三、招聘流程

本次招聘工作按照"公開、公平、公正、擇優(yōu)"的原則組織實(shí)施，按照規(guī)定程序逐項(xiàng)進(jìn)行。

1、報(bào)名時(shí)間：2017年2月16日2017年3月1日

報(bào)名地點(diǎn)：楊湖鎮(zhèn)黨政辦

2、程序：報(bào)名時(shí)需帶個(gè)人身份證、戶口本、畢業(yè)證原件和復(fù)印件及個(gè)人近期二寸免冠正面彩照四張，經(jīng)審查合格后辦理報(bào)名手續(xù)。應(yīng)聘者提供的個(gè)人材料必須真實(shí)、準(zhǔn)確，如有弄虛作假，將取消應(yīng)聘資格?？忌鷪?bào)名時(shí)現(xiàn)場(chǎng)填寫報(bào)名登記表。鎮(zhèn)公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格初審。

3、筆試:招聘考試采取筆試面試相結(jié)合的方式，內(nèi)容包括公共基礎(chǔ)知識(shí)、計(jì)算機(jī)知識(shí)、計(jì)劃生育專業(yè)知識(shí)等。具體考試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。

4、面試：根據(jù)筆試成績(jī)按1:3比例確定面試對(duì)象。由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組組織開展面試，面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布。筆試和面試成績(jī)按照5:5進(jìn)行合成，按綜合成績(jī)從高到低按照2:1計(jì)劃列為擬聘人員，進(jìn)入體檢考察范圍。

5、考察：體檢考察工作由鎮(zhèn)政府組織實(shí)施?？疾靸?nèi)容主要包括應(yīng)聘者的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、業(yè)務(wù)能力等方面的情況。審查體檢不合格的取消錄用資格，空缺名額從參試人員中按綜合得分高低依次等額遞補(bǔ)。擬錄用人員按規(guī)定進(jìn)行公示公開，接受社會(huì)各界監(jiān)督。

6、聘用：村(社區(qū))衛(wèi)生計(jì)生專干實(shí)行鎮(zhèn)聘村用，由鎮(zhèn)黨委研究將錄用人員分別安排到各村(社區(qū))。聘用人員試用期一年，試用期合格后，鎮(zhèn)政府與其簽訂聘用合同。聘用期一年，聘用期滿后經(jīng)雙方協(xié)商一致后予以續(xù)聘。

四、工資待遇

試用期內(nèi)每月基礎(chǔ)工資2000元，試用合格后簽訂用工合同，每月基本工資不低于1600元，同時(shí)根據(jù)考核情況進(jìn)行績(jī)效獎(jiǎng)勵(lì)。

五、招聘工作紀(jì)律

招考工作堅(jiān)持“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，嚴(yán)格執(zhí)行政策規(guī)定，堅(jiān)決按照程序辦事，把好招考關(guān)。對(duì)考試作弊或弄虛作假的考生，取消其考聘資格;對(duì)徇私舞弊的工作人員嚴(yán)肅處理。加強(qiáng)考務(wù)管理，嚴(yán)肅考風(fēng)考紀(jì)，接受社會(huì)和群眾監(jiān)督。

六、其他事項(xiàng)

本公告最終解釋權(quán)歸楊湖鎮(zhèn)人民政府所有。

報(bào)名聯(lián)系人及電話：

謝敬德 0558—4356322(楊湖鎮(zhèn)黨政辦)

胡德軍 0558—4358284(楊湖鎮(zhèn)計(jì)生辦)

原標(biāo)題：楊湖鎮(zhèn)村(社區(qū))級(jí)衛(wèi)生計(jì)生專干招聘公告

楊湖鎮(zhèn)人民政府

2017年2月16日

（責(zé)任編輯：李明）