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2018山東濱州職業(yè)學(xué)院招聘勞動(dòng)合同用工和軍政教學(xué)及管理人員公告【招15人】

根據(jù)定向培養(yǎng)士官教學(xué)與學(xué)生教育管理工作需要,學(xué)院擬面向社會(huì)公開招聘勞動(dòng)合同用工和軍政教學(xué)及管理人員(非事業(yè)編制),現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下。

一、招聘基本條件

(一)勞動(dòng)合同用工

1.熱愛(ài)教育事業(yè),具有良好的品行和職業(yè)道德。

2.身心健康,符合從事職業(yè)所規(guī)定的身體健康條件。

3.年齡在40周歲以下(1977年8月23日以后出生)。船長(zhǎng)、輪機(jī)長(zhǎng)、水手長(zhǎng)、機(jī)匠長(zhǎng)年齡可放寬至50周歲(1967年8月23日以后出生),高級(jí)專業(yè)技術(shù)人員年齡可放寬至60周歲(1957年8月23日以后出生)。

4.屬在職人員應(yīng)聘的,須征得所在單位同意。

5.遵紀(jì)守法,未受過(guò)任何處分。

(二)軍政教學(xué)及管理人員

1.熱愛(ài)國(guó)防事業(yè),思想政治素質(zhì)高,服從意識(shí)和奉獻(xiàn)意識(shí)強(qiáng),中共黨員。

2.具有軍政訓(xùn)練和軍營(yíng)文化建設(shè)以及教授軍事理論課程的能力。

3.具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力和語(yǔ)言文字表達(dá)能力,善于團(tuán)結(jié)協(xié)作,具有團(tuán)隊(duì)精神。

4.軍轉(zhuǎn)干部或退役軍人,大專及以上學(xué)歷,有豐富的帶兵經(jīng)驗(yàn),志愿從事帶兵工作。

5.身心健康,年齡在35周歲以下(1982年8月23日以后出生)。

6.屬在職人員應(yīng)聘的,須征得所在單位同意。

7.遵紀(jì)守法,未受過(guò)任何處分。

二、招聘崗位、數(shù)量及條件要求

(一)招聘崗位、數(shù)量

勞動(dòng)合同用工13人,其中航海類專業(yè)6人(含水手長(zhǎng)1人),輪機(jī)類專業(yè)7人(含機(jī)工長(zhǎng)1人);軍政教學(xué)及管理人員2人,其中海軍、空軍各1人。

(二)招聘條件要求

招聘條件要求詳見(jiàn)附件1。

三、招聘原則

堅(jiān)持“公開選拔、公平競(jìng)爭(zhēng)、嚴(yán)格考核、擇優(yōu)聘用”的原則。

四、招聘程序

(一)報(bào)名和資格審查

報(bào)名和資格審查同時(shí)進(jìn)行。應(yīng)聘人員需提交本人身份證、復(fù)退軍人退伍證、戶口簿原件及復(fù)印件,國(guó)家承認(rèn)的學(xué)歷、學(xué)位證書原件、復(fù)印件及中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)查詢認(rèn)證的《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》,《濱州職業(yè)學(xué)院招聘勞動(dòng)合同用工報(bào)名登記表》或《濱州職業(yè)學(xué)院招聘軍政教學(xué)及管理人員報(bào)名登記表》,專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格證書、職業(yè)資格證書、船員適任證書(適任考試成績(jī)單)、船員服務(wù)簿,教科研成果證書、個(gè)人獲獎(jiǎng)證書原件及復(fù)印件,個(gè)人近期免冠一寸照片2張,黨組織關(guān)系證明等。

學(xué)院根據(jù)招聘條件對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行資格審查。

(二)招聘考試

1.勞動(dòng)合同用工

考試采用筆試、面試相結(jié)合的方式進(jìn)行。

(1)筆試。筆試考試內(nèi)容為教育教學(xué)基本知識(shí)和專業(yè)相關(guān)知識(shí)。筆試設(shè)最低合格分?jǐn)?shù)線,由學(xué)院根據(jù)崗位招聘人數(shù)和筆試情況確定。筆試結(jié)束后,在合格分?jǐn)?shù)線內(nèi),根據(jù)招聘計(jì)劃和報(bào)考崗位由到低分按1:3比例確定進(jìn)入面試范圍人員;達(dá)不到規(guī)定比例的按實(shí)有合格人數(shù)確定。

(2)面試。面試采用試講方式進(jìn)行。面試內(nèi)容為專業(yè)相關(guān)知識(shí)。面試重點(diǎn)測(cè)評(píng)應(yīng)聘者的崗位適應(yīng)能力,主要考察應(yīng)聘者的職業(yè)道德、專業(yè)知識(shí)和業(yè)務(wù)能力。面試設(shè)最低合格分?jǐn)?shù)線。

考試結(jié)束后,按照筆試、面試成績(jī)4:6的比例計(jì)算考試總成績(jī),學(xué)院將根據(jù)考試總成績(jī)擇優(yōu)聘用。

(責(zé)任編輯:李明)

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