根據(jù)事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員的有關(guān)規(guī)定，結(jié)合部分事業(yè)單位編制、崗位空缺情況，我市決定組織部分事業(yè)單位面向社會(huì)公開(kāi)招聘181名工作人員?，F(xiàn)將有關(guān)情況公告如下：

　　一、招聘對(duì)象

　　符合應(yīng)聘條件和崗位要求的各類人員。

　　二、招聘條件

　　(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

　　(二)擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法;

　　(三)具有良好的品行;

　　(四)具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件;

　　(五)具有適應(yīng)崗位要求、正常履行職責(zé)的文化程度、專業(yè)技能和工作能力;

　　(六)年齡條件：招聘對(duì)象年齡一般不超過(guò)35周歲(1982年5月1日后出生)。

　　(七)具備崗位要求的其他資格條件。具體資格條件見(jiàn)附表。

　　有下列情形之一的不得報(bào)考：

　　(一)受到黨紀(jì)、政紀(jì)處分或刑事處罰，在處分(罰)期內(nèi)的;

　　(二)正在接受紀(jì)律審查、司法調(diào)查或者審計(jì)的;

　　(三)曾因犯罪受過(guò)刑事處罰或者曾受辭退、開(kāi)除處分的;

　　(四)現(xiàn)役軍人、在讀全日制普通高校的非應(yīng)屆畢業(yè)生;

　　(五)在公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開(kāi)招聘考試中被認(rèn)定有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為尚在禁考期內(nèi)的人員;

　　(六)不能與原單位解除勞動(dòng)(聘用)合同的;

　　(七)聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的人員。根據(jù)《事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行規(guī)定》(人事部令第6號(hào))，凡與聘用單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親或者近姻親關(guān)系的應(yīng)聘人員，不得應(yīng)聘該單位負(fù)責(zé)人員的秘書(shū)或者人事、財(cái)務(wù)、紀(jì)律檢查崗位，以及有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位。

　　(八)我市現(xiàn)有編制內(nèi)的事業(yè)單位工作人員;

　　(九)法律法規(guī)及政策規(guī)定的其他不予聘用的人員。

　　三、筆試加分條件

　　(一)服務(wù)期滿(含2015年度統(tǒng)一簽約)的“大學(xué)生村官”和“三支一扶”高校畢業(yè)生筆試成績(jī)加5分;

　　(二)我市農(nóng)村二女絕育戶及放棄二孩生育指標(biāo)的獨(dú)女戶的考生，筆試成績(jī)加5分(根據(jù)市委冶發(fā)[2010]7號(hào)文件);

　　(三)2011年以來(lái)經(jīng)大冶市人武部、大冶市人社局聯(lián)合考試入伍現(xiàn)已服役期滿正常退役的大學(xué)生士兵，筆試成績(jī)加3分;服役期間，被評(píng)為士兵的另加1分;榮立三等功的另加3分(根據(jù)大冶市政府冶政發(fā)[2011]14號(hào)文件);

　　(四)2012年度我市面向社會(huì)公開(kāi)招考的城區(qū)社區(qū)網(wǎng)格員現(xiàn)仍在職在崗且2015、2016年度考核合格的報(bào)考人員，筆試成績(jī)加5分(根據(jù)2012年度大冶市公開(kāi)招聘社區(qū)網(wǎng)格員簡(jiǎn)章);

　　報(bào)名參加本次招考，可在折合成百分制的筆試成績(jī)上加分。同一報(bào)考人員筆試加分不超過(guò)5分。

（責(zé)任編輯：李明）