因工作需要，經(jīng)有關(guān)部門同意，諸暨市國土資源局不動(dòng)產(chǎn)登記服務(wù)中心決定面向社會(huì)公開選調(diào)工作人員，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、選調(diào)崗位及人數(shù)

計(jì)劃選調(diào)諸暨市國土資源局不動(dòng)產(chǎn)登記服務(wù)中心工作人員(全額撥款事業(yè)編制)10名，專業(yè)不限，性別不限(具體見附件1)。

資格確認(rèn)合格人數(shù)與選調(diào)人數(shù)的比例應(yīng)達(dá)到2：1。如達(dá)不到上述比例要求時(shí)，相應(yīng)核減或取消選調(diào)人數(shù)。

二、選調(diào)范圍

本人原(戶)籍為諸暨市，現(xiàn)在諸暨市外行政機(jī)關(guān)或事業(yè)單位工作的在編人員(事業(yè)人員個(gè)人身份必須為全額撥款)。

三、選調(diào)條件

(一)政治堅(jiān)定，遵紀(jì)守法，品行端正，未受過黨紀(jì)、政紀(jì)及以上處分;熱愛本職工作;

(二)全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷;

(三)年齡在35周歲以下(1980年11月3日以后出生)，身體健康;

(四)有兩年以上行政機(jī)關(guān)或事業(yè)單位工作經(jīng)歷(計(jì)算工作經(jīng)歷年限以2016年11月3日為截止時(shí)間，年限按足年計(jì)算);歷年年度考核等次為稱職(合格)及以上;

(五)報(bào)名對(duì)象須經(jīng)現(xiàn)工作單位書面證明同意。

四、選調(diào)程序

選調(diào)工作按報(bào)名、資格審核、面試、考核計(jì)分、體檢、考察、公示、調(diào)動(dòng)等程序進(jìn)行。

(一)報(bào)名

1.報(bào)名時(shí)間：2016年11月14日(上午8:30-12:00,下午14:00-17:00)。

2.報(bào)名地點(diǎn)：諸暨市國土資源局1016室(諸暨市暨陽街道東二路53號(hào))

3.報(bào)名時(shí)須提供以下資料：

(1)《2016年諸暨市不動(dòng)產(chǎn)登記服務(wù)中心公開選調(diào)工作人員報(bào)名表》(須經(jīng)現(xiàn)工作單位簽署意見并加蓋公章)(附件2);

(2)身份證、戶口簿原件及復(fù)印件;

(3)學(xué)歷、學(xué)位證書原件及復(fù)印件;

(4)近三年年度考核等次情況證明;

(5)工作年限證明和單位同意報(bào)考證明;

(6)參加工作后獲獎(jiǎng)情況原件及復(fù)印件;

(7)正面二寸免冠照一張。

上述資料必須真實(shí)、準(zhǔn)確，提供虛假資料的，一經(jīng)查實(shí)，即取消選調(diào)資格。

(二)資格審核

對(duì)報(bào)名人員提供的原件資料進(jìn)行資格審核，符合條件者入圍面試，不符合條件者取消面試資格。

資格審核通過人數(shù)與選調(diào)人數(shù)比例超過3：1增加筆試環(huán)節(jié)，根據(jù)筆試成績從到低分按3：1比例入圍面試。

(三)面試

采用結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行，面試成績滿分為100分，合格分為60分，面試不合格者不列入體檢考察對(duì)象。面試時(shí)間地點(diǎn)另行通知。

(四)考核計(jì)分

設(shè)置加分項(xiàng)目：近三年年度考核等次、參加工作后獲獎(jiǎng)情況因素設(shè)置一定分值進(jìn)行加分。加分項(xiàng)目累計(jì)不超過10分。

考核計(jì)分和面試成績兩項(xiàng)得分之和為選調(diào)總分。若總成績相等，以面試成績高的排位在前。

若增加筆試環(huán)節(jié)，則選調(diào)總分=筆試成績÷2+面試成績÷2+考核計(jì)分。若總成績相等，以面試成績高的排位在前。

(五)體檢、考察

體檢對(duì)象分別按崗位實(shí)際選調(diào)數(shù)，依照選調(diào)總分從到低分1:1的比例確定。體檢按《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發(fā)〔2012〕65號(hào))、《浙江省人事廳、浙江省衛(wèi)生廳轉(zhuǎn)發(fā)人事部、衛(wèi)生部關(guān)于印發(fā)〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉的通知》(浙人公〔2005〕68號(hào))和人社部、原衛(wèi)生部《修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉和〈公務(wù)員錄用體檢手冊(試行)〉》等文件執(zhí)行。應(yīng)聘人員不按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視作放棄體檢。

對(duì)體檢合格者進(jìn)行考察?？疾彀磭夜珓?wù)員局《關(guān)于做好公務(wù)員錄用考察工作的通知》(國公局發(fā)〔2013〕2號(hào))執(zhí)行?？疾旖Y(jié)果僅作為本次是否調(diào)動(dòng)的依據(jù)。

因選調(diào)人員放棄體檢或體檢、考察不合格，或在辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)前自愿放棄等原因，出現(xiàn)選調(diào)職位空缺，在相應(yīng)職位面試合格人員中按總成績從到低分的原則遞補(bǔ)。

(六)公示、調(diào)動(dòng)

體檢、考察結(jié)束后，根據(jù)考生總成績、體檢、考察情況，確定擬選調(diào)對(duì)象，并在諸暨市政府門戶網(wǎng)站公示7個(gè)工作日。公示期滿后，對(duì)擬選調(diào)人員沒有異議或反映有問題經(jīng)查實(shí)不影響選調(diào)的，按規(guī)定辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)，納入正式事業(yè)編制。

選調(diào)人員無正當(dāng)理由二個(gè)月內(nèi)未能辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)的，取消選調(diào)資格，相應(yīng)職位不再遞補(bǔ)。

五、工作要求

本次選調(diào)工作堅(jiān)持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，由組織人事部門會(huì)同招聘單位主管部門實(shí)施，全程接受紀(jì)檢監(jiān)察和社會(huì)監(jiān)督。

聯(lián)系人: 傅曉瑛

聯(lián)系電話：0575-87980071

原標(biāo)題：諸暨市國土資源局不動(dòng)產(chǎn)登記服務(wù)中心公開選調(diào)工作人員公告

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2016年諸暨市不動(dòng)產(chǎn)登記服務(wù)中心公開選調(diào)工作人員報(bào)名表

2016年諸暨市不動(dòng)產(chǎn)登記服務(wù)中心公開選調(diào)工作人員計(jì)劃一覽表

諸暨市國土資源局

2016年11月3日

（責(zé)任編輯：李明）