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2018河北廊坊師范學(xué)院招聘16人公告公告【招16人】

根據(jù)《河北省事業(yè)單位公開招聘工作人員暫行辦法》,經(jīng)省人力資源和社會(huì)廳批準(zhǔn),廊坊師范學(xué)院2018年擬面向社會(huì)公開招聘工作人員16名?,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、招聘單位基本情況

廊坊師范學(xué)院是一所省屬全日制普通本科院校,坐落于河北省廊坊市,地處京津冀一體化的中部核心功能區(qū)。學(xué)院分兩個(gè)校區(qū)辦學(xué),占地2000畝,有各類實(shí)驗(yàn)室(實(shí)驗(yàn)中心)117個(gè),圖書總計(jì)140萬冊(cè),各類電子圖書107萬冊(cè)(件)。學(xué)院設(shè)有文學(xué)院、社會(huì)發(fā)展學(xué)院、外國語學(xué)院、數(shù)學(xué)與信息科學(xué)學(xué)院、物理與電子信息學(xué)院、化學(xué)與材料科學(xué)學(xué)院、生命科學(xué)學(xué)院、經(jīng)濟(jì)學(xué)院、管理學(xué)院、體育學(xué)院、教育學(xué)院、美術(shù)學(xué)院、音樂學(xué)院、建筑工程學(xué)院、繼續(xù)教育學(xué)院等15個(gè)二級(jí)學(xué)院;開設(shè)57個(gè)本科專業(yè),30個(gè)??茖I(yè)?,F(xiàn)有全日制在校普通本專科學(xué)生近2萬人。

二、招聘原則

堅(jiān)持德才兼?zhèn)?,貫徹民主、公開、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則,實(shí)行公開招聘,在考試、考核的基礎(chǔ)上擇優(yōu)聘用。

三、招聘方式

本次招聘采取單位招聘方式。

按照制定招聘方案、發(fā)布招聘公告、報(bào)名及資格審查、招聘考試(試講、面試)、考察、體檢、擬聘人員公示、聘用等步驟進(jìn)行。

四、招聘條件、崗位、人數(shù)

(一)應(yīng)聘人員應(yīng)具備以下基本條件:

應(yīng)聘人員應(yīng)具備以下基本條件:

1.具有中華人民共和國國籍;

2.35周歲以下(1982年6月1日以后出生)。具有博士學(xué)位年齡可放寬到40周歲以下(1977年6月1日以后出生)。

3.擁護(hù)中華人民共和國憲法,具有良好的品行和職業(yè)道德;

4.具有符合崗位要求的工作能力;

5.具有正常履行職責(zé)的身體條件;

6.具備崗位所需要的其他資格條件。

(二)招聘人數(shù)和崗位條件:

2018年廊坊師范學(xué)院擬公開招聘專業(yè)技術(shù)崗位人員16名。具具體招聘人數(shù)和崗位條件詳見《河北省2018年省直事業(yè)單位公開招聘工作人員公告》附件2:《河北省2018年省直事業(yè)單位公開招聘(單位招聘)崗位信息表》。其中專業(yè)參考教育部《授予博士、碩士學(xué)位和培養(yǎng)研究生的學(xué)科、專業(yè)目錄》、《普通高等本科專業(yè)目錄》設(shè)置。

凡涉及到年齡、戶籍、工作年限等需要確定時(shí)間的,計(jì)算日期截止到2018年6月1日。

招聘崗位所要求的工作經(jīng)歷時(shí)間的計(jì)算方法是:從2018年6月1日算起,此前累計(jì)工作時(shí)間每達(dá)到12個(gè)月計(jì)為1年。在校期間的社會(huì)實(shí)踐(實(shí)習(xí))經(jīng)歷,不能視為工作經(jīng)歷。

符合招聘條件的港澳臺(tái)居民,均可報(bào)名應(yīng)聘相應(yīng)崗位,需取得祖國大陸全日制普通高校學(xué)歷或取得祖國大陸承認(rèn)的學(xué)歷。

現(xiàn)役軍人、試用期內(nèi)的公務(wù)員和試用期內(nèi)的事業(yè)單位工作人員、未滿最低服務(wù)年限或未滿約定服務(wù)期限的人員、在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生,不在招聘范圍。

曾因犯罪受過刑事處罰和被開除公職的人員、失信被執(zhí)行人,以及法律法規(guī)規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員,不得報(bào)考。此外,應(yīng)聘人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的招聘崗位。

回避關(guān)系是指《河北省事業(yè)單位公開招聘工作人員暫行辦法》第四十一條關(guān)于“凡與聘用單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親或者近姻親關(guān)系的應(yīng)聘人員,不得應(yīng)聘該單位負(fù)責(zé)人員的秘書或者人事、財(cái)務(wù)、紀(jì)律檢查崗位,以及有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位。聘用單位負(fù)責(zé)人員和招聘工作人員在辦理人員聘用事項(xiàng)時(shí),涉及與本人有上述親屬關(guān)系或者其他可能影響招聘公正的,也應(yīng)當(dāng)回避”的規(guī)定。

五、招聘程序

通過河北人社網(wǎng)(www.hbrsw.gov.cn)、廊坊師范學(xué)院人事處網(wǎng)站( /rsc/)面向社會(huì)公開發(fā)布招聘信息。

(一)報(bào)名和資格審查。

1.網(wǎng)上報(bào)名。報(bào)名網(wǎng)址:河北省人事考試網(wǎng)(www.hebpta.com.cn)。報(bào)名程序、方法、要求等請(qǐng)查閱《河北省2018年省直事業(yè)單位公開招聘工作人員公告》,不接收其他方式報(bào)名。

2.報(bào)名要求:

①每名報(bào)考人員只能報(bào)考一個(gè)崗位。

②報(bào)考人員應(yīng)所提供的各種材料和信息真實(shí)、準(zhǔn)確,凡本人填寫信息不真實(shí)、不完整或填寫錯(cuò)誤的,責(zé)任自負(fù);招聘過程中如發(fā)現(xiàn)有弄虛作假、舞弊等行為,一經(jīng)查實(shí),立即取消考試資格及聘用資格。有關(guān)違紀(jì)違規(guī)行為將依照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號(hào))等進(jìn)行處理。

③請(qǐng)考生保持報(bào)名時(shí)所留聯(lián)系電話的暢通,以便通知有關(guān)事宜。

④報(bào)名時(shí)務(wù)必將各個(gè)學(xué)歷階段的畢業(yè)院校和所學(xué)專業(yè)填寫清楚。涉及國外教育經(jīng)歷的,填寫信息須與教育部留學(xué)服務(wù)中心《國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》一致。

⑤報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致。

⑥請(qǐng)考生隨時(shí)關(guān)注學(xué)院人事處網(wǎng)站,所有通知事宜均通過學(xué)院人事處網(wǎng)站發(fā)布,不再另行通知。

3.資格審查。由廊坊師范學(xué)院人事處依據(jù)招聘崗位設(shè)置的條件進(jìn)行資格審查。

4.準(zhǔn)考證發(fā)放:考生領(lǐng)取準(zhǔn)考證時(shí)間、地點(diǎn)由廊坊師范學(xué)院人事處確定并通過學(xué)院人事處網(wǎng)站發(fā)布。

(二)試講

所有崗位均采用試講方式,部分專業(yè)根據(jù)需要可能在試講環(huán)節(jié)設(shè)有相關(guān)實(shí)踐操作。

1.試講采取分專業(yè)(按報(bào)考專業(yè))方式進(jìn)行,試講內(nèi)容由各二級(jí)學(xué)院指定,不指定考試輔導(dǎo)用書。試講時(shí)間20-30分鐘。試講采取百分制,滿分100分,最低合格分?jǐn)?shù)線為60分。

2.試講時(shí)間:具體時(shí)間、地點(diǎn)和試講內(nèi)容另行通知。

3.試講結(jié)果在學(xué)院人事處網(wǎng)站發(fā)布,并在院務(wù)公開欄張貼。

4.資格初審。試講前,由用人單位對(duì)參加試講人員進(jìn)行資格條件初審。初審時(shí),試講人員須從網(wǎng)上下載填寫打印《廊坊師范學(xué)院公開招聘工作人員報(bào)名表》(一式兩份)(附件2),并攜帶本人有效身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證和證明符合所報(bào)考崗位條件的資格證書和有關(guān)材料原件,其中2018年畢業(yè)生(含2017屆未就業(yè)畢業(yè)生)須提供由本校畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)部門簽署意見的畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書和就業(yè)推薦表。經(jīng)初審不符合報(bào)名資格條件的,取消試講人選資格。

(三)面試

1.面試人選確定。依據(jù)試講成績從到低分按計(jì)劃招聘人數(shù)與進(jìn)入面試人選1:3的比例確定面試人選,比例內(nèi)末位試講總成績并列的都進(jìn)入面試。

2.面試時(shí)間和地點(diǎn):由學(xué)院人事處網(wǎng)站另行發(fā)布。

3.資格復(fù)審。面試前,由招聘單位對(duì)參加面試人員進(jìn)行資格條件復(fù)審。復(fù)審時(shí),面試人員應(yīng)從網(wǎng)上下載打印填寫《廊坊師范學(xué)院公開招聘工作人員報(bào)名表》(一式八份)(附件2),并按照招聘崗位資格條件要求提供本人身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證和證明符合所報(bào)考崗位條件的資格證書和有關(guān)材料的原件和復(fù)印件,其中2018年畢業(yè)生(含2017屆未就業(yè)畢業(yè)生)須提供由本校畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)部門簽署意見的畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書和就業(yè)推薦表。經(jīng)復(fù)審不符合報(bào)名資格條件的,取消面試人選資格。在試講成績最低合格分?jǐn)?shù)線以上報(bào)考同一崗位的人員中從到低分依次遞補(bǔ)(遞補(bǔ)不超過兩次)。

4.面試方式。采取現(xiàn)場(chǎng)答辯方式進(jìn)行,主要測(cè)試應(yīng)聘人員的綜合素質(zhì)和相關(guān)能力。面試實(shí)行百分制,當(dāng)場(chǎng)打分,面試成績采用“體操打分”方法,去掉一個(gè)分和一個(gè)最低分,其他分?jǐn)?shù)的平均分為面試成績。面試最低合格分?jǐn)?shù)線60分。面試結(jié)果當(dāng)天在院務(wù)公開欄張貼和學(xué)院人事處網(wǎng)站發(fā)布。

5.總成績合成。面試結(jié)束后,按試講成績、面試成績兩部分計(jì)算考試總成績,滿分100分,最低合格分?jǐn)?shù)線60分。其中,試講成績、面試成績分別占60%、40%,即總成績=試講成績×60%+面試成績×40%。計(jì)算考生成績時(shí),保留小數(shù)點(diǎn)后兩位。

(四)體檢、考察

根據(jù)考生考試總成績,按1:1比例在最低合格線以上人員中從到低分確定參加體檢人選。如比例內(nèi)末位考生考試總成績相同,按以下順序確定體檢人選:退役士兵,烈士子女或配偶,殘疾人,學(xué)歷(學(xué)位)較高者,面試成績較高者。體檢工作由廊坊師范學(xué)院統(tǒng)一組織,體檢參照現(xiàn)行公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

體檢合格的,由廊坊師范學(xué)院人事處對(duì)其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績等情況進(jìn)行考察,并對(duì)其資格條件進(jìn)行復(fù)查??疾臁Ⅲw檢不合格的,取消擬聘人選資格,并從最低合格分?jǐn)?shù)線以上報(bào)考同一崗位的人員中從到低分依次遞補(bǔ)。

(五)公示

經(jīng)考察、體檢合格的,確定為擬聘用人選,在河北人社網(wǎng)、廊坊師范學(xué)院人事處網(wǎng)站、廊坊師范學(xué)院院務(wù)公開欄進(jìn)行公示,公示期7個(gè)工作日。

(六)聘用

對(duì)公示期滿無異議的,按程序辦理相關(guān)聘用手續(xù)。被聘用人員按相關(guān)規(guī)定實(shí)行試用期,試用期一并計(jì)算在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿考核合格的,予以正式聘用,不合格的,取消聘用。

六、信息發(fā)布及政策咨詢

通過河北人社網(wǎng)面向社會(huì)公開發(fā)布招聘信息;通過廊坊師范學(xué)院人事處網(wǎng)站(/rsc/)公布招聘過程中的所有通知和信息。請(qǐng)考生注意查看相關(guān)信息。

政策咨詢電話:0316-2197941(廊坊師范學(xué)院人事處)

監(jiān)督舉報(bào)電話:0311-88616879(省人力資源和社會(huì)廳)

原標(biāo)題:廊坊師范學(xué)院2018年公開招聘工作人員公告

點(diǎn)擊下載>>>

1、2018年廊坊師范學(xué)院公開招聘崗位信息表.xls

2、廊坊師范學(xué)院公開招聘工作人員報(bào)名表及填寫說明.doc

廊坊師范學(xué)院

2018年6月1日

(責(zé)任編輯:李明)

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