為進(jìn)一步加強(qiáng)我市內(nèi)地民族班學(xué)生教育管理服務(wù)工作，根據(jù)國家、廣東省、廣州市關(guān)于內(nèi)地民族班學(xué)生工作的精神，按照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》(廣東省人民政府139號令)的要求，廣州市教育局局屬現(xiàn)面向全國公開招聘新疆內(nèi)地民族班專職輔導(dǎo)員,有關(guān)事宜公告如下：

一、招聘職位、人數(shù)

本次公開招聘職位數(shù)共計(jì)12人(詳見附件1《廣州市教育局直屬事業(yè)單位2018年第一次公開招聘新疆內(nèi)地民族班專職輔導(dǎo)員崗位需求表》。

二、報(bào)考者資格條件

(一)基本條件：

應(yīng)聘人員須具備《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》(粵府令第139號)要求的基本條件、《廣州市事業(yè)單位人事制度改革問答(一)》(穗人社發(fā)〔2010〕128號)第二十條規(guī)定及以下條件：

1.具備中華人民共和國國籍;

2.遵守中華人民共和國憲法和法律;

3.熱愛祖國，政治意識強(qiáng)，綜合素質(zhì)較高，擁護(hù)四項(xiàng)基本原則;

4.品行端正，具有良好的職業(yè)道德，有吃苦奉獻(xiàn)精神和高度的責(zé)任心;

5.具備較強(qiáng)的組織管理能力、語言文字表達(dá)能力、教育引導(dǎo)能力等;

6.身體健康;

7.非廣州市常住戶籍人員應(yīng)符合《廣州市人民政府印發(fā)關(guān)于加強(qiáng)我市人口調(diào)控和服務(wù)管理工作的意見及配套文件的通知》(穗府〔2014〕10號)規(guī)定的廣州市戶口遷入條件(具體參閱：http://www.gz.gov.cn/gzgov/s2811/201402/2632488.shtml);

8.具備招聘職位所需要的其他條件。

受行政開除處分未滿五年、尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員，以及刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員，不受理報(bào)考。

(二)資格條件：

1.各職位具體要求詳見附件1。

說明：“2018年畢業(yè)生”指于2018年1月1日至2018年12月31日期間取得畢業(yè)證書的畢業(yè)生(含持境外學(xué)歷學(xué)位證書人員)。“非2018年畢業(yè)的往屆生”指于2017年12月31日前取得畢業(yè)證書的非在讀人員(含持境外學(xué)歷學(xué)位證書人員)。“不限”是指以上兩類人員均可。

2.所有報(bào)考人員所修學(xué)的專業(yè)必須與應(yīng)聘的職位相對應(yīng)。如報(bào)考人員所學(xué)專業(yè)未列入廣東省考試錄用公務(wù)員專業(yè)目錄(2018年版)(見附件2)，但所學(xué)專業(yè)主要課程與報(bào)考職位所要求專業(yè)的主要課程基本一致的，則須在報(bào)名前提供畢業(yè)證書和課程成績單(畢業(yè)院校蓋章)，經(jīng)組織招聘部門認(rèn)定為相近專業(yè)的方可報(bào)考。

3.關(guān)于報(bào)考人員的年齡要求，須滿足以下基本條件之一：具有本科以下學(xué)歷的，年齡在35周歲以下;具有研究生學(xué)歷或中級專業(yè)技術(shù)資格(且具有廣州市戶籍)的，年齡在40周歲以下;具有博士學(xué)位或副高級專業(yè)技術(shù)資格的，年齡在45周歲以下。招聘職位表中有明確年齡學(xué)歷限制的，以招聘職位表為準(zhǔn)。相關(guān)年齡年限的計(jì)算以2018年7月19日為界(以年齡要求35周歲以下為例，即要求報(bào)考者須是1982年7月19日后出生。其他的年齡年限要求以此類推)。

4.的擬聘用社會(huì)人員應(yīng)提供由廣東省教育廳出具的學(xué)歷、學(xué)位鑒定證明。港澳學(xué)習(xí)、國外留學(xué)歸來人員報(bào)考，須提供教育部中國留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書。

三、招聘工作程序

本次公開招聘工作按照網(wǎng)絡(luò)報(bào)名、現(xiàn)場資格審查、筆試、面試、體檢、考察、公示、聘用等程序進(jìn)行。

(一)網(wǎng)絡(luò)報(bào)名。

報(bào)考者于2018年8月2日8：00至6日17：00之間，將填好的《廣州市教育局直屬事業(yè)單位2018年第一次公開招聘新疆內(nèi)地民族班專職輔導(dǎo)員電子報(bào)名表》(見附件3)通過電子郵件發(fā)送至gzjyjzzrsc@163.com。發(fā)送材料時(shí)，須在郵件標(biāo)題中注明“報(bào)考單位和職位+姓名+民族+畢業(yè)院校”。逾期不接受報(bào)名。

每位報(bào)考者只可根據(jù)所學(xué)專業(yè)報(bào)考一個(gè)符合招聘條件的職位。不能用新、舊兩個(gè)身份證號同時(shí)報(bào)名，報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致。

(二)現(xiàn)場資格復(fù)審。

1.報(bào)考者于2018年8月10日9：00至17：00到廣州市的指定地點(diǎn)(具體地點(diǎn)電郵通知為準(zhǔn)，請考生及時(shí)關(guān)注登陸本人電郵)進(jìn)行現(xiàn)場資格復(fù)審?？忌毺峁稄V州市教育局直屬事業(yè)單位2018年第一次公開招聘新疆內(nèi)地民族班專職輔導(dǎo)員現(xiàn)場資格復(fù)審材料一覽表》(見附件4)所列的資料原件和復(fù)印件，作為資格復(fù)審的依據(jù)。不按規(guī)定時(shí)間參加資格復(fù)審者視為放棄筆試資格。資格復(fù)審期間不能提供相應(yīng)證明材料原件的視為復(fù)審不合格，不得參加筆試。通過資格復(fù)審者領(lǐng)取準(zhǔn)考證。

2.報(bào)考者所提交的材料必須真實(shí)、準(zhǔn)確、有效，且與《廣州市教育局直屬事業(yè)單位2018年第一次公開招聘新疆內(nèi)地民族班專職輔導(dǎo)員電子報(bào)名表》中填寫的情況一致。如有不符或弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，即取消考試資格或不予錄用。

3.崗位的計(jì)劃招聘人數(shù)與報(bào)名人數(shù)的比例須達(dá)到1:3以上才能開考。對于崗位未達(dá)到開考比例的，按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

(二)筆試

時(shí)間：2018年8月11日9：30-11：30(以準(zhǔn)考證上的時(shí)間為準(zhǔn))。

地點(diǎn)：詳見準(zhǔn)考證。

內(nèi)容：考察應(yīng)聘人員的維吾爾族語、漢語語言能力，民族宗教政策掌握情況及輔導(dǎo)員崗位所必需的專業(yè)知識和業(yè)務(wù)能力。

成績：滿分為100分，按50%折算計(jì)入總成績。筆試成績于筆試結(jié)束后10個(gè)工作日內(nèi)在廣州市教育局網(wǎng)站公布。

在分?jǐn)?shù)不低于60分的考生中，據(jù)筆試成績高低，按1:5的比例確定進(jìn)入面試人員名單。未達(dá)到上述比例的，按實(shí)際人數(shù)全部進(jìn)入面試。進(jìn)入面試的人員名單將于筆試結(jié)束后3個(gè)工作日內(nèi)在廣州市教育局網(wǎng)站上公布。

(三)面試

1.面試預(yù)計(jì)在2018年8月15日左右，具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知考生。

2.面試形式：面試主要考察招聘職位所需要的思想素質(zhì)、專業(yè)知識等，形式包括面談、實(shí)操等。各職位的具體面試形式由聘用單位另行提前通知。

3.面試成績當(dāng)場公布。面試成績滿分為100分，合格分?jǐn)?shù)為60分。面試成績低于60分者不得進(jìn)入下一輪。面試成績按50%折算計(jì)入總成績。

4.按筆試、面試所占比例計(jì)算總成績，總分為100分?？偝煽冞_(dá)60分及以上者方可進(jìn)入體檢。如出現(xiàn)總成績相同，則按面試成績排序確定進(jìn)入體檢人員。如總成績和面試成績均相同，通過加試確定進(jìn)入體檢人員。

(四)體檢

以總成績的高低順序，按招聘職位1：1的比例確定參加體檢人員名單。體檢時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

體檢按《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則(試行)》組織實(shí)施。體檢在指定醫(yī)院進(jìn)行，體檢醫(yī)院建議復(fù)查的考生，在一個(gè)月內(nèi)不能得出合格結(jié)論的，視為體檢不合格。體檢合格者進(jìn)入考察環(huán)節(jié)。體檢不合格的，聘用單位可按總成績的高低依次遞補(bǔ)。

(五)考察

對體檢合格者進(jìn)行考察。考察按照《中共廣東省委組織部、廣東省人力資源和社會(huì)廳關(guān)于印發(fā)<廣東省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作實(shí)施細(xì)則(試行)>的通知》(粵人社發(fā)〔2010〕276號)執(zhí)行。考察不合格者，取消聘用資格。考察不合格的，聘用單位可按總成績的高低依次遞補(bǔ)。

(六)公示

根據(jù)考試、體檢、考察的結(jié)果，在廣州市人力資源和社會(huì)局網(wǎng)站(http://www.hrssgz.gov.cn)對擬聘用人員進(jìn)行7個(gè)工作日的公示。

(七)辦理調(diào)配及聘用手續(xù)

公示期滿無異議的，辦理聘用手續(xù)。應(yīng)聘者本人放棄的(在三個(gè)月內(nèi)未能配合聘用單位辦理好相關(guān)調(diào)配及聘用手續(xù)的，也視為本人放棄)，可按總成績由高到低依次進(jìn)行遞補(bǔ)。

為便于管理，非廣州市戶籍考生須在錄用后將戶籍遷至廣州市。聘用的人員實(shí)行人員聘用制，聘用期間按聘用單位公布的職位情況享受政府規(guī)定的工資福利待遇。同時(shí)實(shí)行試用期，試用期考核不合格的，取消聘用資格。

四、其他

(一)通過現(xiàn)場資格審查、具備參加面試資格的考生須作出不主動(dòng)放棄面試、體檢、考察、錄用資格的承諾，以及若被錄用，按時(shí)報(bào)到、按要求履行滿最低服務(wù)年限職責(zé)的承諾。違背承諾的將被記錄在案，三年內(nèi)不得報(bào)考廣州市教育局局屬單位公開招聘考試。

(二)具備中、高級專業(yè)技術(shù)資格的應(yīng)聘人員，如錄用后聘用單位暫時(shí)不能安排相應(yīng)中、高級崗位的，則必須服從單位的專業(yè)技術(shù)崗位安排，待單位出現(xiàn)中、高級崗位空缺后，通過競聘上崗方可享受相應(yīng)的專業(yè)技術(shù)資格待遇。此類人員一經(jīng)報(bào)名，視為接受上述條件。

(三)報(bào)考者在公開招聘過程中有下列行為之一的，取消考試資格或者聘用資格：

1.偽造、涂改證件、證明，或者以其他不正當(dāng)手段獲取應(yīng)聘資格的;

2.在考試、體檢或考察等過程中作弊的;

3.凡受到黨紀(jì)政紀(jì)處限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的;

4.處于刑事處罰期間或正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的;

5. 因違反國家計(jì)劃生育政策被有關(guān)部門作出處理決定，從該處理決定作出之日起未滿5年的。

(四)關(guān)于本次招聘工作的相關(guān)時(shí)間，廣州市教育局可根據(jù)工作進(jìn)度作出適當(dāng)?shù)恼{(diào)整，并將調(diào)整時(shí)間及時(shí)在廣州市教育局網(wǎng)站(http://www.gzedu.gov.cn)上公布，請應(yīng)聘的考生自行關(guān)注相關(guān)信息。

(五)關(guān)于各招聘職位的相關(guān)筆面試問題，請直接撥打附件1中聘用單位的電話進(jìn)行咨詢。廣州市教育局監(jiān)督電話：020-22083784。

本公告最終解釋權(quán)在廣州市教育局。

原標(biāo)題：廣州市教育局直屬事業(yè)單位2018年第一次公開招聘新疆內(nèi)地民族班專職輔導(dǎo)員公告

點(diǎn)擊下載>>>

1、2018年廣州市教育局直屬事業(yè)單位第一次公開招聘新疆內(nèi)地民族班專職輔導(dǎo)員崗位需求表.xls

2、2018年廣東省考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄.xls

3、2018年廣州市教育局直屬事業(yè)單位第一次公開招聘新疆內(nèi)地民族班專職輔導(dǎo)員電子報(bào)名表.doc

4、廣州市教育局直屬事業(yè)單位公開招聘現(xiàn)場資格復(fù)審材料一覽表.doc

廣州市教育局

2018年7月18日

（責(zé)任編輯：李明）