(3)筆試成績(jī)相同且同為最后一名入闈面試者，可一同入闈面試。

(4)筆試成績(jī)出來(lái)后，根據(jù)筆試成績(jī)由到低分，按招聘人數(shù)與應(yīng)聘人數(shù)1：3的比例確定面試入闈人員，凡達(dá)不到規(guī)定比例的，按實(shí)際人數(shù)進(jìn)入面試。如有放棄者依次遞補(bǔ)。

6.面試注意事項(xiàng)：

(1)面試采用結(jié)構(gòu)化面試和專(zhuān)業(yè)技能測(cè)試相結(jié)合的方式進(jìn)行，滿(mǎn)分100分，在綜合成績(jī)中按60%折合計(jì)算。

(2)進(jìn)入面試人員比例：根據(jù)筆試成績(jī)由到低分，按招聘人數(shù)與應(yīng)聘人數(shù)1:3的比例確定進(jìn)入試講人員。招聘人數(shù)與應(yīng)聘人數(shù)低于1:3的崗位，按實(shí)際參加筆試人數(shù)進(jìn)行面試。如有放棄者，按成績(jī)依次遞補(bǔ)。

(2)面試主要考察應(yīng)聘人員專(zhuān)業(yè)能力、組織協(xié)調(diào)能力、應(yīng)變能力、語(yǔ)言表達(dá)能力、舉止儀表。

(3)面試合格分?jǐn)?shù)線為60分，通過(guò)者進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

7.總成績(jī)相同者，由喀什大學(xué)公開(kāi)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組組織實(shí)施加試，確定總成績(jī)者進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。

8.考試結(jié)束后，在喀什大學(xué)網(wǎng)(www.ksu.edu.cn)公布成績(jī)及總成績(jī)排名，并告知體檢名單、體檢安排及注意事項(xiàng)。

七、體檢

擬錄用人員由喀什大學(xué)公開(kāi)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一在二級(jí)甲等以上醫(yī)院進(jìn)行體檢。未在規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢者，視為放棄錄聘資格。體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)按照《自治區(qū)事業(yè)單位面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行。體檢不合格者不能進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。應(yīng)聘人員對(duì)體檢結(jié)果有異議申請(qǐng)復(fù)查的，由喀什大學(xué)公開(kāi)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組另選二級(jí)甲等以上醫(yī)院進(jìn)行復(fù)查，有明確結(jié)論的只能進(jìn)行一次復(fù)查，復(fù)查結(jié)果為最終結(jié)果。因體檢不合格或自行放棄等原因出現(xiàn)的空缺崗位，可按報(bào)考同一招聘崗位總成績(jī)從高到低的順序依次遞補(bǔ)。

八、考察

(一)喀什大學(xué)公開(kāi)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組將對(duì)推薦錄用人員進(jìn)行全面審查考核。著重考核應(yīng)聘人員的思想政治素質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法情況、道德品質(zhì)修養(yǎng)等情況。被考察人員須提供畢業(yè)院校(原工作單位)出具的在校(工作期間)思想政治、工作表現(xiàn)材料證明，并加蓋(原單位)公章，同時(shí)提供戶(hù)籍所在地派出所出具的政審材料或證明(以上證明材料出具日期不得超過(guò)半年)。

(二)被考察人員應(yīng)對(duì)自己所填報(bào)資料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，誠(chéng)實(shí)應(yīng)聘。凡不能按期取得畢業(yè)證、學(xué)位證，或有證書(shū)造假者，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)取消應(yīng)聘資格。被考察人員如系留學(xué)回國(guó)人員，必須提供教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書(shū)。

(三)因考察不合格或自行放棄等原因出現(xiàn)的空缺崗位，不予遞補(bǔ)。

九、確定擬錄用人員

喀什大學(xué)將按照崗位用人計(jì)劃和要求，對(duì)考察、體檢合格的推薦錄用人員進(jìn)行審議，確定擬錄用人員。

十、公示

經(jīng)喀什大學(xué)公開(kāi)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組確定的錄用人員，將在喀什大學(xué)網(wǎng)(www.ksu.edu.cn)上予以公示5個(gè)工作日。

十一、辦理錄聘手續(xù)

公示期滿(mǎn)后，沒(méi)有反映問(wèn)題或反映問(wèn)題但不影響聘用的人員，按相關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù);對(duì)反映有嚴(yán)重問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)的，不予聘用;對(duì)反映有嚴(yán)重問(wèn)題，但一時(shí)難以查實(shí)或難以否定的，暫緩聘用，待查實(shí)后再?zèng)Q定是否聘用。

應(yīng)聘人員在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)到喀什大學(xué)報(bào)到，逾期報(bào)到者，視為放棄(博士研究生學(xué)歷可適當(dāng)放寬報(bào)到期限)。

十二、招聘監(jiān)督

喀什大學(xué)紀(jì)檢委對(duì)招聘工作進(jìn)行全程監(jiān)督。

監(jiān)督人：馮為民

監(jiān)督電話：0998-2892231

十三、其他事項(xiàng)

(一)招聘過(guò)程中有關(guān)調(diào)整、補(bǔ)充、提示等事項(xiàng)，由喀什大學(xué)公開(kāi)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組在喀什大學(xué)網(wǎng)(www.ksu.edu.cn)上及時(shí)進(jìn)行公布。

(二)應(yīng)聘人員必須提交準(zhǔn)確、暢通的聯(lián)系電話，并要求及時(shí)關(guān)注喀什大學(xué)網(wǎng)(www.ksu.edu.cn)發(fā)布的考試相關(guān)公告，以防錯(cuò)過(guò)相關(guān)考試時(shí)間安排和重要信息提示。

(三)本次考試不指定輔導(dǎo)用書(shū)，也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班，敬請(qǐng)廣大應(yīng)聘人員警惕、切勿上當(dāng)受騙。

(四)本方案未盡事宜，由喀什大學(xué)負(fù)責(zé)解釋。

原標(biāo)題：喀什大學(xué)2018年面向社會(huì)招聘工作人員公告

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喀什大學(xué)

2018年1月15日

（責(zé)任編輯：李明）