2017浙江淳安經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)區(qū)招商服務(wù)中心招聘緊缺專(zhuān)業(yè)人才公告【招1人】
淳安經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)區(qū)招商服務(wù)中心是浙江淳安經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)區(qū)管理委員會(huì)(以下簡(jiǎn)稱(chēng)開(kāi)發(fā)區(qū)管委會(huì))直屬財(cái)政補(bǔ)助、公益一類(lèi)事業(yè)單位。因工作需要,面向社會(huì)公開(kāi)招聘緊缺專(zhuān)業(yè)人才1名,現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下:
一、基本條件
1、遵紀(jì)守法、品行端正、吃苦耐勞;
2、具有良好的職業(yè)道德,工作責(zé)任心強(qiáng);
3、具有崗位所需的專(zhuān)業(yè)知識(shí)和實(shí)踐操作能力;
4、具有適應(yīng)崗位要求的身體條件。
二、崗位要求(見(jiàn)附件)
三、報(bào)名方式
采取電子郵箱、配送和現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名三種方式,招聘報(bào)名時(shí)間為自公告發(fā)布之日起至2017年12月19日止。
1、電子郵箱報(bào)名:填寫(xiě)報(bào)名表(見(jiàn)附件)并發(fā)送郵件至315432011@qq.com。郵件主題請(qǐng)注明“姓名+開(kāi)發(fā)區(qū)招聘”,并附本人身份證、戶(hù)口簿、畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)及本人近期免冠兩寸照片等原件掃描件。
2、配送報(bào)名:報(bào)名人員請(qǐng)將報(bào)名表和身份證、戶(hù)口簿、畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)等材料復(fù)印件和本人近期免冠兩寸照片2張,配送至杭州市淳安縣千島湖鎮(zhèn)珍珠大道136號(hào)開(kāi)發(fā)區(qū)管委會(huì)宋堅(jiān)軍同志收。
3、現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名:報(bào)名人員請(qǐng)攜帶報(bào)名表和身份證、戶(hù)口簿、畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)等材料原件及復(fù)印件和本人近期免冠兩寸照片2張,到杭州市淳安縣千島湖鎮(zhèn)珍珠大道136號(hào)開(kāi)發(fā)區(qū)管委會(huì)320辦公室現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名 (上午8:30-12:00,下午1:30-5:00,雙休日除外) 。
四、資格審查
報(bào)名結(jié)束后3個(gè)工作日內(nèi),由開(kāi)發(fā)區(qū)管委會(huì)嚴(yán)格按照招聘公告逐一進(jìn)行資格審查,資格初審結(jié)果以電話(huà)方式通知報(bào)名者。需要補(bǔ)充材料的,補(bǔ)齊后予以審查。采取電子郵箱或配送方式的報(bào)名人員,須于考試前1日攜帶報(bào)名材料原件到淳安縣千島湖鎮(zhèn)珍珠大道136號(hào)開(kāi)發(fā)區(qū)管委會(huì)320辦公室進(jìn)行資格復(fù)審。證件(證明)不全或所提供的證件(證明)與報(bào)考資格條件不相符者,不得參加考試。
五、考核方式
根據(jù)招聘崗位報(bào)名人數(shù)情況,由開(kāi)發(fā)區(qū)管委會(huì)組織考試考核??荚嚾藬?shù)不受最低開(kāi)考比例限制。具體考試時(shí)間、地點(diǎn)由招聘單位通過(guò)電話(huà)或短信等形式通知報(bào)名者。考試時(shí)要求應(yīng)聘者隨帶本人身份證,遲到30分鐘以上人員取消考試資格。
1、如果報(bào)名人數(shù)少于20人,考試采用面試方式進(jìn)行,考試總成績(jī)=面試成績(jī)。面試成績(jī)按100分制計(jì)算,60分為合格線(xiàn),低于60分不予聘用。當(dāng)面試成績(jī)分出現(xiàn)兩名及以上同分考生時(shí),立即啟用第2套面試試卷;同分考生參加第2次面試,并以第2次面試成績(jī)作為最終面試成績(jī)。
2、如果報(bào)名人數(shù)等于或多于20人,考試采用筆試加面試的方式進(jìn)行,考試總成績(jī)滿(mǎn)分100分,計(jì)算公式為總成績(jī)=筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%。筆試成績(jī)按100分制計(jì)算,不設(shè)合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)。根據(jù)筆試成績(jī)從到低分排序,按招聘計(jì)劃1:6比例確定進(jìn)入面試人員名單。面試成績(jī)按100分制計(jì)算,60分為合格線(xiàn),低于60分不予聘用。
六、體檢考察
考試結(jié)束后,在合格人員中根據(jù)考試總成績(jī)從到低分排序,按招聘計(jì)劃1:1比例確定體檢、考察對(duì)象。
體檢標(biāo)準(zhǔn)及項(xiàng)目參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》進(jìn)行,體檢時(shí)間、地點(diǎn)另行通知,遲到者視為自動(dòng)放棄。體檢合格人員確定考察人選,并對(duì)其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等情況進(jìn)行考察。
若考察或體檢不合格,不予錄取,并在考試總成績(jī)合格人員中從到低分依次確定遞補(bǔ)人員。
七、公示聘用
經(jīng)考察、體檢合格后,報(bào)淳安縣人力資源和社會(huì)局確認(rèn)后確定為擬聘用人員,并在縣政府門(mén)戶(hù)網(wǎng)站公示7個(gè)工作日。公示期滿(mǎn)后無(wú)異議者,辦理相關(guān)手續(xù),簽訂聘用合同,同時(shí)約定在淳安縣服務(wù)年限不得少于5年。
聯(lián)系人:宋堅(jiān)軍 聯(lián)系電話(huà):0571-64831901
原標(biāo)題:淳安經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)區(qū)招商服務(wù)中心公開(kāi)招聘緊缺專(zhuān)業(yè)人才公告
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淳安經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)區(qū)招商服務(wù)中心公開(kāi)招聘緊缺專(zhuān)業(yè)人才報(bào)名表.doc
浙江淳安經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)區(qū)管理委員會(huì)
2017年12月5日
(責(zé)任編輯:李明)
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