2017年第四季度廣東梅州市五華縣事業(yè)單位招聘工作人員公告【招47人】
三、考試
考試主要采取筆試加面試的方式。
(一)筆試。筆試由縣人力資源和社會(huì)局及招聘主管單位統(tǒng)一組織,縣人力資源和社會(huì)局公務(wù)員管理股具體負(fù)責(zé)考務(wù)工作。
1.筆試科目:公共知識(shí)(《公共基礎(chǔ)知識(shí)》和《申論》的部分內(nèi)容,以及2017年1-11月份的時(shí)事政治);
2.筆試時(shí)間:2017年12月17日(星期日)上午9:00--11:00
3.筆試地點(diǎn)領(lǐng)取筆試準(zhǔn)考證時(shí)通知。
4.筆試成績(jī)按100分計(jì)算,筆試合格分?jǐn)?shù)線根據(jù)全體考生筆試整體情況綜合考慮,并在筆試成績(jī)公布時(shí)劃定。筆試成績(jī)計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位。筆試成績(jī)相同時(shí),視為該崗位面試并列。
筆試成績(jī)將在筆試結(jié)束后10個(gè)工作日內(nèi)在五華縣政府信息公開(kāi)目錄系統(tǒng)工作動(dòng)態(tài)欄(http://zwgk.wuhua.gov.cn/index/department/007224680)公布。
(二)面試
根據(jù)筆試合格成績(jī)從到低分排序,每個(gè)招聘崗位按1:3的比例確定進(jìn)入面試人選,不足比例的,按實(shí)際入圍人數(shù)確定人選。筆試結(jié)束后20個(gè)工作日內(nèi)將在五華縣政府信息公開(kāi)目錄系統(tǒng)工作動(dòng)態(tài)欄(http://zwgk.wuhua.gov.cn/index/department/007224680)上公布參加面試人員名單。
具體面試時(shí)間、地點(diǎn)等事項(xiàng)另行通知。
面試主要對(duì)應(yīng)聘人員的基本素質(zhì)、適應(yīng)崗位的專(zhuān)業(yè)素質(zhì)及潛能進(jìn)行綜合測(cè)評(píng)。具體由用人單位及主管部門(mén)采取結(jié)構(gòu)化面試或?qū)嶋H操作測(cè)試等方式進(jìn)行。
參加面試的人員須持本人身份證及筆試準(zhǔn)考證,參加面試人員所持證件必須是原件,復(fù)印件無(wú)效。
面試成績(jī)按100分計(jì)算,面試成績(jī)計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位。面試結(jié)束后,當(dāng)場(chǎng)向考生公布面試成績(jī)。
考試總成績(jī)合格分?jǐn)?shù)線為60分。
考試總成績(jī)按下列公式計(jì)算:
考試總成績(jī)=筆試成績(jī)×60%+面試成績(jī)×40%。
四、體檢
體檢按面試合格人員考試總成績(jī)從高到低順序,以及招聘崗位1:1的比例確定體檢人員(若同一崗位考生總成績(jī)相同的,依次按照筆試成績(jī)、面試主評(píng)委評(píng)分高低順序確定體檢人員)。體檢不合格的,按成績(jī)高低在具備候選資格人員中依次遞補(bǔ)。體檢標(biāo)準(zhǔn)按《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則(試行)》(粵人社發(fā)〔2010〕382號(hào))執(zhí)行。
五、考察
體檢合格者進(jìn)入考察程序??疾旃ぷ鲊?yán)格按照《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員考察工作實(shí)施細(xì)則(試行)》(粵人社發(fā)〔2010〕276號(hào))有關(guān)要求由招聘事業(yè)單位或其主管部門(mén)根據(jù)工作實(shí)際成立考察工作小組統(tǒng)一組織實(shí)施。主要對(duì)擬聘用考察人選政治思想、道德修養(yǎng)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、社會(huì)關(guān)系以及是否需要回避等方面的情況進(jìn)行考察,并通過(guò)查閱個(gè)人檔案等方式核實(shí)其是否符合報(bào)考資格條件。根據(jù)《關(guān)于進(jìn)一步從嚴(yán)管理干部檔案的通知》(中組發(fā)〔2014〕9號(hào))要求,考察將重點(diǎn)審核考察對(duì)象檔案,嚴(yán)防假年齡、假學(xué)歷、假履歷??疾觳缓细窕蛘叻艞壠赣玫?,可依次遞補(bǔ)考察人選。
六、公示和聘用
體檢及考察合格者確定為擬聘用人選。擬聘用人選名單將在五華縣政府信息公開(kāi)目錄系統(tǒng)工作動(dòng)態(tài)欄(http://zwgk.wuhua.gov.cn/index/department/007224680)上公示7個(gè)工作日。經(jīng)公示無(wú)異議的,按有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)。公示中發(fā)現(xiàn)問(wèn)題不可聘用的,在具備候選資格人員中依次遞補(bǔ)。
被聘用人員按照國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī),在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,與招聘單位簽訂聘用合同,并嚴(yán)格履行合同條款。
被聘用者應(yīng)規(guī)定時(shí)間到指定單位報(bào)到,未按時(shí)報(bào)到及不服從安排者取消聘用資格。所缺名額在未聘用的考生中從到低分補(bǔ)聘。
被聘用人員試用期按國(guó)家和省的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。試用期滿(mǎn),經(jīng)考核不合格的,取消聘用資格。
七、其他事項(xiàng)
1.本次招聘不指定考試教材,不舉辦、也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn);
2.凡弄虛作假者,不論何時(shí)發(fā)現(xiàn),一經(jīng)查實(shí),即取消資格;
3.被聘用人員身份為事業(yè)單位工作人員,并按有關(guān)規(guī)定享受相關(guān)待遇;
4.五華縣人力資源和社會(huì)局設(shè)立舉報(bào)監(jiān)督電話(huà),受理群眾的監(jiān)督和舉報(bào),舉報(bào)電話(huà):0753-4435324。
原標(biāo)題:2017年第四季度五華縣事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員公告
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附件1:2017年第四季度五華縣事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員崗位表.xls
附件2:廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員報(bào)名表.doc
附件3:2017年第四季度五華縣事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名地點(diǎn)、聯(lián)系人、聯(lián)系電話(huà)一覽表.xls
附件4:2017年第四季度五華縣事業(yè)單位公開(kāi)招聘報(bào)考指南.doc
附件5:廣東省2017年考試錄用公務(wù)員專(zhuān)業(yè)參考目錄.xls
五華縣人力資源和社會(huì)局
2017年11月27日
(責(zé)任編輯:李明)
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