(二)筆試科目及方式

1、筆試科目

(1)醫(yī)學(xué)類崗位(市中醫(yī)院藥劑員16020309崗位除外)：各醫(yī)學(xué)類崗位相應(yīng)的《“三基”知識(shí)》。

(2)市中心醫(yī)院設(shè)備技師16020111崗位：《生物醫(yī)學(xué)工程專業(yè)知識(shí)》。

(3)市中醫(yī)院藥劑員16020309崗位和公共類崗位：《公共基礎(chǔ)知識(shí)》范圍包括基本的政治、經(jīng)濟(jì)、法律、管理、科技、公文等基礎(chǔ)知識(shí)。

2、筆試采取百分制，考試按閉卷方式進(jìn)行。本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書(shū)，也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

(三)筆試成績(jī)發(fā)布

筆試成績(jī)?cè)跐摻l(wèi)生計(jì)生網(wǎng)www.qjsws.gov.cn和潛江人社網(wǎng)www.qjrsj.gov.cn進(jìn)行發(fā)布。

(四)筆試成績(jī)計(jì)算

筆試成績(jī)占招聘考試總成績(jī)的40%，筆試成績(jī)折算分=(筆試成績(jī)+加分)×40%。

五、面試前資格復(fù)審

面試前由市衛(wèi)生計(jì)生委具體負(fù)責(zé)面試入圍考生的資格復(fù)審，由市人社局監(jiān)督和指導(dǎo)。

(一)確定面試入圍考生

根據(jù)各招聘崗位筆試折算分從到低分的順序按1:3的比例確定面試入圍考生進(jìn)行資格復(fù)審。因考生筆試缺考、資格復(fù)審棄權(quán)或棄權(quán)后無(wú)人遞補(bǔ)等因素，出現(xiàn)達(dá)不到1:3比例的崗位，由市衛(wèi)生計(jì)生委根據(jù)用人單位需求，提出是否保留、核減或取消崗位招聘計(jì)劃的意見(jiàn)，報(bào)市人社局核準(zhǔn)。

(二)資格復(fù)審時(shí)間和地點(diǎn)

面試前的資格復(fù)審采取現(xiàn)場(chǎng)審核的方式進(jìn)行。資格復(fù)審時(shí)間、地點(diǎn)及相關(guān)要求在潛江衛(wèi)生計(jì)生網(wǎng)和潛江人社網(wǎng)上另行發(fā)布通知。不按指定的時(shí)間和地點(diǎn)參加資格復(fù)審或資格復(fù)審不合格的，取消面試資格，按該崗位筆試成績(jī)由高到低依次遞補(bǔ)并報(bào)人社局備案。資格復(fù)審合格人員繳納50元面試費(fèi)。

(三)資格復(fù)審資料

參加資格復(fù)審的考生須提供《2016年度潛江市衛(wèi)生計(jì)生事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員崗位表》要求的材料原件及二份復(fù)印件，并在相關(guān)材料上本人署名?；静牧先缦拢?/p>

1、考生應(yīng)提供本人的筆試準(zhǔn)考證、第二代身份證、畢業(yè)證，報(bào)考崗位所要求的學(xué)位證、資格證和執(zhí)業(yè)證等。

2、招聘崗位報(bào)考資格條件所要求的其它相關(guān)材料。

(四)面試人員公示

資格復(fù)審后，在潛江衛(wèi)生計(jì)生網(wǎng)上公示參加面試的人員名單。

六、面試

面試工作由市衛(wèi)生計(jì)生委負(fù)責(zé)，面試方案報(bào)市人社局核準(zhǔn)后組織實(shí)施，市人社局進(jìn)行監(jiān)督和指導(dǎo)。

(一)面試形式及主要測(cè)試內(nèi)容

面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行，各崗位具體面試內(nèi)容如下：

1、醫(yī)學(xué)類崗位(市中醫(yī)院藥劑員16020309崗位除外)和市中心醫(yī)院設(shè)備技師16020111崗位：主要測(cè)試相應(yīng)的專業(yè)知識(shí)、綜合組織協(xié)調(diào)能力和實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn)等;

2、市中醫(yī)院藥劑員16020309崗位：主要測(cè)試藥事管理與法規(guī)、綜合組織協(xié)調(diào)能力和實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn)等;

3、公共類崗位：主要測(cè)試應(yīng)聘者理解分析能力、組織協(xié)調(diào)能力、邏輯思維能力、語(yǔ)言表達(dá)能力、綜合業(yè)務(wù)素質(zhì)和實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn)等。

(二)面試時(shí)間和地點(diǎn)

面試時(shí)間和地點(diǎn)詳見(jiàn)面試準(zhǔn)考證。市衛(wèi)生計(jì)生委和市人社局另行制定《面試通知》在潛江衛(wèi)生計(jì)生網(wǎng)和潛江人社網(wǎng)發(fā)布，面試資格復(fù)審并經(jīng)公示合格的考生登錄潛江人事考試網(wǎng)下載打印面試準(zhǔn)考證。

《面試通知》發(fā)布后(含面試當(dāng)日)，參考人員棄權(quán)的，取消面試資格，不再遞補(bǔ)，正常開(kāi)考。

(三)面試成績(jī)

1、面試采取百分制。面試成績(jī)計(jì)算的方法是：去掉一個(gè)分和一個(gè)最低分后，以剩余考官數(shù)為基數(shù)計(jì)算平均分的方法得出。面試成績(jī)占招聘考試總成績(jī)的60%。

2、1:1崗位的面試。因資格復(fù)審、考生棄考等因素產(chǎn)生招聘崗位計(jì)劃與面試人數(shù)出現(xiàn)1:1時(shí)，面試工作正常進(jìn)行,設(shè)置面試成績(jī)最低合格分?jǐn)?shù)線70分。達(dá)不到最低合格分?jǐn)?shù)線的，不能進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)，相應(yīng)招聘崗位計(jì)劃取消或核減。

七、總成績(jī)計(jì)算

(一)筆試成績(jī)占總成績(jī)的40%，面試成績(jī)占總成績(jī)的60%計(jì)算，各項(xiàng)成績(jī)均精確到小數(shù)點(diǎn)后二位?？偝煽?jī)計(jì)算公式：總成績(jī)=筆試成績(jī)折算分+面試成績(jī)折算分，筆試成績(jī)折算分=(筆試成績(jī)+加分)×40%，面試成績(jī)折算分=面試成績(jī)×60%。

(二)按招聘崗位計(jì)劃數(shù)從到低分排列總成績(jī)后，出現(xiàn)招聘崗位總成績(jī)末位并列情況，按面試成績(jī)從到低分排序確定。如出現(xiàn)筆試成績(jī)、面試成績(jī)都相同情況的,則進(jìn)行第二輪面試。

(三)總成績(jī)?cè)跐摻l(wèi)生計(jì)生網(wǎng)和潛江人社網(wǎng)進(jìn)行發(fā)布。面試棄權(quán)的考生，不再計(jì)算總成績(jī)。

（責(zé)任編輯：李明）