因醫(yī)院業(yè)務(wù)發(fā)展需要，現(xiàn)向全社會(huì)公開招聘編外工作人員，具體如下：

一、招聘原則及方法

堅(jiān)持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，采取筆試、面試的方法擇優(yōu)聘用。此次公開招聘考試，各類崗位筆試內(nèi)容為與相應(yīng)崗位所需的專業(yè)知識(shí)，面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行。公開招聘總成績?yōu)?00分，其中筆試、面試分?jǐn)?shù)各為100分?？忌偝煽冇?jì)算方法為：筆試成績占總成績50%，面試成績占總成績50%，均保留至小數(shù)點(diǎn)后兩位。

二、招聘程序

(一)發(fā)布招聘信息

1月18日—1月25日在贛州市第五人民醫(yī)院網(wǎng)站(www.gzsdwrmyy.com)發(fā)布招聘公告。

(二)網(wǎng)上報(bào)名

網(wǎng)上報(bào)名時(shí)間為1月18日—1月25日，每人限報(bào)一個(gè)崗位，報(bào)多個(gè)崗位的，所有報(bào)名信息無效。網(wǎng)上報(bào)名步驟如下：

1、網(wǎng)上報(bào)名。報(bào)考人員應(yīng)在網(wǎng)上報(bào)名時(shí)間內(nèi)登錄贛州市第五人民醫(yī)院網(wǎng)站，自行下載《贛州市第五人民醫(yī)院公開招聘編外聘用制工作人員報(bào)名登記表》，信息填寫無誤后(要求粘貼考生本人近期(半年內(nèi))電子照片)，將報(bào)名表電子版、身份證電子版、畢業(yè)證(學(xué)位證)電子版和報(bào)考崗位所需要提供的其他證件電子版發(fā)至我院人員招聘郵箱(gzsdwrmyyryzp@126.com)。以上操作均要在規(guī)定的網(wǎng)上報(bào)名時(shí)間內(nèi)完成。我院將在考生發(fā)送報(bào)名表至我院人員招聘郵箱的2個(gè)工作日內(nèi)對(duì)考生個(gè)人信息、證件真實(shí)、準(zhǔn)確性進(jìn)行審核，并經(jīng)郵箱回復(fù)資格審查是否通過。

資格審查通過后，需打印《贛州市第五人民醫(yī)院公開招聘編外聘用制工作人員報(bào)名登記表》1份(筆試前資格審查用)。崗位專業(yè)條件與考生所學(xué)專業(yè)是否相符，以“四個(gè)專業(yè)目錄”規(guī)定為準(zhǔn)(該4個(gè)《目錄》考生可上網(wǎng)搜索)。提供虛假信息的人員，由此產(chǎn)生的一切后果由考生本人負(fù)責(zé)。

2、網(wǎng)上打印筆試準(zhǔn)考證。完成報(bào)名的報(bào)考人員應(yīng)在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)(1月18日—1月25日)登錄發(fā)送報(bào)名表的考生本人郵箱打印筆試準(zhǔn)考證，并按準(zhǔn)考證上的要求參加考試。

(三)筆試

1、筆試時(shí)間：2月9日上午8:30-10:00。

2、筆試地點(diǎn)：設(shè)在贛州市第五人民醫(yī)院(北院)，具體地點(diǎn)見準(zhǔn)考證。

3、筆試內(nèi)容：筆試工作由贛州市第五人民醫(yī)院組織和具體實(shí)施，并于當(dāng)天13:30贛州市第五人民醫(yī)院網(wǎng)站(www.gzsdwrmyy.com)公布入闈面試人員名單。

4、副高及以上職稱和研究生及以上學(xué)歷人員，采取考核(結(jié)構(gòu)化面試)方式錄用，考核成績不得低于70分，按考核分?jǐn)?shù)從高到低錄取。

5、其他事項(xiàng)。

未在規(guī)定時(shí)間參加資格審查的，視為自動(dòng)放棄;對(duì)不符合報(bào)考崗位條件的，取消筆試資格。

(四)面試

1、資格審查

筆試前時(shí)請(qǐng)攜帶本崗位要求的相關(guān)資料原件進(jìn)行資格審查，資料包括本人身份證、畢業(yè)證(學(xué)位證)、筆試準(zhǔn)考證、執(zhí)業(yè)資格證明等招聘崗位要求的其他證件(證明)原件和復(fù)印件一份;機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編人員及國企正式人員須提供所在單位出具的同意報(bào)考證明。

2、面試前人員遞補(bǔ)

入闈面試人員須提前20分鐘在指定地點(diǎn)報(bào)到，未在規(guī)定時(shí)間到達(dá)指定地點(diǎn)報(bào)到的人員視為自動(dòng)放棄，本職位按本方案要求遞補(bǔ)人數(shù)，并當(dāng)天下午2:30在醫(yī)院網(wǎng)站發(fā)布取消面試人員名單和遞補(bǔ)人員名單。

3、結(jié)構(gòu)化面試

按照崗位招聘人數(shù)與面試人數(shù)規(guī)定的比例確定面試入闈人員，末位同分者一并列入。面試時(shí)間：2月9日下午2:30—5:30

(五)體檢

1、根據(jù)考試總成績按招聘崗位計(jì)劃數(shù)從到低分等額確定體檢、考核對(duì)象。如末位總成績相同的，取筆試者。考生面試分須達(dá)到70分及以上，方可入闈體檢環(huán)節(jié)。

2、體檢由贛州市第五人民醫(yī)院組織實(shí)施;體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》和有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，體檢費(fèi)用參照公務(wù)員錄用體檢收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)及根據(jù)我院收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)收取200元。

3、對(duì)因體檢不合格(或本人放棄體檢)、已確定為聘用對(duì)象后放棄聘用資格、考生作弊被舉報(bào)經(jīng)查屬實(shí)被取消聘用資格等一切原因造成的缺額，一律不進(jìn)行遞補(bǔ)。

(六)公示和聘用

1、對(duì)體檢合格的擬聘人員名單，由單位于2月16日起在贛州市第五人民醫(yī)院網(wǎng)站公示5個(gè)工作日。公示結(jié)果不影響聘用的，由贛州市第五人民醫(yī)院發(fā)布聘用公告。

2、對(duì)公示無異議的擬聘用人員，辦理相關(guān)手續(xù)，聘用雙方簽訂聘用合同。一般不低于3年。單位公開招聘的人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度，試用期包括在聘用合同期限內(nèi)，試用期3個(gè)月，一般不超過6個(gè)月。試用期滿合格的，予以正式聘用;不合格的，取消聘用。

3、資格審查工作貫穿于公開招聘全過程(含聘用后的試用期內(nèi))，對(duì)應(yīng)聘人員提供的信息、材料與所報(bào)崗位條件不符的，經(jīng)核實(shí)，取消聘用資格。

原標(biāo)題：贛州市第五人民醫(yī)院2017年2月公開招聘編外工作人員公告

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1、公開招聘編外工作人員職位表.docx

2、贛州市第五人民醫(yī)院公開招聘編外聘用制工作人員報(bào)名登記表.doc

（責(zé)任編輯：李明）