為加快全縣事業(yè)單位人才隊伍建設(shè)，全面工作人員的整體素質(zhì)，優(yōu)化人力資源配置，經(jīng)縣委、縣政府研究決定，運城市人力資源和社會局核準，現(xiàn)面向社會公開招聘部分事業(yè)單位工作人員，公告如下：

一、招聘單位和人數(shù)

本次共招聘事業(yè)單位工作人員37人，招聘單位、崗位、人數(shù)及具體要求詳見《平陸縣2017年度公開招聘部分事業(yè)單位工作人員崗位一覽表》。

二、招聘條件

1、參加事業(yè)單位公開招聘的應(yīng)聘人員應(yīng)具有下列基本條件:

①具有中華人民共和國國籍;

②遵守憲法和法律;

③具有良好的品行;

④年齡符合崗位的要求(報考的年齡要求一律按周歲計算，以報名開始之日為時間節(jié)點進行計算);

⑤具有報考崗位所需的資格條件;

⑥適應(yīng)崗位要求的身體條件;

⑦符合崗位要求的其它條件。

2、有下列情形之一的，不得報考：

曾因犯罪受過各類刑事處罰人員，有犯罪嫌疑尚未查清或正在接受紀律審查的人員，國家法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他人員，均不得報考。

試用期內(nèi)的公務(wù)員(參照公務(wù)員管理單位工作人員)和招聘到事業(yè)單位工作不滿1年的人員、現(xiàn)役軍人、在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生不得報考(其中，現(xiàn)在校就讀且檔案和組織關(guān)系在校的非2017年應(yīng)屆畢業(yè)的全日制專升本學生、研究生不得以原取得的學歷、學位證書報考)。參加公開招聘人員不得報考聘用后即構(gòu)成原人事部6號令規(guī)定的回避關(guān)系的崗位。

應(yīng)聘者在報名后、聘用之前已成為試用期內(nèi)的公務(wù)員(參照公務(wù)員管理單位工作人員)或試用期內(nèi)的事業(yè)單位工作人員，不予聘用。

三、招聘辦法

(一)報名和資格審查

報名和資格審查工作由縣人力資源和社會局統(tǒng)一安排,會同相關(guān)部門組織實施。

1、報名時間、地點

報名方式采取現(xiàn)場報名方式進行。

時間：2017年10月25日—2017年10月27日

早上8:00-12:00 下午2:30-6:00

地點：平陸縣人力資源和社會局一樓大廳

2、報名注意事項及資格審查

(1)報考人員只能選擇一個崗位進行報名，報考年齡為 30周歲及以下即1986年10月25日以后出生的人員，35周歲及以下即1981年10月25日以后出生的人員，40周歲及以下即1976年10月25日以后出生的人員。

崗位要求的專業(yè)一律參照山西省公務(wù)員報考專業(yè)設(shè)置分類指導目錄執(zhí)行。

(2)“服務(wù)基層項目專門職位”的招聘對象為：

①參加山西省“農(nóng)村義務(wù)教育階段教師特設(shè)崗位計劃”到2017年服務(wù)期滿、考核合格的人員。

②參加山西省“三支一扶”計劃到2017年服務(wù)期滿、考核合格的人員。

③參加山西省“大學生志愿服務(wù)西部計劃”(含“晉西北計劃”)到2017年服務(wù)期滿、考核合格的人員。

④參加山西省“選聘高校畢業(yè)生到村任職工作”到2017年服務(wù)期滿、考核合格(含到2017年服務(wù)期滿兩年，考核合格)，現(xiàn)仍在職的人員。

⑤參加山西省2014年政府購買基層公共服務(wù)崗位到2017年勞動合同期滿、終止勞動合同的人員。

⑥符合條件的退役士官、士兵。

(3)報名人員報名時應(yīng)提交以下主要材料：

本人有效期的二代身份證、報到證、畢業(yè)證、學位證書、學信網(wǎng)查詢表、崗位要求的資格證書原件及復印件、學生檔案或人才市場的相關(guān)證明。報考限制戶籍崗位的人員身份證不能證明的，另需提供戶口簿原件或公安機關(guān)出具的戶籍證明;報考限制生源地崗位的人員身份證不能證明的，另需提供教育部門出具的生源地證明。

屬在職人員應(yīng)聘的，須征得原工作單位及上級主管部門同意并出具同意報考證明;定向、委培應(yīng)屆畢業(yè)生，須征得定向、委培單位同意并出具同意報考證明。

留學人員應(yīng)提供教育部中國留學服務(wù)中心出具的境外學歷。

報考服務(wù)基層項目的考生，現(xiàn)場領(lǐng)取《服務(wù)基層項目人員審核表》，由服務(wù)所在地和市以上派出主管部門加蓋公章確認。具體為：大學生村官由市、縣兩級組織部門審核蓋章;“教師特崗計劃”項目人員由省教育廳蓋章;“三支一扶”項目人員出具“三支一扶”服務(wù)期滿證，2010年(含)以后尚未領(lǐng)取“三支一扶”服務(wù)期滿證書的“三支一扶”人員由省人社廳蓋章;“西部計劃”“晉西北計劃”以及2010年以前參加“三支一扶”項目人員由山西團省委蓋章;政府購買基層公共服務(wù)崗位人員出具《政府購買基層公共服務(wù)崗位終止勞動合同證明書》、《山西省政府購買基層公共服務(wù)人員考核合格證書》。

退役士官、士兵報考服務(wù)基層專門職位的考生需提供退伍證及當?shù)孛裾块T出具的相關(guān)證明。

根據(jù)運人社局發(fā)【2017】56號文件規(guī)定，招聘研究生崗位和縣人民醫(yī)院崗位實際報名人數(shù)與崗位擬招聘人數(shù)比例達到1：1即可開考。其它崗位實際報名人數(shù)與崗位擬招聘人數(shù)比例應(yīng)達到3:1以上方可開考，報名人數(shù)不達該比例的招聘崗位，按規(guī)定的比例相應(yīng)核減崗位并在筆試之前公告。

3、領(lǐng)取準考證

2017年11月23日—11月24日持身份證在原報名地點領(lǐng)取筆試準考證，逾期不領(lǐng)者，視為自動放棄。

報考廣播電視臺播音主持專業(yè)的考試于2017年11月10日8:00—18:00持身份證在原報名地點領(lǐng)取面試準考證，面試時間、地點及其他相關(guān)事項見準考證。通過面試的考生與報考其他崗位的考生一同領(lǐng)取筆試準考證。

(二)考試

考試采取筆試和面試相結(jié)合的方式進行，采取百分制。綜合成績=筆試成績×60%+面試成績×40%，筆試、面試和綜合成績保留兩位小數(shù)(用四舍五入的辦法保留小數(shù)點后的兩位小數(shù))。擬聘用人員最低合格分數(shù)線為綜合成績60分。綜合成績相同時，報考者名次按筆試成績排列。若筆試成績?nèi)韵嗤?，按加試筆試成績排列。

報考廣播電視臺播音主持類的考生采取先面試后筆試的方式進行，采取百分制。面試后，面試成績從高到低按照崗位擬招聘人數(shù)1：3的比例進入筆試，若最后一名面試成績相同，則并列進入筆試。參加筆試的人員在原公告媒體發(fā)布公告。綜合成績相同時，報考者名次按面試成績排列，若面試成績相同，按加試面試成績排列。

1、筆試

①筆試內(nèi)容

報考縣醫(yī)院崗位的考生筆試內(nèi)容為《醫(yī)學基礎(chǔ)知識》和專業(yè)知識，測試內(nèi)容參照全國執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格考試、護士資格考試及衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)職稱考試相關(guān)題型，分值為100分。

報考其它事業(yè)單位崗位的考生筆試內(nèi)容為《公共基礎(chǔ)知識》和《公共職業(yè)能力》，測試內(nèi)容為法律常識、人文科學、政治理論與時事政治、事業(yè)單位概述、職業(yè)道德、公文寫作與處理、資料分析等，分值為100分。

②筆試采取閉卷考試的形式、密封試卷、實行單人單桌。

③筆試時間：2017年11月25日，筆試地點及其他相關(guān)事項見準考證。

④筆試結(jié)束后，按照筆試成績從到低分的順序，按擬招聘崗位名額3倍的比例確定參加面試人選，最后一名并列，一同進入面試，在原公告媒體發(fā)布面試公告。

2、面試(時間、地點及具體事項另行通知)

①報考廣播電視臺播音主持類考生面試主要測試應(yīng)聘者的儀表氣質(zhì)、普通話水平(音準、音質(zhì)、音色、語氣、語速、語感)、上鏡形象、思維理解、分析應(yīng)變、語言表達及專業(yè)技能等能力。

報考縣人民醫(yī)院醫(yī)生崗位的考生測試內(nèi)容為醫(yī)療處置方面知識、醫(yī)技崗位的考生測試內(nèi)容為崗位專業(yè)知識、護士崗位的考生測試內(nèi)容為護理操作規(guī)范方面知識。

報考其它事業(yè)單位的考生面試主要測試應(yīng)聘者的舉止儀表、語言表達、協(xié)調(diào)組織、解決問題等能力。

②面試考官為7人，全部由外地市具有資質(zhì)的人員承擔。面試成績?yōu)槿サ粢粋€分和一個最低分后的平均分，面試成績當場公布。

③如參加面試人數(shù)少于或等于招聘崗位名額而形不成競爭的，考生綜合成績須達到70分，方可進入體檢。

④面試結(jié)束后，考試綜合成績經(jīng)平陸縣事業(yè)單位公開招聘領(lǐng)導組審定后向社會公布。

(三)體檢和考察

體檢和考察對象按照擬招聘人數(shù)1:1比例確定。

1、體檢

體檢在縣級及以上綜合醫(yī)院進行，不參加體檢或體檢不合格者不予聘用。體檢標準參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》執(zhí)行，招聘崗位根據(jù)有關(guān)規(guī)定對應(yīng)聘者體質(zhì)有特殊要求的，按照崗位要求執(zhí)行，體檢費用由應(yīng)聘者負擔。

2、考察

考察可采取調(diào)檔審查、實地了解等形式進行，主要考察應(yīng)聘者的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀守法、自律意識、能力素質(zhì)、工作態(tài)度、學習及工作表現(xiàn)以及需要回避的情況等，并對應(yīng)聘者提供報考信息的真實性和檔案進行復審或?qū)徍恕?yīng)屆畢業(yè)生主要考察應(yīng)聘者在校期間的學習情況、平時思想政治表現(xiàn)等，原則上以學習畢業(yè)鑒定等證明材料為準。已就業(yè)的畢業(yè)生，由單位出具應(yīng)聘者的思想政治表現(xiàn)、業(yè)務(wù)能力、工作實績等材料。未就業(yè)的應(yīng)聘者由戶口所在地的派出所或社區(qū)、村委會出具其遵紀守法、思想政治表現(xiàn)等證明材料。對證明材料有疑義的，用人單位可以電話回訪、函件征詢或派人到應(yīng)聘者所在畢業(yè)院校、派出所、社區(qū)、村委會進行實地調(diào)查。考察結(jié)果存入應(yīng)聘者人事檔案。

因體檢、考察不合格或自動放棄所形成的崗位空缺不再遞補。

(四)公示

用人單位和主管部門根據(jù)考試、體檢、考察結(jié)果確定擬聘用人選報平陸縣事業(yè)單位公開招聘領(lǐng)導組審核。經(jīng)審核通過的《擬聘用人員名單》將在平陸縣政府網(wǎng)站、原政府門口及用人單位同時進行公示，公示時間為7個工作日。公示期滿后，沒有問題或反映的問題不影響聘用的，辦理聘用手續(xù);對反映有影響聘用的問題并查有實據(jù)的，不予聘用;對反映的問題一時難以查實的，可暫緩聘用，待查清后再決定是否聘用。

因公示未通過所空缺的招聘名額，不進行遞補。

(五)聘用

1、公示無異議的擬聘人員，報請縣政府同意后辦理等相關(guān)手續(xù)。

2、縣人民醫(yī)院所招聘的工作人員，須在鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院工作1年為其試用期，試用期滿經(jīng)考核合格后回縣人民醫(yī)院工作。

3、用人單位在收到等相關(guān)手續(xù)30日內(nèi)與新招聘人員在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上簽訂聘用合同，并到縣人力資源和社會局辦理合同鑒證。

4、擬聘人員在用人單位實行12個月試用期(試用期包括在合同期內(nèi))。

5、試用期滿，擬聘人員由用人單位組織考核并出具鑒定意見，經(jīng)主管部門同意，報市人力資源和社會局備案。考核不合格者，取消聘用合同。

本公告保留至2017年10月27日。

咨詢電話：縣人社局事業(yè)股：0359-8801081

監(jiān)督電話：縣人社局監(jiān)察室：0359-8801083

特此公告

原標題：平陸縣公開招聘事業(yè)單位工作人員領(lǐng)導組公告(第1號)

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2017年度平陸縣公開招聘部分事業(yè)單位工作人員崗位一覽表.xls

2017年10月19日

（責任編輯：李明）