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2016山東巨野縣招用公益性崗位人員公告【招12人】

為切實(shí)加強(qiáng)人力資源和社會服務(wù)隊(duì)伍建設(shè),滿足新時期城鄉(xiāng)廣大群眾對人力資源和社會公共服務(wù)的迫切需求,根據(jù)《山東省公益性崗位開發(fā)管理辦法》等有關(guān)規(guī)定,經(jīng)研究,決定招聘人力資源和社會協(xié)理員12名(其中臨床醫(yī)學(xué)專業(yè)6名)?,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、招聘對象及條件

(一)遵紀(jì)守法、品行端正、能吃苦耐勞、組織觀念強(qiáng),事業(yè)心、責(zé)任感強(qiáng),具有奉獻(xiàn)精神。

(二)35周歲以下、身體健康,家庭困難或就業(yè)困難的全日制高校本科畢業(yè)生(臨床專業(yè)放寬到??萍耙陨?;

(三)熱愛人力資源和社會事業(yè),能全天候、獨(dú)立完成工作任務(wù),有一定政策理論水平和社交能力,有較好的文字基礎(chǔ)和口頭表達(dá)能力,有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力;

(四)文秘、計(jì)算機(jī)應(yīng)用、法律、會計(jì)專業(yè)錄用;

(五)具有巨野縣常駐戶口;

(六)有下列情形之一的,不得報(bào)考:

1、曾受刑事處罰的;因違法違紀(jì)正被調(diào)查處理的;

2、在2013年、2014年、2015年各類公務(wù)員招錄和事業(yè)單位公開招聘考試中被考試主管部門認(rèn)定具有考試作弊行為的人員,以及法律、法規(guī)規(guī)定不得招用的其他情形的人員。

3、已經(jīng)享受過公益性崗位、企業(yè)吸納、靈活就業(yè)扶持政策的高校畢業(yè)生,不在這次招用范圍。

二、報(bào)名、測試及錄用

1、報(bào)名:6月22日至28日,應(yīng)聘人員須持本人身份證、畢業(yè)證原件及復(fù)印件各3份,近期1寸免冠相片3張,到縣人力資源和社會局報(bào)名;聯(lián)系人:李廣勝;電話:8215191;報(bào)名時填寫《巨野縣人社系統(tǒng)公益崗招聘登記表》一式兩份。

2、測試:由縣人社局組織面試與計(jì)算機(jī)能力測試,時間另行通知;

3、錄用:由縣人社局根據(jù)面試情況和測試成績擇優(yōu)錄用。

三、招用與待遇

按照“誰使用,誰管理”的原則,招用人員確定崗位后,與縣人社局簽訂勞動協(xié)議,試用期3個月,協(xié)議一年一簽。雙方協(xié)商一致可以續(xù)簽,最長不超過3年。

對錄用人員給予崗位補(bǔ)貼和社會保險(xiǎn)補(bǔ)貼,所需資金從就業(yè)專項(xiàng)資金中列支,兩項(xiàng)補(bǔ)貼之和原則上不低于當(dāng)?shù)厣夏甓壬鐣骄べY的50%,不高于當(dāng)?shù)厣夏甓壬鐣骄べY的60%。

原標(biāo)題:2016年招用公益性崗位工作人員簡章

點(diǎn)擊下載>>>

《巨野縣人社系統(tǒng)公益崗招聘登記表》.doc

巨野縣人力資源和社會局

2016年6月22日

(責(zé)任編輯:李明)

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