(三)資格審查。市紀(jì)委、市監(jiān)察局組織對報(bào)名者的相關(guān)信息進(jìn)行資格審查后，于2016年12月21日至12月22日在衡陽反腐網(wǎng)公布報(bào)名資格初審合格者名單并發(fā)放準(zhǔn)考證。

(四)考試?？荚嚥扇」P試、面試相結(jié)合的方式進(jìn)行，由公務(wù)員主管部門統(tǒng)一組織部署，市紀(jì)委監(jiān)察局具體實(shí)施。最低開考比例為1：5，如不足開考比例，則相應(yīng)取消或核減計(jì)劃并予以公告。

1、筆試。筆試時(shí)間定于2016年12月24日進(jìn)行。主要測試報(bào)考者的政策理論水平、分析和解決實(shí)際問題能力(調(diào)查研究能力、應(yīng)變處置能力、決策分析能力、依法行政能力)、文字表達(dá)能力等綜合素質(zhì)，以及專業(yè)知識和業(yè)務(wù)水平。分綜合、紀(jì)檢監(jiān)察、文秘3個(gè)類別分別命題，滿分100分;筆試成績按四舍五入保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位。

2、面試。面試人選分別根據(jù)每個(gè)職位筆試成績由到低分的順序，按照1：3的比例確定。若出現(xiàn)末位并列情況，并列者同時(shí)進(jìn)入面試。面試采用結(jié)構(gòu)化面試，主要測試履行職位職責(zé)所要求的基本素質(zhì)和能力，注重考察考生的工作能力和與招考職位的匹配性。面試滿分為100分。面試時(shí)間另行通知。

(五)體檢?？荚嚳偝煽儼垂P試占60%、面試占40%綜合計(jì)算?？荚嚳偝煽兿嗤?，以筆試總成績高低確定名次。根據(jù)每個(gè)職位考試總成績排名從到低分按1:1的比例確定體檢對象，體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》及《公務(wù)員錄用體檢操作手冊》實(shí)施。體檢后，由體檢醫(yī)院作出是否合格的結(jié)論。

選調(diào)(招聘)筆試成績、面試成績、總成績和體檢入圍人員名單均在衡陽反腐網(wǎng)公布。

(六)考察。體檢合格人員列為考察對象，主要審查考察對象基本信息、“三齡兩歷一身份”、編制性質(zhì)等情況，了解考察對象資格條件和德、能、勤、績、廉等方面的表現(xiàn)。

若在體檢、考察等環(huán)節(jié)出現(xiàn)不合格或棄權(quán)的，按從到低分順序遞補(bǔ)，遞補(bǔ)不超過兩次。

(七)公示?？疾旖Y(jié)果經(jīng)市紀(jì)委常委會研究后確定擬錄人員，并在衡陽反腐網(wǎng)上進(jìn)行公示，公示期為7天。公示期滿，對沒有問題或者反映問題不影響任用的，由選調(diào)(招聘)單位辦理試用相關(guān)手續(xù);對反映有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)的，取消試用資格。

(八)試用和調(diào)入(聘用)。試用期為6個(gè)月，試用期滿經(jīng)考核合格，報(bào)公務(wù)員主管部門審批備案后，辦理調(diào)動、聘用等相關(guān)手續(xù)。

四、工作要求

1.嚴(yán)格按照公開、公平、公正原則，主動接受社會監(jiān)督。凡從事選調(diào)(招聘)工作的人員與報(bào)考者有回避關(guān)系的，實(shí)行公務(wù)回避。堅(jiān)決杜絕弄虛作假、徇私舞弊等不良現(xiàn)象。如有違紀(jì)情況發(fā)生，對考生取消選調(diào)(招聘)資格，按照相關(guān)規(guī)定進(jìn)行處理，并對違紀(jì)工作人員進(jìn)行責(zé)任追究。

2.各推薦單位要嚴(yán)格把關(guān)，不得提供虛假證明。對于提供虛假證明的要嚴(yán)肅追究相關(guān)人員責(zé)任。

3.本《公告》未盡事宜，由中共衡陽市紀(jì)委組織部負(fù)責(zé)解釋，咨詢電話：0734-8866875、8866750;受理舉報(bào)電話：0734-8866741(市紀(jì)委紀(jì)檢監(jiān)察干部監(jiān)督室)。

原標(biāo)題：2016年衡陽市紀(jì)檢監(jiān)察系統(tǒng)公開選調(diào)(招聘)公告

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2016年衡陽市紀(jì)檢監(jiān)察系統(tǒng)選調(diào)（招聘）工作人員報(bào)名登記表

2016年衡陽市紀(jì)檢監(jiān)察系統(tǒng)選調(diào)（招聘）工作人員職位表

2016年衡陽市紀(jì)檢監(jiān)察系統(tǒng)選調(diào)（招聘）工作人員誠信考試承諾書

中共衡陽市紀(jì)委 衡陽市監(jiān)察局

2016年12月7日

（責(zé)任編輯：李明）