2018湖北工業(yè)大學招聘事業(yè)編制學生輔導員啟事【招30人】
四、招聘程序
(一)成立工作機構。
成立學生輔導員公開招聘工作領導小組,領導小組成員由領導、相關職能部門負責同志組成,全面統(tǒng)籌本次公開招聘工作。領導小組下設辦公室,辦公室設在人事處,具體負責本次公開招聘組織協(xié)調工作。
(二)開展招聘宣傳。
通過校園網(wǎng)等平臺公開發(fā)布招聘啟事,廣泛開展招聘宣傳。
(三)接受報名。
應聘對象須于2017年12月5日前在湖北工業(yè)大園網(wǎng)首頁或人事處網(wǎng)站下載《湖北工業(yè)大學公開招聘輔導員登記表》,隨同個人簡歷一起發(fā)至電子郵箱: hbgydxrsc@163.com(標題注明:學生輔導員+畢業(yè)+姓名),聯(lián)系電話:027-59750188。
新疆籍少數(shù)民族學生專職輔導員應聘對象須于2017年11月10日前個人簡歷發(fā)至電子郵箱: hbutxgb@163.com(標題注明:新疆籍學生輔導員+畢業(yè)+姓名),聯(lián)系電話:027-59750066。
注意事項:應聘者所提交的各項材料內容必須真實,表格內容須按要求填寫,內容不全或與要求不符的,不予受理。對弄虛作假者,一經(jīng)查實將取消資格、通知所在或單位并向社會公示。
(四)資格審查。
成立學生輔導員公開招聘資格審查小組,成員由人事處、黨委學生工作部、研究生院和國際學院工作人員組成,根據(jù)招聘條件及應聘人員情況擇優(yōu)確定通過資格審查人員。
(五)組織考核。
成立學生輔導員公開招聘筆試考核小組和面試考核小組。人事處全面統(tǒng)籌本次考核工作并負責筆試考核的組織實施,黨委學生工作部、國際學院負責面試考核的組織實施。國際學生輔導員加試英語,具體事宜另行通知。
(六)組織心理健康測試。
成立學生輔導員公開招聘心理健康測試小組,統(tǒng)一組織入圍面試人員參加心理健康測試。心理健康測試作為確定考察人選的重要依據(jù)。
(七)用人單位考察。
考察人選確定后,由用人單位采取函調或實地考察的形式對考察人選的綜合素質、思想政治表現(xiàn)、道德品質和業(yè)務能力等進行考察,按招聘計劃等額確定擬聘人員。如擬聘人選多于招聘計劃數(shù),需排序。
(八)組織體檢。
成立學生輔導員公開招聘體檢小組,統(tǒng)一組織考察人選參加體檢。體檢作為確定擬聘人員的重要依據(jù)。
(九)公示、審批與聘用。
由人事處對各崗位擬聘人員進行公示(公示時間不少于7個工作日),公示期滿沒有異議的,經(jīng)審批后由人事處按程序辦理聘用手續(xù)。
五、其他注意事項
(一)本次公開招聘有關信息在湖北工業(yè)大園網(wǎng)首頁和人事處網(wǎng)站公布,請應聘人員留意,并務必保持手機等通訊工具暢通。
(二)因擬聘人員體檢不合格或主動放棄聘用資格等原因出現(xiàn)招聘崗位空缺時,可根據(jù)用人單位考察結果排序依次遞補或者直接取消該招聘指標。
(三)本次公開招聘工作全程接受校紀檢監(jiān)察部門的監(jiān)督檢查。對于違反公開招聘紀律的工作人員,按照有關規(guī)定給予相應處理;對于違反公開招聘紀律的應聘人員,視情節(jié)輕重取消考試或聘用資格;對違反相關規(guī)定招聘的受聘人員,應當解除聘用合同,予以清退。
(四)對招聘工作有異議的,請及時與人事處聯(lián)系或直接向紀檢監(jiān)察部門反映,以便及時研究處理。
1.人事處聯(lián)系方式:
聯(lián)系郵箱:hbgydxrsc@163.com
辦公電話:027-59750188
通信地址:湖北省武漢市洪山區(qū)湖北工業(yè)大學人事處人事調配科(430068)
聯(lián) 系 人:王老師、劉老師。
2.紀檢監(jiān)察部門聯(lián)系方式:
聯(lián)系郵箱:dc@mail.hbut.edu.cn
辦公電話:027-59750034
通信地址:湖北省武漢市洪山區(qū)湖北工業(yè)大學行政樓116室(430068)。
湖北工業(yè)大學人事處
2017年11月1日
(責任編輯:李明)
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