3.蒙漢雙語考生采取漢語筆試、蒙語面試，統(tǒng)一考試，單獨錄取的方式進行。

4.考試結(jié)束后按照應(yīng)聘人員的筆試成績從到低分的順序依次排序(蒙漢雙語考生單列)。

5.筆試成績在烏蘭察布市中心醫(yī)院網(wǎng)站“人才招聘欄”、“醫(yī)院公告欄”公布(網(wǎng)址：http://www.wlcbzxyy.com或http://烏蘭察布市中心醫(yī)院.公益)。

(三)面 試

根據(jù)考試成績排序，普通護理考生按筆試成績前100名進入面試;蒙漢雙語考生(蒙漢雙語考生單獨劃線)按筆試成績前15名進入面試。同一崗位最后一名總成績出現(xiàn)并列的，全部進入面試。

1.由招聘專家組對入圍人員進行面試。

2.應(yīng)聘人員以現(xiàn)場回答問題的方式進行，內(nèi)容為所報專業(yè)的相關(guān)知識和綜合知識，滿分為100分，時間限制在5分鐘之內(nèi)。

3.面試統(tǒng)一實行百分制，由面試考官現(xiàn)場打分，去掉一個分和一個最低分后，取平均分。

4.考試總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。

(五)考 核

1.普通考生考試總成績前70名應(yīng)聘人員進入考核;蒙漢雙語考生總成績前10名者進入考核。同一崗位進入考核范圍的人員最后一名總成績出現(xiàn)并列的，并超出本崗位招聘計劃的采取筆試方式加試。

2.考核工作由市中心醫(yī)院人事科、紀(jì)檢辦按照招聘條件進行考核。

(六)體 檢

考核合格人員統(tǒng)一到體檢中心進行體檢，費用自理,經(jīng)考核、體檢不符合招聘條件由此造成的招聘空缺名額不予遞補。

四、聘用及崗位要求

(一)市中心醫(yī)院招聘合同制護士領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)考生的考試總成績以及體檢和考核結(jié)果確定擬聘用人員。擬聘用人員名單在報名網(wǎng)站上進行公示，公示期為7天。

(二)聘用人員錄用后簽訂試用協(xié)議，同時接受醫(yī)院半年的規(guī)范化專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)試用。培訓(xùn)試用結(jié)束后，醫(yī)院進行專業(yè)技術(shù)和履職能力的綜合考核，考核合格者醫(yī)院予以正式聘用并按照國家相關(guān)規(guī)定簽訂合同制人員勞動合同，不合格者，不予聘用。

(三)聘用崗位。聘用人員崗位為臨床一線護理崗位。具體崗位由醫(yī)院根據(jù)實際工作需要統(tǒng)一分配確定。聘用期間除醫(yī)院工作需要調(diào)配外，一律不得轉(zhuǎn)崗。

五、其他事項

(一)對報考者的資格審查貫穿公開招聘工作全過程，在公開招聘任何階段及試用期間發(fā)現(xiàn)報考者與報考條件不符或弄虛作假的，一律取消聘用資格。

(二)落實責(zé)任追究制度。按照“誰審查、誰負(fù)責(zé)”的要求，招聘單位主管部門對報名資格初審、考核、遞補等工作全程監(jiān)督，對因資格審查或考核不嚴(yán)而發(fā)生的問題，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)要嚴(yán)肅查處。

(三)本次公開招聘考試不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦、也不委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)班。社會上以公開招聘考試命題組、專門培訓(xùn)機構(gòu)等名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、上網(wǎng)卡等，均與本次公開招聘考試無關(guān)。

(四)本次公開招聘簡章中未盡事宜及有關(guān)信息，將在烏蘭察布市中心醫(yī)院網(wǎng)站 “人才招聘欄”、“醫(yī)院公告欄”上發(fā)布(網(wǎng)址http://www.wlcbzxyy.com或http://烏蘭察布市中心醫(yī)院.公益)。報考人員在公開招聘期間要保持所留電話通訊暢通，對需要通知的個人事項，將根據(jù)考生所留電話號碼以發(fā)送信息的方式通知考生，因個人原因造成信息溝通不暢而影響考試聘用的，責(zé)任自負(fù)。

(五)本公告由市中心醫(yī)院招聘合同制護士領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋。

考務(wù)及報名咨詢電話：0474--8158386中心醫(yī)院人事科

監(jiān)督電話：0474--8303193市衛(wèi)計委紀(jì)檢組。

原標(biāo)題：烏蘭察布市中心醫(yī)院公開招聘臨床合同制護士公告

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1.烏蘭察布市中心醫(yī)院招聘合同制臨床護士崗位設(shè)置表

2.烏蘭察布市中心醫(yī)院招聘合同制臨床護士報名表

烏蘭察布市中心醫(yī)院

2017年3月2日

（責(zé)任編輯：李明）