2014年云南大理白族自治州人民政府政務(wù)服務(wù)管理局遴選1名公務(wù)員公告

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　　根據(jù)《中華人民共和國(guó)公務(wù)員法》和中共大理州委組織部、大理州人力資源和社會(huì) 局《關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)公務(wù)員公開遴選辦法文件的通知》(大組通〔2013〕 98號(hào))要求，結(jié)合工作實(shí)際，經(jīng)研究，決定采用公開遴選方式，從全州范圍內(nèi)遴選一名計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)管理工作人員到州政務(wù)服務(wù)管理局機(jī)關(guān)工作，云南公務(wù)員考試網(wǎng)(http://www.gjgwy.org/yunnan/)現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

　　一、遴選名額

　　遴選名額為1名。原則上符合報(bào)名條件報(bào)名人數(shù)的比例不低于1:5，根據(jù)資格審查情況確定遴選名額。

　　二、遴選對(duì)象的資格條件

　　(一)大理州各級(jí)機(jī)關(guān)在編在崗，已進(jìn)行登記的公務(wù)員，年度考核均為稱職及以上等次;

　　(二)各崗位要求詳見《大理州政務(wù)服務(wù)管理局公開遴選公務(wù)員崗位要求說明書》。

　　(三)有下列情形之一的，不得報(bào)考：

　　1.尚在公務(wù)員錄用試用期的;

　　2.按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定，未滿最低服務(wù)年限或?qū)D(zhuǎn)任有其他限制性規(guī)定的;

　　3.受處間或者未滿影響期限的;

　　4.涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的;

　　5.法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

　　三、遴選工作程序

　　遴選工作堅(jiān)持德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄?，?jiān)持民主、公開、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)，堅(jiān)持能力素質(zhì)與職位要求相適應(yīng)，堅(jiān)持考試和考察相適合，按照發(fā)布公告、公開報(bào)名、資格審查、統(tǒng)一考試、組織考察、研究決定、公示、辦理相關(guān)手續(xù)等程序組織實(shí)施。

　　(一)發(fā)布公告

　　5月23日—6月2日，在大理州人民政府門戶網(wǎng)站(www.dali.gov.cn)、大理人事人才網(wǎng)(www.dlrs.gov.cn)和大理州政務(wù)服務(wù)管理局門戶網(wǎng)站(http://dl.xxgk.yn/canton_model56/default.aspx?departmetid=13052)面向社會(huì)公布《大理州政務(wù)服務(wù)管理局公開遴選公務(wù)員公告》。

　　(二)公開報(bào)名

　　報(bào)名時(shí)間：6月3日—6月5日。

　　報(bào)名方式：現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名或網(wǎng)絡(luò)報(bào)名?，F(xiàn)場(chǎng)報(bào)名到大理州政務(wù)服務(wù)管理局辦公室報(bào)名;網(wǎng)絡(luò)報(bào)名將《大理州政務(wù)服務(wù)管理局公開遴選公務(wù)員報(bào)名登記表》電子版發(fā)送至dlzzwfwj@163.com。

　　聯(lián)系人及電話：楊昆榆，2367400,15096976767。

　　(三)資格審查

　　報(bào)考人員于6月6日到州政務(wù)服務(wù)管理局辦公室(大理政務(wù)服務(wù)中心附樓4樓)統(tǒng)一進(jìn)行資格審查，需攜帶以下材料及證件：

　　1.《大理州政務(wù)服務(wù)管理局公開遴選公務(wù)員報(bào)名登記表》一式二份，必須由所在單位和主管的組織人事部門審核蓋章;

　　2.本人身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證原件及復(fù)印件1份;

　　3.本人近期一寸免冠白底版照片3張及電子版。

　　報(bào)考人員所提供的材料及證件必須真實(shí)有效，對(duì)提供虛假材料、偽造、變?cè)煊嘘P(guān)證件、材料、信息的，一經(jīng)查實(shí)，取消參加遴選資格。經(jīng)審查符合報(bào)考條件的，由州政府政務(wù)服務(wù)管理局統(tǒng)一發(fā)放準(zhǔn)考證。

　　(四)統(tǒng)一筆試

　　考試由筆試、面試和經(jīng)歷業(yè)績(jī)?cè)u(píng)價(jià)組成。筆試主要測(cè)試應(yīng)試者勝任遴選職位應(yīng)具備的基本理論知識(shí)、方法和專業(yè)知識(shí)的掌握程度，特別是運(yùn)用有關(guān)理論知識(shí)和方法分析解決工作中實(shí)際問題的能力，滿分為100分。面試主要測(cè)試應(yīng)試者的實(shí)際工作能力和應(yīng)變能力、語言表達(dá)能力、綜合分析能力、邏輯思維能力、儀容儀表等，滿分為100分。經(jīng)歷業(yè)績(jī)?cè)u(píng)價(jià)主要評(píng)價(jià)應(yīng)試者學(xué)習(xí)和工作經(jīng)歷、工作實(shí)績(jī)、獎(jiǎng)勵(lì)情況、崗位匹配程度等，滿分為100分。

　　筆試采用閉卷方式進(jìn)行。筆試時(shí)間為6月7日，筆試地點(diǎn)詳見準(zhǔn)考證，筆試內(nèi)容以計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)技術(shù)知識(shí)為主，由州政務(wù)服務(wù)管理局組織命題、考試、評(píng)卷，并以筆試成績(jī)高低按1:3比例確定面試人選，面試由州政務(wù)服務(wù)管理局組織，面試時(shí)間地點(diǎn)另行通知。

　　考試綜合成績(jī)=筆試成績(jī)×40%+面試成績(jī)×40%+經(jīng)歷業(yè)績(jī)?cè)u(píng)價(jià)×20%(成績(jī)按四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后兩位)，按1:2比例確定體檢和考察的人選，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

　　(五)組織考察

　　考察工作由州政務(wù)服務(wù)管理局遴選公務(wù)員領(lǐng)導(dǎo)小組對(duì)考察對(duì)象的德、能、勤、績(jī)、廉情況及其政治業(yè)務(wù)素質(zhì)和公開遴選職位的適應(yīng)程度進(jìn)行全面考察，準(zhǔn)確了解掌握考察對(duì)象的德才表現(xiàn)，進(jìn)行全面考察。

　　(六)研究決定

　　根據(jù)考試綜合成績(jī)、考察情況、體檢結(jié)果和具體職位的要求，由州政務(wù)服務(wù)管理局黨組研究決定遴選人選。

　　(七)公示

　　按有關(guān)規(guī)定對(duì)擬遴選人選進(jìn)行為期7天的公示。

　　(八)辦理相關(guān)手續(xù)

　　公示結(jié)束后，對(duì)未發(fā)現(xiàn)影響遴選問題的人選，按有關(guān)程序辦理相關(guān)手續(xù)。

　　四、其他事項(xiàng)

　　(一)公開遴選工作邀請(qǐng)州紀(jì)委國(guó)土建設(shè)紀(jì)工委、州公務(wù)員局進(jìn)行監(jiān)督，接受社會(huì)監(jiān)督，舉報(bào)電話：2428011,2316320。

　　(二)報(bào)考人員在報(bào)名和參加考試過程中，嚴(yán)禁弄虛作假，搞非組織活動(dòng)，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，按相關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。

　　(三)各報(bào)考人員在報(bào)名、筆試、面試期間的食宿、交通等一切費(fèi)用自理，并注意往返途中安全。

　　本公告由州政務(wù)服務(wù)管理局公開遴選公務(wù)員領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。

　　附件：