2016廣東斗門(mén)區(qū)招聘合同制職員公告【招23人】
根據(jù)工作需要,現(xiàn)公開(kāi)招聘合同制職員23名。公告如下:
一、招聘職位、人數(shù)及待遇
具體招聘職位、人數(shù)詳見(jiàn)《斗門(mén)區(qū)公開(kāi)招聘合同制職員職位表》(附件1)。
以上人員享受斗門(mén)區(qū)合同制職員規(guī)定的薪酬待遇。
二、報(bào)考資格條件
1、遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律,具備良好的品行和職業(yè)道德,身體健康。
2、具體職位條件詳見(jiàn)附件1。
3、尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員,涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員,不得應(yīng)聘。
4、年齡35周歲以下(1981年11月30日以后出生)。
三、程序及方法
(一)報(bào)名及資格審查
1、報(bào)名方式:采用網(wǎng)上報(bào)名的方式。從公告次日起至2016年11月26日16時(shí)止,每人限報(bào)一個(gè)職位,報(bào)名網(wǎng)址為斗門(mén)人力資源網(wǎng)(http://www.dm-hr.net)??忌M(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名,如實(shí)詳細(xì)填報(bào)相關(guān)報(bào)名信息,上傳有關(guān)報(bào)名資料。
2、資格審核和打印準(zhǔn)考證??忌?jīng)初審、復(fù)核通過(guò)后網(wǎng)上打印準(zhǔn)考證。打印時(shí)間另行公告通知。
某一職位符合條件的報(bào)考人數(shù)少于3人的,該職位不予開(kāi)考;達(dá)不到招錄人數(shù)3倍的,該職位實(shí)際招錄人數(shù)按符合條件報(bào)考人數(shù)的1/3確定(只取個(gè)位整數(shù))。
(三)考試
采取筆試加面試的方式,主要測(cè)試應(yīng)聘者的基礎(chǔ)知識(shí)、專業(yè)知識(shí)以及適應(yīng)職位要求的素質(zhì)與能力。
成績(jī)計(jì)算公式為:考試總成績(jī)=筆試成績(jī)×60%+面試成績(jī)×40%(分?jǐn)?shù)按四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后2位)。面試人員按照筆試成績(jī)由到低分,按招聘人數(shù)1:3的比例確定。
1、筆試(滿分100分)。采取閉卷形式進(jìn)行。
筆試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知,具體以《準(zhǔn)考證》為準(zhǔn)。
筆試成績(jī)、入圍面試人員名單在斗門(mén)區(qū)政府公眾信息網(wǎng)和斗門(mén)區(qū)人力資源網(wǎng)公布。
2、面試(滿分100分)。面試采用結(jié)構(gòu)化面試,面試成績(jī)現(xiàn)場(chǎng)公布。
面試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。
(四)體檢
根據(jù)應(yīng)聘者總成績(jī)(60分以上)從到低分的順序,按照該職位招聘人數(shù)1:1的比例,確定體檢人員名單。體檢工作由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室委托有關(guān)醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行。
(責(zé)任編輯:李明)
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