六、招聘程序和辦法

招聘工作由市衛(wèi)計(jì)委、市人社局、市編辦共同負(fù)責(zé)組織實(shí)施。特招醫(yī)學(xué)院校畢業(yè)生計(jì)劃中報(bào)考人數(shù)達(dá)不到1:3比例的緊缺崗位，可直接采取考核方式招聘;全科醫(yī)生特設(shè)崗位計(jì)劃采取考核方式招聘;對(duì)于參加“51111工程”大學(xué)生到基層招聘并在基層醫(yī)療衛(wèi)生單位服務(wù)滿6年，未納入機(jī)構(gòu)編制管理人員，符合特招畢業(yè)生招聘條件的，可參加特招畢業(yè)生招聘,本著用人、留人原則，在招聘程序上給予傾斜。

(一)發(fā)布公告：8月31日在許昌市衛(wèi)計(jì)委網(wǎng)站、禹州市人民政府網(wǎng)站、禹州市人社局微信公眾平臺(tái)發(fā)布招聘公告和方案，報(bào)名者可自行下載打印報(bào)名表。

(二)報(bào)名及資格審核

1.網(wǎng)上報(bào)名(2017年9月9日—9月13日)

特招醫(yī)學(xué)院校畢業(yè)生和特崗全科醫(yī)生招聘工作采取網(wǎng)上報(bào)名的方式進(jìn)行。考生報(bào)名時(shí)登錄“禹州市人民政府網(wǎng)”下載填報(bào)《2017年禹州市特招醫(yī)學(xué)院校畢業(yè)生報(bào)名表》(附件2)、《2017年禹州市特崗全科醫(yī)生報(bào)名表》(附件3)并上傳電子照片?？忌孕刑顖?bào)后，以電子郵件形式將報(bào)名表發(fā)送至禹州市衛(wèi)計(jì)委報(bào)名郵箱。電子信箱：yzswsjrsk@163.com。

2.資格審核：9月18日至9月22日為組織資格審核時(shí)間。?.特招醫(yī)學(xué)院校畢業(yè)生需提供證件：身份證原件及復(fù)印件、醫(yī)學(xué)院校全日制大專以上學(xué)歷證書原件及復(fù)印件、中國高等教育學(xué)歷認(rèn)證報(bào)告(或登錄學(xué)信網(wǎng)打印教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表，復(fù)印件統(tǒng)一使用A4紙。報(bào)名時(shí)由本人填寫《2017年禹州市特招醫(yī)學(xué)院校畢業(yè)生報(bào)名表》一式2份，并張貼近期正面免冠1寸彩色照片，同時(shí)需另行提供同底版正面免冠1寸彩色照片2張。有工作單位的還需提供單位同意報(bào)考的證明。?.特崗全科醫(yī)生需提供證件：本人身份證、醫(yī)師執(zhí)業(yè)證、全科醫(yī)生執(zhí)業(yè)證及省級(jí)相關(guān)部門培訓(xùn)合格證原件及復(fù)印件，已退休人員還須攜帶退休證。復(fù)印件統(tǒng)一使用A4紙。報(bào)名時(shí)由本人填寫《2017年禹州市特崗全科醫(yī)生報(bào)名表》一式2份，并張貼近期正面免冠1寸彩色照片，同時(shí)需另行提供同底版正面免冠1寸彩色照片2張。有工作單位的還需提供單位同意報(bào)考的證明。

(三)報(bào)名地點(diǎn)：禹州市衛(wèi)計(jì)委人事科教股(707房間)，電話：0374-8880361。

報(bào)名時(shí)每人只能選報(bào)一個(gè)職位，領(lǐng)取準(zhǔn)考證時(shí)間、地點(diǎn)另行通知，在此期間請(qǐng)考生保持通訊暢通。

(四)組織筆試：9月下旬(考試時(shí)間另行通知)全市統(tǒng)一組織筆試考試。

筆試內(nèi)容為醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)知識(shí)，分值為100分。考試時(shí)間、地點(diǎn)以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。

到鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的醫(yī)學(xué)專業(yè)研究生、本科畢業(yè)生和特崗全科醫(yī)生不再參加筆試考試。

(五)面試考核：異地命題、異地考官。由市人社局、市衛(wèi)計(jì)委、市編辦組織實(shí)施。特招畢業(yè)生和全科特崗醫(yī)生的面試考核同時(shí)進(jìn)行。面試分值為100分，面試具體事宜另行通知。

考試總成績(jī)=筆試成績(jī)×60%+面試成績(jī)×40%?？偝煽?jī)相同時(shí)，按筆試成績(jī)依次優(yōu)先進(jìn)入下一程序。

直接進(jìn)入面試的，考試總成績(jī)=面試成績(jī)。

筆試成績(jī)、面試成績(jī)、考試總成績(jī)均按四舍五入保留兩位小數(shù)。本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

(六)體檢與考察、公示。根據(jù)考試總成績(jī)按擬聘用職位1：1的比例從到低分確定參加體檢和政審人員。體檢的項(xiàng)目和辦法參照人事部、衛(wèi)生部《關(guān)于印發(fā)〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉的通知》(國人部發(fā)〔2005〕1號(hào))、人事部辦公廳、衛(wèi)生部辦公廳《關(guān)于印發(fā)〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉的通知》(國人廳發(fā)〔2007〕25號(hào))，人力資源和社會(huì)部、衛(wèi)生部《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號(hào))的規(guī)定執(zhí)行，體檢費(fèi)由本人承擔(dān)。在招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組的指導(dǎo)和監(jiān)督下，在體檢合格的人員中，等額確定考核對(duì)象，對(duì)自動(dòng)放棄和考核不合格出現(xiàn)空缺，按體檢人員出現(xiàn)空缺的遞補(bǔ)辦法進(jìn)行人員遞補(bǔ)。

體檢合格人員被確定為政審考察人選。政審要嚴(yán)格按照《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》進(jìn)行。主要對(duì)考生的政治表現(xiàn)、學(xué)習(xí)、工作、廉政情況以及有無違法違紀(jì)現(xiàn)象等進(jìn)行審查。對(duì)通過筆試、面試、體檢、政審的人員，按有關(guān)規(guī)定向社會(huì)進(jìn)行公示。公示無異議后辦理有關(guān)人事手續(xù)。

(七)簽訂合同。由用人單位與特招畢業(yè)生簽訂聘用合同,明確雙方的權(quán)利和義務(wù),合同簽訂情況報(bào)當(dāng)?shù)厝肆Y源和社會(huì)部門備案。特招畢業(yè)生在基層工作時(shí)間不少于6年(含按國家規(guī)定參加住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)時(shí)間),服務(wù)期內(nèi),不得擅自離開服務(wù)崗位,否則視為違約。違約者退回補(bǔ)償經(jīng)費(fèi),違約情況記入個(gè)人誠信檔案,并承擔(dān)其他違約責(zé)任。合同簽訂后及時(shí)安排上崗。

（責(zé)任編輯：李明）