2018貴州省文化廳直屬事業(yè)單位招聘公告【招17人】

資格審查所需材料：

(1)《報名表》3份;

(2)畢業(yè)證、學位證、有效《居民身份證》原件及復印件(或戶籍所在地公安機關(guān)出具的在有效期內(nèi)的附本人照片的戶籍、身份證明);應屆畢業(yè)生須提供畢業(yè)生就業(yè)推薦表，但在辦理聘用審批手續(xù)時，必須按要求提供相應的畢業(yè)證書原件及復印件;國外學歷須提供教育部留學服務(wù)中心出具的“國外學歷學位認證書” 原件及復印件;

(3)崗位要求的其他材料原件及復印件;

(4)在職人員需提供所在單位及主管部門同意報名的證明, 其中，中小學及幼兒園在職在編人員須經(jīng)當?shù)乜h級以上教育行政主管部門同意，醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)在職在編人員須經(jīng)當?shù)乜h級以上衛(wèi)生行政主管部門同意;

(5)本人近期正面1寸免冠彩色照片3張。

3、面試

通過資格審查的人員確定為參加面試對象。參加面試人員名單在貴州省文化網(wǎng)上公布。

面試內(nèi)容包括專業(yè)知識和綜合素質(zhì)，由專家組對進入面試環(huán)節(jié)的考生進行面試。面試滿分為100分，以60%比例計入總成績。

未參加面試的取消進入下一環(huán)節(jié)的資格。

面試時間、地點另行通知。

面試成績在貴州省文化網(wǎng)上公示。

4、總成績計算

(1)總成績按百分制計分，筆試成績占40%、面試成績占60%。筆試成績、面試成績和總成績均按“四舍五入法”保留小數(shù)點后兩位數(shù)字。同一崗位應聘人員總成績末位并列的，按實際成績計算，如仍并列的，面試成績高的進入下一環(huán)節(jié)。

(2)總成績在貴州省文化網(wǎng)上公示。

(四)體檢

面試結(jié)束后即進入體檢環(huán)節(jié)。

面試結(jié)束后，根據(jù)應聘人員總成績由高到低按單個崗位招聘計劃人數(shù)與該崗位參加體檢人數(shù)1：1的比例確定體檢對象。放棄體檢或體檢不合格的，取消進入下一環(huán)節(jié)資格，空缺崗位不予遞補。

體檢在縣級及以上醫(yī)院進行。體檢費用由應聘人員自理，體檢標準參照貴州省公務(wù)員錄用通用體檢標準執(zhí)行。體檢的具體時間另行通知。

(五)考察

體檢合格的應聘人員確定為考察對象，對其進行考察?？疾靸?nèi)容主要包括應聘人員政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學習和工作表現(xiàn)、遵紀守法、廉潔自律以及是否需要回避等?？疾鞎r還須進一步核實應聘人員是否符合規(guī)定的應聘資格條件，確認其報名時提交的信息和材料是否真實、準確。

在考察中發(fā)現(xiàn)下列情況之一者，視為考察不合格，并報省人力資源和社會廳審定后，取消其進入下一環(huán)節(jié)的資格，空缺崗位不予遞補：

1.不能堅持黨的基本路線，在重大政治問題上不能與黨中央保持一致的人員;

2.定向到具體行業(yè)或單位的應屆畢業(yè)生;

3.在讀的非2018年應屆大中專及以上畢業(yè)生;

4.現(xiàn)役軍人;

5.曾因犯罪受過刑事處罰或受過勞動教養(yǎng)的人員;

6.被開除公職的人員;

7.曾因貪污、行賄受賄、泄露國家機密等原因受到過黨紀、政紀處分或近三年在機關(guān)、事業(yè)單位年度考核中曾被確定為“不稱職”、“不合格”的人員;

8.截止2018年9月30日未能提交招聘崗位所需資格條件的相關(guān)證明材料的人員;

9.不符合招聘崗位所需資格或條件的人員;

10.在事業(yè)單位公開招聘中被認定有舞弊等嚴重違反聘用紀律行為的人員;

11.有法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用的人員。

(六)公示招聘結(jié)果

經(jīng)筆試、面試、體檢、考察合格的應聘人員，確定為擬聘用人員，由貴州省文化廳在貴州人力資源社會網(wǎng)(http://www.gzrst.gov.cn)、貴州文化網(wǎng)(http://www.zwht.gov.cn)公示擬聘用人員名單。公示時間不少于7個工作日，接受社會監(jiān)督。

公示期間查實有嚴重問影響聘用的，取消聘用資格，一時難以查實的，暫緩聘用，待查實并做出結(jié)論后再決定是否聘用，擬聘用人員名單公示后不再進行遞補工作。

(七)辦理聘用手續(xù)

公示結(jié)果不影響聘用的，按規(guī)定辦理審批及聘用手續(xù)。

被聘用人員應在規(guī)定時間到招聘單位報到。拒不報到的，取消聘用資格。

五、有關(guān)說明

(一)貴州省文化廳成立公開招聘工作領(lǐng)導小組，該小組在貴州省文化廳黨組統(tǒng)一領(lǐng)導下組織開展相關(guān)招聘工作。

(二)紀檢監(jiān)察部門全程參與公開招聘工作，加強對公開招聘工作的監(jiān)督;應聘人員和相關(guān)工作人員應自覺遵守回避制度，確保招聘工作公正、公平。如出現(xiàn)違紀違規(guī)情況，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，將嚴肅處理。

(三)聯(lián)系電話： 0851-85572907、85575675(省文化廳人事處);監(jiān)督電話：0851-85562951、85574065(省紀委派駐省文化廳紀檢組)

六、未定事宜，由省文化廳商省人力資源和社會廳研究確定。

本方案由省文化廳負責解釋。

原標題：貴州省文化廳直屬事業(yè)單位2018年公開招聘工作人員方案

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