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貴州事業(yè)單位:2013年鎮(zhèn)寧縣第六批事業(yè)單位招聘100工作人員公告

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  (二)面試

  1、招聘計(jì)劃數(shù)與進(jìn)入面試人數(shù)達(dá)到1:3比例的崗位,按各招聘崗位總成績(jī)從到低分的順序,進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

  2、招聘計(jì)劃數(shù)與進(jìn)入面試人數(shù)達(dá)不到1:3比例的崗位,考生面試成績(jī)須達(dá)當(dāng)日本考場(chǎng)實(shí)考考生平均分及以上,才能進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

  面試時(shí)間和地點(diǎn)在鎮(zhèn)寧自治縣人民政府網(wǎng)站進(jìn)行公告,不再另行通知。

  (三)總成績(jī)計(jì)算

  考生總成績(jī)按百分制計(jì)算。其中,筆試成績(jī)(含加分)百分制后占總成績(jī)的60%,面試成績(jī)占總成績(jī)的40%。筆試、面試成績(jī)和總成績(jī)均按“四舍五入法”保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字。

  考生總成績(jī)名次出現(xiàn)末位并列的,按筆試成績(jī)高的考生進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

  六、體檢

  按考試總成績(jī),從到低分按崗位計(jì)劃數(shù)1:1比例確定體檢人員。體檢在招聘領(lǐng)導(dǎo)小組指定的縣級(jí)以上醫(yī)院進(jìn)行,其他體檢結(jié)論、鑒定一律不予認(rèn)可。不按時(shí) 到指定地點(diǎn)集中參加體檢的,視為自動(dòng)放棄。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國(guó)人部發(fā)〔2005〕1號(hào))、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試 行)》、《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)〉(試行)的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號(hào))及《關(guān)于印發(fā)公務(wù)員 錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)(試行)的通知》(人社部發(fā)〔2010〕82號(hào))的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。體檢費(fèi)用由考生自理,體檢自動(dòng)放棄及體檢不合格者不列入考核對(duì)象,空缺 崗位不再進(jìn)行遞補(bǔ)。

  七、考察政審

  體檢合格人員列入考察對(duì)象,考察不合格或考察期間自動(dòng)放棄的空缺崗位不再進(jìn)行遞補(bǔ),考察政審內(nèi)容主要包括考生政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作 表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律以及是否需要回避等??疾煺彆r(shí)還須進(jìn)一步核實(shí)考生是否符合規(guī)定的報(bào)考資格條件,確認(rèn)其報(bào)名時(shí)提交的信息和材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確。

  在考察政審中發(fā)現(xiàn)下列情況之一的人員,經(jīng)鎮(zhèn)寧自治縣招聘領(lǐng)導(dǎo)小組審定,取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。

  (一)不能堅(jiān)持黨的基本路線,在重大政治問(wèn)題上不能與黨中央保持一致;

  (二)曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員,受過(guò)勞動(dòng)教養(yǎng)的人員;被紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)、司法機(jī)關(guān)立案調(diào)查的人員;

  (三)違反計(jì)劃生育政策的人員;

  (四)不符合招聘崗位所需資格條件的;

  (五)考核時(shí)提不到個(gè)人檔案的;

  (六)在各級(jí)招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反考試錄(聘)用紀(jì)律行為的人員;

  (七)有法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的或經(jīng)縣招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定不能聘用的其他情況。

(責(zé)任編輯:李明)

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