為切實(shí)加大我縣“兩違”查處工作力度，更好地促進(jìn)國(guó)土資源管理工作的有序發(fā)展，經(jīng)鹽津縣人民政府同意，決定在全縣范圍內(nèi)公開招聘國(guó)土資源執(zhí)法監(jiān)察臨時(shí)工作人員15名。

一、招聘工作基本原則?

貫徹公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則;堅(jiān)持德才素質(zhì)與崗位要求相適應(yīng)的用人標(biāo)準(zhǔn);公開報(bào)名，統(tǒng)一考試，嚴(yán)格考核，擇優(yōu)招聘。

二、成立招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組

組 長(zhǎng)：邱義翔(縣國(guó)土局黨組書記、局 長(zhǎng))

副組長(zhǎng)：張 群 (縣國(guó)土局黨組成員、副局長(zhǎng))

副組長(zhǎng)：李 榮 (縣國(guó)土局黨組成員、副局長(zhǎng))

副組長(zhǎng)：尤 豪 (縣國(guó)土局黨組成員、副局長(zhǎng))

副組長(zhǎng)：李國(guó)偉(縣國(guó)土局黨組成員、副局長(zhǎng))

副組長(zhǎng)：李思鵬(縣國(guó)土局黨組成員、執(zhí)法監(jiān)察大隊(duì)隊(duì)長(zhǎng))

領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室在縣國(guó)土局政工人事股，由李強(qiáng)同志負(fù)責(zé)日常工作。

資格審查由鹽津縣國(guó)土資源局負(fù)責(zé)。資格審查工作貫穿于公開招聘全過(guò)程，對(duì)報(bào)考人員提供的信息、材料與所報(bào)崗位條件不符的，經(jīng)核實(shí)，取消面試、筆試資格。

三、招聘條件、對(duì)象、范圍及人數(shù)

(一)招聘條件

1.遵守憲法和法律，具有良好的品行，謙虛謹(jǐn)慎、勤奮敬業(yè)、甘于奉獻(xiàn)，熱愛(ài)國(guó)土資源工作。

2.年齡：32周歲以下(1985年11月10日及以后出生)，限男性。

3.形象：五官端正，身高1.65米以上(含1.65米)。

4.學(xué)歷：高中以上學(xué)歷，退伍軍人優(yōu)先。

5.具有勝任招聘職位要求的身體條件。

6.具有以下情形之一的，不得參加招聘：涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)部門審查尚未作出結(jié)論的;受處間或未滿影響期限的;法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

(二)招聘對(duì)象及范圍。面向全縣非國(guó)家機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位在職在編人員公開招聘。

(三)招聘人數(shù)。招聘鹽津縣國(guó)土資源執(zhí)法監(jiān)察臨時(shí)工作人員15名(含1名駕駛員，在國(guó)土局從事駕駛工作3年以上者優(yōu)先)。

三、招聘程序

(一)發(fā)布公告。在鹽津縣政府網(wǎng)發(fā)布招聘公告(2017年11月24日-2017年11月26日)。

(二)報(bào)名及資格審查

1.報(bào)名時(shí)間及方式：2017年11月27日至11月29日(上午9：00—11：30，下午15：00—17：30)，采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名(僅本人現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名，不接受其他方式報(bào)名)，超過(guò)此時(shí)限不予受理。

2.報(bào)名地點(diǎn)：鹽津縣國(guó)土資源局政工人事股(黃桷槽新區(qū)廣場(chǎng))。聯(lián)系人：李強(qiáng)、凌征婷，聯(lián)系電話：6631079。

3.報(bào)名時(shí)應(yīng)持有有效身份證件或戶口簿、畢業(yè)證(原件)、近期免冠小一寸紅底照片4張，戶籍所在地公安機(jī)關(guān)出具的無(wú)違法犯罪證明。

4.領(lǐng)取準(zhǔn)考證時(shí)間和地點(diǎn)。2017年12月1日(上午9：00—11：30，下午14：30—17：30)，憑本人有效身份證件到鹽津縣國(guó)土資源局政工人事股領(lǐng)取準(zhǔn)考證，逾期不領(lǐng)者，視為自動(dòng)放棄。

5.資格審查。由招聘領(lǐng)導(dǎo)組辦公室對(duì)報(bào)名人員的資格條件、相關(guān)材料進(jìn)行審查。資格審查貫穿整個(gè)招聘過(guò)程，如報(bào)考者隱瞞信息或提供虛假信息通過(guò)資格審查的，一經(jīng)查實(shí)，取消報(bào)考者應(yīng)聘資格。

(三)考試。考試分為筆試、面試兩項(xiàng)。筆試、面試成績(jī)按百分制計(jì)算，按“四舍五入法”保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字。面試人員按照招聘計(jì)劃人數(shù)與報(bào)考人數(shù)1：3的比例限額，按筆試成績(jī)從到低分確定。若有進(jìn)入面試人員末位考生筆試成績(jī)并列的，同時(shí)參加面試。面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知?？荚嚳偝煽?jī)計(jì)算方式為：考試總成績(jī)=筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%。

1.筆試。筆試采取閉卷方式答題，成績(jī)按百分制計(jì)算，筆試內(nèi)容為國(guó)土資源相關(guān)法律法規(guī)知識(shí)。具體包括《中華人民共和國(guó)土地管理法》、《中華人民共和國(guó)土地管理法實(shí)施條例》、《基本農(nóng)田保護(hù)條例》、《云南省土地管理?xiàng)l例》、《云南省城鎮(zhèn)國(guó)有土地使用權(quán)出讓和轉(zhuǎn)讓實(shí)施辦法》、《中華人民共和國(guó)礦產(chǎn)資源法》、《中華人民共和國(guó)礦產(chǎn)資源法實(shí)施條例》、《地質(zhì)災(zāi)害防治條例》、時(shí)事新聞等內(nèi)容。

2017年12月4日下午14：30—17：30組織筆試，筆試地點(diǎn)見準(zhǔn)考證。報(bào)考人員須持有有效居民身份證和準(zhǔn)考證方能進(jìn)入考場(chǎng)參加筆試。

2.面試。面試由招聘領(lǐng)導(dǎo)組辦公室負(fù)責(zé)組織實(shí)施，成績(jī)按百分制計(jì)算。面試內(nèi)容為國(guó)土資源相關(guān)法律法規(guī)知識(shí)。面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

(四)體檢。根據(jù)總成績(jī)1：1的比例從到低分依次確定體檢對(duì)象，如遇有總成績(jī)末位考生成績(jī)并列的，則新增加一輪面試確定，以加試面試成績(jī)較高者獲勝為體檢對(duì)象。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。體檢統(tǒng)一在招聘單位指定醫(yī)院進(jìn)行，體檢費(fèi)用由參加招聘人員自行承擔(dān)。

(五)公示和聘用。擬聘人員名單在鹽津縣政府網(wǎng)上進(jìn)行公示，公示期為3天，公示期滿后，沒(méi)有反映問(wèn)題或反映有問(wèn)題但不影響聘用的，辦理聘用手續(xù)，簽訂勞動(dòng)合同。

招聘人員勞動(dòng)合同期限為一年一訂，試用期為1個(gè)月，試用不合格者，解除勞動(dòng)關(guān)系;勞動(dòng)合同期滿后，根據(jù)個(gè)人表現(xiàn)和工作需要，確定是否繼續(xù)簽訂勞動(dòng)合同。

六、招聘人員待遇

(一)工資待遇。招聘人員基礎(chǔ)工資為2700元/月(含保險(xiǎn))，績(jī)效工資不低于事業(yè)單位獎(jiǎng)勵(lì)性績(jī)效工資標(biāo)準(zhǔn)統(tǒng)一進(jìn)行考核后發(fā)放。

(二)社會(huì)保險(xiǎn)。按國(guó)家規(guī)定為簽訂勞動(dòng)合同人員繳納社會(huì)保險(xiǎn)，個(gè)人應(yīng)繳部分由受聘者承擔(dān)。

七、紀(jì)律要求

本次招聘工作嚴(yán)格遵守公開、民主、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，按照政策規(guī)定、條件標(biāo)準(zhǔn)和工作程序，嚴(yán)格把關(guān)，嚴(yán)守紀(jì)律，堅(jiān)決杜絕弄虛作假、徇私舞弊等不良現(xiàn)象，對(duì)違反工作紀(jì)律的招聘人員、工作人員和其他相關(guān)人員，按照相關(guān)規(guī)定嚴(yán)格追究責(zé)任。本次招聘工作全過(guò)程接受縣監(jiān)察局監(jiān)督和群眾監(jiān)督、社會(huì)監(jiān)督和輿論監(jiān)督。若對(duì)本次公開招聘工作有疑慮，必須在招聘過(guò)程各階段向領(lǐng)導(dǎo)組辦公室或鹽津縣監(jiān)察局反映，過(guò)時(shí)不再受理。

八、本方案由招聘領(lǐng)導(dǎo)組辦公室負(fù)責(zé)解釋。未盡事宜，由鹽津縣國(guó)土資源局招聘領(lǐng)導(dǎo)組研究決定。

原標(biāo)題：鹽津縣國(guó)土局關(guān)于在全縣范圍內(nèi)公開招聘臨時(shí)工作人員的公告

鹽津縣國(guó)土資源局

2017年11月23日

（責(zé)任編輯：李明）