢人員。如出現(xiàn)同一崗位比例內(nèi)末位考生總成績相同的,按筆試成績從到低分順序等額確定參加體檢人員。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉、〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉》(人社部發(fā)〔2010〕19號)規(guī)定執(zhí)行。因放棄體檢或體檢不合格者,取消資格,由此產(chǎn)生的空缺從參加面試人員中按崗位考試總成績從到低分等額遞補(bǔ)。體檢費(fèi)用由報名人員個人負(fù)擔(dān)。
(五) 考察
對體檢合格的人員進(jìn)行考察??疾觳扇〔殚啓n案資料、走訪調(diào)查等形式進(jìn)行。考察的主要內(nèi)容為政治思想表現(xiàn)、道德品德、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績等情況,并對擬聘崗位資格條件進(jìn)行復(fù)查。因考察不合格造成的崗位空缺,不再遞補(bǔ)。
(六) 公示
根據(jù)考試、體檢、考察結(jié)果擇優(yōu)確定擬聘用人員,并在安陽縣人力資源和社會局網(wǎng)進(jìn)行公示,公示時間為7個工作日。
(七) 聘用與待遇
公示結(jié)束后,對公示無異議的擬聘用人員,由用人單位到有關(guān)部門辦理相關(guān)聘用手續(xù),享受全供事業(yè)編制人員相關(guān)待遇。
聘用人員試用期一年,與單位簽訂《聘用合同》。試用期滿經(jīng)考核合格的,按照事業(yè)單位工作人員管理權(quán)限和有關(guān)規(guī)定辦理正式崗位聘用、定級手續(xù)??己瞬缓细竦模捎萌藛挝缓椭鞴懿块T提出解聘意見,到聘用機(jī)關(guān)備案。檔案轉(zhuǎn)戶口所在地人才交流服務(wù)機(jī)構(gòu)。
(八)招聘紀(jì)律
招聘工作每個環(huán)節(jié)必須按政策和規(guī)定程序辦理,在資格審查、考試、體檢、考察、公示、聘用等環(huán)節(jié)都要嚴(yán)格把關(guān)。工作人員和應(yīng)聘人員都要嚴(yán)格遵守各項(xiàng)紀(jì)律,對違犯紀(jì)律者,追究責(zé)任,嚴(yán)肅處理。招聘整個過程實(shí)行“招聘政策、招聘條件、招聘計劃、考試成績、聘用結(jié)果”“五公開”,并全程接受有關(guān)部門監(jiān)督。
本公告由安陽縣公開招聘金融辦工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋,未盡事宜按國家省市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
報名處電話:0372—5931025
安陽縣金融辦咨詢電話:0372—3803169
安陽縣人社局咨詢電話:0372—5961615
特別提示:應(yīng)聘人員在報考期間,要保持通訊暢通,因本人原因錯過重要信息而影響聘用的,責(zé)任自負(fù)。
本次招聘不指定考試輔導(dǎo)用書,不授權(quán)或委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)班。社會上出現(xiàn)以任何名義舉辦輔導(dǎo)班及輔導(dǎo)網(wǎng)站等均與招聘主管機(jī)關(guān)無關(guān)。
原標(biāo)題:安陽縣2015年公開招聘金融辦工作人員公告
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2.安陽縣公開招聘事業(yè)單位工作人員報名登記表.xls
安陽縣公開招聘金融辦工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組
2015年7月17日
(責(zé)任編輯:李明)
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