2018內(nèi)蒙古赤峰市傳染病防治醫(yī)院招聘護士公告【招20人】

(二)面試

筆試成績前50名進入面試(前50名最后1名如出現(xiàn)成績并列時可一并進入面試)。

1.面試時間：另行通知

2.面試地點：另行通知

3.面試考官組的組成：面試考官組由7人組成(從面試考官組中隨機抽調(diào))，其中主考官1人。面試期間，對所有面試考官實行全封閉管理。

4.結構化面試程序：

(1)抽簽。候考室工作人員在進行身份確認后，抽簽決定面試順序。

(2)面試。面試主要內(nèi)容是測試語言溝通和交流技能等。

評委根據(jù)考生答題情況按照規(guī)范的評分標準進行打分，計分員在紀檢監(jiān)察人員的監(jiān)督下計分、核分。

(3)面試成績的計算方法：面試成績滿分為100分。考生的面試成績?yōu)槊课豢脊偎o分數(shù)的算術平均值。

(4)統(tǒng)分辦法：去掉分和最低分，得出平均分。

5.按總成績從到低分的前20名確定進入體檢環(huán)節(jié)的人員名單。

(三)考試總成績的計算

考試結束后，考生按照筆試成績占50%、面試成績占50%合成考生的考試總成績。

考試總成績=面試成績×50%+筆試成績×50%，考試成績一般保留小數(shù)點后兩位小數(shù)。崗位招聘計劃內(nèi)末位考試總成績出現(xiàn)并列情況，查閱小數(shù)點后每一位數(shù)字用于區(qū)分分數(shù)高低;如果數(shù)字完全相同，則以筆試成績高者優(yōu)先進入體檢。

(四)公布考試總成績：在我院網(wǎng)站公示考試結果。

八、體檢

考核合格者經(jīng)醫(yī)院辦公會立會研究確定體檢人員名單。體檢的具體事宜另行通知。體檢參照公務員錄用體檢有關規(guī)定進行。

九、考核

考核工作在體檢結果復核完成后進行，由醫(yī)院招聘領導小組組織進行考核。按照德才兼?zhèn)涞臉藴?，根?jù)招聘崗位的要求，采取多種形式進行考核，全面了解被考核者的政治思想、道德品質、遵紀守法、自律意識、能力素質、專業(yè)水平、工作態(tài)度、工作表現(xiàn)等情況，并形成書面考核材料。對考核不合格的，將取消招聘資格。

十、公示

對于體檢和考核合格的人員，由醫(yī)院辦公室人事部門提交院長辦公會議批準，對通過體檢和考核的招聘人員進行公示，公示時間為7個工作日。公示期間，反映有影響聘用的問題并查有實據(jù)的，取消聘用資格。

十一、錄用

公示期結束無疑異者，由醫(yī)院按有關政策規(guī)定，簽訂勞動合同等相關聘用手續(xù)。

十二、有關說明

1.整個招聘過程由市衛(wèi)計委監(jiān)察室全程監(jiān)督，市衛(wèi)計委人事科全程指導。

2.本方案由醫(yī)院辦公室人事部門負責解釋，未盡事宜另行通知。

十三、咨詢方式

聯(lián)系人：宦斌

咨詢電話：0476-8661342

原標題：赤峰市傳染病防治醫(yī)院公開招聘護士公告

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