五、筆試及合格分?jǐn)?shù)線

筆試實(shí)行閉卷考試并統(tǒng)一考試科目，筆試科目為《公共基礎(chǔ)知識(shí)》(分值為150分)。

筆試時(shí)間： 2017年9月9日上午9∶00至11∶30。

筆試地點(diǎn)：見《筆試準(zhǔn)考證》。考生須同時(shí)持有效二代《居民身份證》(含有效期內(nèi)的臨時(shí)身份證，其他身份證明不予認(rèn)可)和《筆試準(zhǔn)考證》方能進(jìn)入考場參加筆試。

考生必須嚴(yán)格遵守相關(guān)考試《考場規(guī)則》的規(guī)定，違反者，取消考試資格。考生參加筆試，須在考前30分鐘入場。筆試開始考試30分鐘后，不得入場。

考試需攜帶2B鉛筆、黑色簽字筆(鋼筆)、軟橡皮，嚴(yán)禁將各類電子、通信、計(jì)算、存儲(chǔ)或其他設(shè)備帶至座位，詳見《筆試準(zhǔn)考證》要求。

未參加筆試或未取得有效成績的(含0分)，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。

筆試成績將于筆試結(jié)束后在“息烽縣人民政府網(wǎng)”(www.xifeng.gov.cn/)上公布。筆試成績查分結(jié)束后，由縣公招辦確定“最低筆試合格分?jǐn)?shù)線”，“最低筆試合格分?jǐn)?shù)線”是指考生筆試成績進(jìn)入資格復(fù)審環(huán)節(jié)的最低筆試成績。

查分時(shí)間、地點(diǎn)等事宜將在“息烽縣人民政府網(wǎng)”(www.xifeng.gov.cn/)上公布筆試成績時(shí)一并公布。

六、資格復(fù)審

資格復(fù)審由縣公招辦負(fù)責(zé)。資格復(fù)審在筆試結(jié)束后，采取工作人員審查報(bào)名材料的方式進(jìn)行。進(jìn)入資格復(fù)審考生的筆試成績應(yīng)達(dá)到筆試合格分?jǐn)?shù)線以上，依據(jù)筆試成績從高到低，按資格復(fù)審人數(shù)與崗位招聘計(jì)劃數(shù)3:1的比例以內(nèi)確定(含3:1),“不設(shè)置開考比例”且參加筆試人數(shù)與崗位招聘計(jì)劃數(shù)達(dá)不到3:1的崗位，根據(jù)參加筆試且筆試成績達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線以上人數(shù)確定。同一崗位考生筆試成績名次末位并列的，同時(shí)確定為資格復(fù)審人員。

報(bào)名時(shí)無工作單位，資格復(fù)審時(shí)已參加工作的，須持所在單位具有人事管理權(quán)限部門出具的“同意報(bào)考證明”，縣級(jí)及以下機(jī)關(guān)、事業(yè)單位正式在編人員需提交單位和行政主管部門、同級(jí)組織或人事部門同意報(bào)考的證明(單位同意報(bào)考證明〈示例〉，見附件4)。

因資格復(fù)審不符合報(bào)考條件或放棄資格復(fù)審的考生，取消進(jìn)入面試的資格，并按筆試成績從高到低依次遞補(bǔ)，遞補(bǔ)只進(jìn)行兩輪。

招聘崗位(不設(shè)開考比例限制的崗位除外)通過資格復(fù)審人數(shù)與崗位招聘計(jì)劃數(shù)之比達(dá)不到3：1的，減少該崗位招聘計(jì)劃數(shù)，減少后仍達(dá)不到3：1的，報(bào)考該崗位考生是否進(jìn)入下一招聘環(huán)節(jié)，由縣公招辦研究確定。招聘崗位無考生通過資格復(fù)審的，取消該崗位招聘計(jì)劃。

資格審查貫穿公開招聘工作全過程，任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)不符合資格條件者，取消其進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的資格。

資格復(fù)審合格進(jìn)入面試人員名單和崗位取消及減少情況在“息烽縣人民政府網(wǎng)”(www.xifeng.gov.cn/)上進(jìn)行公布。

面試人員名單公布后不再進(jìn)行遞補(bǔ)。

七、面試

面試人員為公示無異議的資格復(fù)審合格人員。

面試采用結(jié)構(gòu)化方式進(jìn)行，面試成績按百分制計(jì)算。

未參加面試或未取得有效面試成績(含0分)的考生，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。

面試設(shè)最低合格分?jǐn)?shù)線為60分，面試考生成績未達(dá)最低合格分?jǐn)?shù)線者不能進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

面試時(shí)間及地點(diǎn)在“息烽縣人民政府網(wǎng)”(www.xifeng.gov.cn/)上另行通知。

八、總成績計(jì)算及其它事項(xiàng)

(一)總成績計(jì)算

考生的總成績按百分制計(jì)算：

總成績=筆試成績÷1.5×60%+面試成績×40%。

筆試成績、面試成績及總成績均按“四舍五入法”保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字。同一職位考生總成績名次出現(xiàn)末位并列的，筆試成績高的考生進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

(二)其他事項(xiàng)

1.報(bào)考人員須參加報(bào)考崗位規(guī)定所有科目的考試，如未參加其中任一個(gè)科目考試的，視為自動(dòng)放棄，取消進(jìn)入下一招聘環(huán)節(jié)的資格。

2.在招聘工作各環(huán)節(jié)中因應(yīng)聘人員自動(dòng)放棄或體檢、考核、公示結(jié)果不合格等原因造成招聘崗位空缺的，不作順延遞補(bǔ)。

3.進(jìn)入體檢及以后環(huán)節(jié)，除不可抗力因素外，屬考生本人原因放棄資格的，五年內(nèi)不得參加息烽縣范圍內(nèi)的事業(yè)單位公開招聘。

九、體檢

體檢由縣公招辦組織，須在指定的綜合性醫(yī)院和規(guī)定時(shí)間內(nèi)進(jìn)行并出具體檢結(jié)論，其他體檢結(jié)論、鑒定一律不予認(rèn)可。體檢標(biāo)準(zhǔn)按《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國人部發(fā)〔2005〕1號(hào))、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)》、《關(guān)于印發(fā)<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)>有關(guān)修訂內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2013〕58號(hào))、《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)〉(試行)有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))、《關(guān)于印發(fā)公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)(試行)的通知》(人社部發(fā)〔2010〕82號(hào))以及貴州省的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。對(duì)主檢醫(yī)生認(rèn)為需要做進(jìn)一步檢查方能出判斷的，由縣招聘工作辦公室研究同意后可進(jìn)行復(fù)查。

參加各崗位招聘體檢的考生按照擬聘用人數(shù)1∶1的比例，根據(jù)總成績從到低分確定。

體檢考生對(duì)需當(dāng)場確認(rèn)的體檢項(xiàng)目要求復(fù)查的，采取當(dāng)場提出申請(qǐng)、當(dāng)場復(fù)查的方式進(jìn)行，事后不予受理。

（責(zé)任編輯：李明）