根據(jù)工作需要，現(xiàn)將日照市2018年市級(jí)公立醫(yī)院面向社會(huì)公開招聘專業(yè)技術(shù)人員有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、應(yīng)聘條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

2.遵守憲法和法律;

3.具有良好的道德品行和適應(yīng)崗位的身體條件;

4.全日制普通高校本科及以上(護(hù)理及助產(chǎn)崗位全日制普通高校?？萍耙陨? 學(xué)歷;年齡30周歲以下(1987年6月20日及以后出生)，碩士研究生學(xué)歷年齡35周歲以下(1982年6月20日及以后出生);

5.國(guó)內(nèi)畢業(yè)生須在2018年7月31日之前取得國(guó)家承認(rèn)的畢業(yè)證、學(xué)位證、報(bào)到證;海外留學(xué)人員須在2018年7月31日之前取得教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證材料;

6.護(hù)理及助產(chǎn)崗位要求具備護(hù)士執(zhí)業(yè)資格(取得護(hù)士執(zhí)業(yè)資格考試成績(jī)合格證明尚未注冊(cè)的需在有效期內(nèi));相應(yīng)執(zhí)業(yè)資格必須在報(bào)名系統(tǒng)中注明現(xiàn)有資格獲得年月。護(hù)士執(zhí)業(yè)資格對(duì)2018年應(yīng)屆畢業(yè)生暫不作要求;

7.符合招聘崗位所需要的專業(yè)、資格等條件。已明確專業(yè)及研究方向的崗位，應(yīng)聘人員畢業(yè)證上需有相應(yīng)注明，無相應(yīng)注明的需在面試資格審查時(shí)出具經(jīng)院系或加蓋公章的證明材料。同一崗位有不同學(xué)歷層次需求的，報(bào)考時(shí)務(wù)必注意加以區(qū)分;

8.在職人員(含已簽訂就業(yè)協(xié)議的人員)報(bào)考的，在面試資格審查時(shí)須提供具有用人權(quán)限的部門或單位(就業(yè)協(xié)議單位)出具的同意報(bào)考意見;定向委培畢業(yè)生報(bào)考的，須提供定向委培單位出具的同意報(bào)考意見;

9.曾受過刑事處罰和曾被開除公職的人員不能應(yīng)聘;在公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開招聘中被認(rèn)定有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為且不得報(bào)考的人員不能應(yīng)聘;在讀全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生不能應(yīng)聘，也不能用已取得的學(xué)歷學(xué)位作為條件應(yīng)聘;現(xiàn)役軍人以及法律規(guī)定不得應(yīng)聘的其他情形的人員不得應(yīng)聘。

二、報(bào)名、審核和繳費(fèi)

1.報(bào)名。

采取統(tǒng)一時(shí)間、網(wǎng)上報(bào)名、網(wǎng)上繳費(fèi)的方式進(jìn)行。

報(bào)名時(shí)間：2018年6月20日9:00-6月22日17:00

查詢時(shí)間：2018年6月20日11:00-6月23日17:00

報(bào)名網(wǎng)站：http://www.rzsygj.com/(日照市市級(jí)公立醫(yī)院管理局官網(wǎng))

(1)個(gè)人報(bào)名。應(yīng)聘人員登錄報(bào)名網(wǎng)站，按要求如實(shí)填寫、提交相關(guān)個(gè)人信息、上傳照片(要求：證件照，須在照片底部空白處標(biāo)注姓名和身份證號(hào))。每人限報(bào)一個(gè)崗位，報(bào)名信息一經(jīng)提交，不能更改。應(yīng)聘人員必須使用二代身份證信息進(jìn)行報(bào)名。嚴(yán)禁同一考生使用不同信息重復(fù)報(bào)考，對(duì)于重復(fù)報(bào)考導(dǎo)致系統(tǒng)信息不能確認(rèn)的后果自負(fù)。惡意注冊(cè)報(bào)名信息、擾亂報(bào)名秩序的，查實(shí)后取消本次報(bào)考資格，且5年內(nèi)不得參加日照市市級(jí)公立醫(yī)院公開招聘。

(2)單位初審。

初審時(shí)間：2018年6月20日11:00-6月23日17:00。

指定專人負(fù)責(zé)資格初審工作，及時(shí)查看本單位的網(wǎng)上報(bào)名情況，認(rèn)真進(jìn)行資格審查，確認(rèn)初審結(jié)果。對(duì)具備報(bào)名資格并符合應(yīng)聘條件的，不得拒絕報(bào)名;對(duì)不符合應(yīng)聘條件而未通過初審的人員，要說明理由;對(duì)提交材料不全的，應(yīng)注明缺少的內(nèi)容，并退回報(bào)名人員補(bǔ)充。應(yīng)聘人員應(yīng)在提交報(bào)名信息后及時(shí)查看審核狀態(tài)，因提交資料不全等原因?qū)е鲁鯇徫赐ㄟ^的須在6月23日16:00前重新提報(bào)。招聘單位初審?fù)ㄟ^后，報(bào)名信息不能更改。

(3)網(wǎng)上繳費(fèi)。

繳費(fèi)時(shí)間：2018年6月20日11:00-6月24日17:00。

通過資格初審的人員，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)登陸網(wǎng)站進(jìn)行網(wǎng)上繳費(fèi)，逾期不辦理網(wǎng)上繳費(fèi)手續(xù)的，視為自動(dòng)放棄。繳費(fèi)人員于2018年7月5日9:00-7月7日15:30登錄報(bào)名網(wǎng)站打印準(zhǔn)考證、《日照市2018年市級(jí)公立醫(yī)院公開招聘專業(yè)技術(shù)人員報(bào)名登記表》(參加面試資格審查時(shí)使用)。

根據(jù)省物價(jià)部門核定的標(biāo)準(zhǔn)，筆試考務(wù)費(fèi)的收取標(biāo)準(zhǔn)為每人每科40元。

報(bào)名結(jié)束后，對(duì)應(yīng)聘人數(shù)達(dá)不到計(jì)劃招聘人數(shù)3倍的，招聘本、?？飘厴I(yè)生崗位的相應(yīng)核減聘用計(jì)劃，招聘研究生崗位的，經(jīng)市級(jí)公立醫(yī)院公開招聘主管部門同意，可按實(shí)有人數(shù)參加筆試和面試，根據(jù)考試考核情況確定是否聘用。應(yīng)聘取消招聘計(jì)劃崗位的人員，經(jīng)主管部門同意，可在規(guī)定時(shí)間內(nèi)改報(bào)其他符合條件的崗位或辦理退費(fèi)手續(xù)，改報(bào)只進(jìn)行一次。

2.資格審查。對(duì)應(yīng)聘人員的資格審查，貫穿招聘工作的全過程。各招聘單位選派專人對(duì)應(yīng)聘人員的資格條件進(jìn)行嚴(yán)格審查，確定符合聘用條件的人員，并對(duì)資格審查結(jié)果負(fù)責(zé)。進(jìn)入面試的應(yīng)聘人員，需按招聘崗位的要求，向招聘單位提交《日照市2018年市級(jí)公立醫(yī)院公開招聘專業(yè)技術(shù)人員報(bào)名登記表》(見附件2)、本人相關(guān)證明材料及1寸近期同底版免冠照片3張(須與網(wǎng)上報(bào)名的照片同一底版)。本人相關(guān)證明材料主要包括：學(xué)歷證、學(xué)位證、報(bào)到證、身份證，有執(zhí)業(yè)(從業(yè))資格、取得規(guī)培證或完成規(guī)培證明要求的還需提供相關(guān)證書或合格證明。在職人員(含已簽訂就業(yè)協(xié)議的人員)報(bào)考的，在面試資格審查時(shí)須提供具有用人權(quán)限的部門或單位(就業(yè)協(xié)議單位)出具的同意報(bào)考意見;定向委培畢業(yè)生報(bào)考的，須提供定向委培單位出具的同意報(bào)考意見。

以上證明材料需同時(shí)提交原件及復(fù)印件，復(fù)印件由審核單位留存?zhèn)洳椤Ｈ〉妹嬖囐Y格的應(yīng)聘人員在規(guī)定時(shí)間內(nèi)未向招聘單位提交有關(guān)材料的，視為自動(dòng)棄權(quán)。經(jīng)審查不具備報(bào)考條件的，經(jīng)主管部門核準(zhǔn)后，取消其面試資格。

三、考試內(nèi)容和方法

考試包括筆試和面試，均采用百分制計(jì)算成績(jī)。

(一)筆試。筆試內(nèi)容按照招聘崗位分臨床醫(yī)學(xué)、中醫(yī)學(xué)、口腔醫(yī)學(xué)、藥學(xué)、護(hù)理學(xué)、醫(yī)學(xué)影像、醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)、公共衛(wèi)生與預(yù)防醫(yī)學(xué)及公共基礎(chǔ)知識(shí)九類科目分別命題。為新進(jìn)人員基本素質(zhì)，筆試設(shè)定最低合格分?jǐn)?shù)線，由市級(jí)公立醫(yī)院公開招聘主管部門根據(jù)崗位招聘人數(shù)和筆試情況確定。

筆試采取統(tǒng)一考試、統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)、統(tǒng)一閱卷的方式進(jìn)行。

筆試時(shí)間：2018年7月7日(具體時(shí)間及地點(diǎn)見筆試準(zhǔn)考證)。

(二)面試。筆試結(jié)束后，根據(jù)應(yīng)聘人員的筆試成績(jī)，在合格分?jǐn)?shù)線以上從到低分按計(jì)劃招聘人數(shù)3倍的比例確定進(jìn)入面試的人員，并按規(guī)定程序面向社會(huì)公布。筆試合格人數(shù)為零的崗位，取消招聘;達(dá)不到規(guī)定比例的，按實(shí)有合格人數(shù)確定。最后一名如有數(shù)名考生筆試成績(jī)相同的，一并確定為參加面試人選。因棄權(quán)或取消面試資格造成的空缺，可從同一崗位按筆試成績(jī)依次等額遞補(bǔ)。

筆試成績(jī)和進(jìn)入面試的人員名單在市人力資源和社會(huì)局、市級(jí)公立醫(yī)院管理局及招聘單位網(wǎng)站予以公布。

面試主要測(cè)評(píng)應(yīng)聘人員從事專業(yè)工作所必需的基本素質(zhì)和職業(yè)能力。面試時(shí)間、地點(diǎn)等相關(guān)事宜另行通知。面試費(fèi)按規(guī)定收取。

面試結(jié)束后，按照筆試、面試成績(jī)各占50%的比例，采用百分制計(jì)算報(bào)考人員的總成績(jī)。筆試成績(jī)、面試成績(jī)、總成績(jī)均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。同一崗位應(yīng)聘人員出現(xiàn)總成績(jī)并列的，按筆試成績(jī)由到低分確定。

具有博士研究生學(xué)歷的應(yīng)聘人員由招聘單位采取專業(yè)測(cè)試、面談交流等方式予以考核，并根據(jù)考核情況確定是否聘用。

四、考察體檢

按照招聘崗位，根據(jù)應(yīng)聘人員考試總成績(jī)，由到低分按崗位招聘計(jì)劃1：1.5的比例，確定進(jìn)入考察范圍人選，在市人力資源和社會(huì)局、市級(jí)公立醫(yī)院管理局及招聘單位網(wǎng)站予以公布，并按招聘計(jì)劃等額進(jìn)行考察、體檢。

招聘單位成立考察體檢工作小組，具體負(fù)責(zé)考察體檢工作?？疾炜筛鶕?jù)崗位條件要求采取多種方式進(jìn)行，主要考察思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力和工作實(shí)績(jī)等方面情況，并對(duì)應(yīng)聘人員是否符合規(guī)定的崗位資格條件、提供的相關(guān)信息材料是否真實(shí)準(zhǔn)確等進(jìn)行復(fù)審?？疾祗w檢工作小組要實(shí)事求是，全面、客觀、公正地評(píng)價(jià)被考察對(duì)象，并寫出書面考察意見。

體檢在縣級(jí)以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行，體檢標(biāo)準(zhǔn)和項(xiàng)目參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))執(zhí)行，應(yīng)聘人員未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視為自動(dòng)放棄。對(duì)按規(guī)定需要復(fù)檢的，不得在原體檢醫(yī)院進(jìn)行，復(fù)檢只能進(jìn)行1次，結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。對(duì)放棄考察、體檢資格或者考察、體檢不合格造成的空缺，經(jīng)市級(jí)公立醫(yī)院公開招聘主管部門審核同意后，可從進(jìn)入同一崗位考察范圍的人員中依次等額遞補(bǔ)。

五、公示聘用

對(duì)考試、考察、體檢合格的擬聘用人員，在市人力資源和社會(huì)局、市級(jí)公立醫(yī)院管理局及招聘單位網(wǎng)站統(tǒng)一公示，公示期為7個(gè)工作日。公示期滿，對(duì)沒有問題或者反映問題不影響聘用的，由招聘單位提出聘用意見，辦理聘用手續(xù)，并向編制部門備案，納入招聘單位人員控制總量管理。對(duì)反映問題影響聘用并查實(shí)的，不予聘用。在職人員在辦理相關(guān)手續(xù)過程中如與原單位產(chǎn)生人事勞務(wù)糾紛，影響入職手續(xù)辦理的，后果自負(fù)。受聘人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度，試用期滿合格的正式簽訂聘用合同，不合格的解除聘用關(guān)系。

擬聘人員公示結(jié)束后，公示結(jié)果影響聘用、擬聘人員自愿放棄或其他原因?qū)е碌膷徫豢杖辈辉龠f補(bǔ)。

六、其他

1.應(yīng)聘人員在報(bào)考期間要及時(shí)了解招聘網(wǎng)站發(fā)布的信息，保持通訊暢通有效，因本人原因錯(cuò)過重要信息而影響考試聘用的，責(zé)任自負(fù)。

2.對(duì)公開招聘違規(guī)違紀(jì)相關(guān)行為，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(中華人民共和國(guó)人力資源和社會(huì)部令第35號(hào))等有關(guān)規(guī)定給予認(rèn)定和處理;涉嫌犯罪的，移送司法機(jī)關(guān)依法追究刑事責(zé)任。

3.日照市市級(jí)公立醫(yī)院公開招聘考試不指定考試教材和輔導(dǎo)用書，不舉辦也不授權(quán)或委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

招聘崗位資格條件咨詢請(qǐng)與招聘單位直接聯(lián)系(招聘單位咨詢電話詳見《崗位匯總表》);公開招聘咨詢電話：0633-7960132。

原標(biāo)題：日照市2018年市級(jí)公立醫(yī)院公開招聘專業(yè)技術(shù)人員簡(jiǎn)章

點(diǎn)擊下載>>>

1.2018年日照市市級(jí)公立醫(yī)院招聘專業(yè)技術(shù)人員崗位匯總表

2.2018年日照市市級(jí)公立醫(yī)院招聘專業(yè)技術(shù)人員報(bào)名登記表

（責(zé)任編輯：李明）