因工作需要，經(jīng)研究決定，擬按照“公開、公平、競爭、擇優(yōu)”的原則，公開考調一名興文縣全媒體中心工作人員，相關事項公告如下。

一、選聘原則

堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴?，堅持公開、公平、公正、擇優(yōu)選聘的原則。

二、考調范圍及崗位名額

面向縣內外事業(yè)單位在編在崗人員，考調興文縣全媒體中心新媒體采編崗位工作員(事業(yè)專技)1名。符合條件報考人數(shù)與崗位名額開考比為3：1，人數(shù)不足則取消本考調崗位。

三、報名條件

(一)熱愛祖國、擁護中國共產(chǎn)黨、堅持四項基本原則、品德高尚、熱愛本職工作;政治思想表現(xiàn)好、無違法亂紀行為、身體健康。

(二)熟悉國家大政方針政策及相關法律法規(guī)，具有的文字、語言表達及團隊協(xié)調和組織管理等能力。

(三)限新聞類、文史類、計算機類和美術類專業(yè)，全日制大學本科以上學歷;年齡在40周歲以下(截至報名當日)。

(四)有至少五年在編在崗工作經(jīng)歷，時間計算截至2016年9月1日。

四、報名、考試及聘用程序

(一)報名

報考人應提供本人身份證、學歷證書、獲獎證書等原件及復印件一份、所在單位證明(應注明參加工作時間、現(xiàn)工作崗位、工作經(jīng)歷、是否在編在崗、是否同意報考等內容)、近期1寸正面免冠相片3張、任職文件復印件一份，并由報考人填寫報名資格審查表。

(二)考試

1.技能測試

滿分100分。測試內容為新媒體采編相關業(yè)務知識和流程運作。根據(jù)技能測試成績排序，前六名進入面試(入圍末位名次并列的一同面試)。如報考人數(shù)達到3人未超過6人，則技能測試過后全部進入面試。

2.面試

滿分100分。采取結構化面試方式，主要測試應試者基本素質和個性特征對選拔崗位的適應程度。

考試總分=技能測試得分×60%+結構化面試得分×40%

(三)考察

依總成績從高到低排序，按考試人數(shù)與崗位名額2：1比例確定考察人選，由縣教體文廣局組織考察組，開展個別談話、民主測評、查閱資料數(shù)據(jù)等，結合考察對象基層工作經(jīng)歷、業(yè)績表現(xiàn)等進行綜合評定?？疾鞂ο笤诿裰鳒y評中“基本稱職”及以下等級得票率超過30%的取消擬考聘任資格。

(四)聘任

領導小組根據(jù)總成績及考察情況確定擬流動人員后公示7日。公示期滿，未發(fā)現(xiàn)影響任用問題的，辦理聘任手續(xù)。

縣外報考人員獲取擬聘資格的，應確保在擬聘名單公示結束后30天內提供與原單位解除聘用關系全部檔案或招聘單位擬調動所需相關書面材料，方可辦理聘用或調動手續(xù)，否則取消聘用。

五、聘用管理

考調聘用的本崗位人員身份為事業(yè)專技人員，試用期一年，試用期滿考核合格后正式聘用。正式聘用后由縣人社局、教體文廣局按程序辦理相關工作流動手續(xù)。試用期滿考核不合格的，退回原單位。

試用期間按事業(yè)單位崗位設置管理相關規(guī)定，試聘人員已評中級及以上職稱的，保留職稱資格，暫按低一級職務層次確定崗位工資，試用期滿續(xù)聘的，重新參加相應崗位職務競聘。

六、日程安排

(一)報名

時間：2016年7月29日上午8:30-12:00，下午14:30-18:00。

地點：興文縣教體文廣局人事師訓股。

繳費：報名時繳面試考務費80元。

領準考證：2016 年7月31日16:00-18:00在縣教體文廣局人事師訓股領取。

(二)考試

時間：2016年8月3日9:00—18:00。

地點：見準考證。

七、工作紀律與監(jiān)督

本次公開選聘工作，由縣紀檢監(jiān)察部門實行全程監(jiān)督，歡迎社會各界進行監(jiān)督。在公開選聘工作中如有徇私舞弊、弄虛作假、泄露機密等行為，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，嚴肅查處。

本公告未盡事宜，根據(jù)工作進程臨時通知;相關事項由考調工作領導組負責解釋。監(jiān)督電話：8826587 8825713 8829924

后續(xù)相關信息，將在興文教育信息網(wǎng)(www.xwjyj.com)、“最美興文”微信公眾平臺等媒體發(fā)布。

原標題：2016年公開考調興文縣全媒體中心工作人員的公告

（責任編輯：李明）