(四)考試

考試由區(qū)公開(kāi)招聘醫(yī)療急救人才領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室統(tǒng)一組織。

選聘崗位，應(yīng)試者通過(guò)資格審核后直接進(jìn)入面試，面試采取全封閉的方式進(jìn)行，面試內(nèi)容包括與崗位相適應(yīng)的專(zhuān)業(yè)知識(shí)水平、學(xué)術(shù)水平、工作能力、管理能力、團(tuán)隊(duì)精神等。

面試滿(mǎn)分為100分。成績(jī)保留小數(shù)點(diǎn)后兩位。面試成績(jī)即為綜合成績(jī)。

具體面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

招聘崗位，考試分為筆試和面試。

1、筆試科目。筆試科目為《公共基礎(chǔ)知識(shí)》20%,《醫(yī)學(xué)三基》80%，考試時(shí)間為120分鐘，滿(mǎn)分為100分。

2、筆試時(shí)間和地點(diǎn)。筆試具體安排詳見(jiàn)筆試準(zhǔn)考證。

3、成績(jī)查詢(xún)。筆試結(jié)束兩周后，在張家口市宣化區(qū)人事考試網(wǎng)(http://219.148.107.93:8088/)公布筆試成績(jī)、筆試最低控制分?jǐn)?shù)線、進(jìn)入面試人選。

對(duì)在筆試最低控制分?jǐn)?shù)線以上的考生，根據(jù)招聘計(jì)劃和筆試成績(jī)，分崗位按1：2的比例確定進(jìn)入面試人選，比例內(nèi)末位筆試成績(jī)并列的都進(jìn)入面試人選。

筆試最低控制分?jǐn)?shù)線由區(qū)公開(kāi)招聘醫(yī)療急救人才領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室劃定。

4、面試采取結(jié)構(gòu)化面試的辦法進(jìn)行。

面試滿(mǎn)分為100分，面試時(shí)間為8分鐘。

具體面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

公開(kāi)招聘崗位：考生綜合成績(jī)=筆試成績(jī)×40%+面試成績(jī)×60%;

綜合成績(jī)保留小數(shù)點(diǎn)后兩位。

(五)復(fù)審和體檢

復(fù)審由區(qū)公開(kāi)招聘醫(yī)療急救人才領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室統(tǒng)一組織，主要對(duì)擬聘人員的報(bào)名資格進(jìn)行復(fù)審。擬聘人員所提供的有關(guān)材料主要信息不實(shí)，復(fù)審不合格的，一律取消應(yīng)聘資格。對(duì)偽造、變?cè)煊嘘P(guān)證件、材料、信息，騙取考試資格的，將按有關(guān)規(guī)定予以嚴(yán)肅處理。

復(fù)審結(jié)束后，按照綜合成績(jī)由高到低的順序以招聘人數(shù)與體檢人數(shù)1:1的比例確定體檢人選，末位出現(xiàn)并列的，學(xué)歷較高的確定為體檢人選。體檢參照人社部發(fā)《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》(試行)執(zhí)行。體檢不合格的，取消應(yīng)聘資格。凡出現(xiàn)取消資格的，予以遞補(bǔ)。

(六)公示聘用

招聘人員確定后，進(jìn)行7個(gè)工作日的公示。經(jīng)公示無(wú)異議的擬聘用人員按規(guī)定填寫(xiě)《河北省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員審批表》，并與用人單位簽訂《河北省事業(yè)單位聘用合同》，辦理編制、錄用、工資、社保等相關(guān)手續(xù)。試用期一年，試用期一并計(jì)算在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿(mǎn)考核合格的，予以正式聘用，不合格的，取消聘用。

五、紀(jì)律監(jiān)督

1、招聘工作全程接受紀(jì)檢部門(mén)及社會(huì)的監(jiān)督，確保招聘工作公平、公正、公開(kāi)。

2、在發(fā)布公告、報(bào)名、資格審核、考試、體檢、復(fù)審、聘用等環(huán)節(jié)中，凡發(fā)現(xiàn)報(bào)考者與擬招聘崗位(專(zhuān)業(yè))所要求的資格條件不符的，一律取消資格。凡取消資格的，予以遞補(bǔ)。

3、對(duì)在招聘中違反招聘紀(jì)律的工作人員，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，按相關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。

六、未盡事宜

本公告由區(qū)公開(kāi)招聘醫(yī)療急救人才領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋?zhuān)幢M事宜由區(qū)公開(kāi)招聘醫(yī)療急救人才領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定。

特別提醒：凡出現(xiàn)考生未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)按要求參加筆試、證件審核、面試、體檢、考核、報(bào)到等情況的，均視為自動(dòng)放棄應(yīng)聘資格;資格審核貫穿招聘工作全過(guò)程，在任何環(huán)節(jié)，發(fā)現(xiàn)考生不符合招聘條件，弄虛作假的，取消應(yīng)聘資格，問(wèn)題嚴(yán)重的要追究責(zé)任。在招聘期間，考生聯(lián)系方式發(fā)生變化的要及時(shí)通知招聘主管部門(mén)。

政策咨詢(xún)電話(huà)：0313-5970109 5970102

監(jiān)督舉報(bào)電話(huà)：0313-3238312

原標(biāo)題：張家口市第二急救中心招聘醫(yī)療急救人才公告

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2018河北張家口市第二急救中心招聘醫(yī)療急救人才報(bào)名表.doc

2018河北張家口市第二急救中心招聘醫(yī)療急救人才崗位表.xlsx

張家口市宣化區(qū)人力資源和社會(huì)局

2018年7月23日

來(lái)源：http://www.zjkrsj.gov.cn/BaseInfo/Detail?nid=2602

（責(zé)任編輯：李明）