為進(jìn)一步加強(qiáng)我院醫(yī)療衛(wèi)生人才隊(duì)伍建設(shè)，優(yōu)化人才隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，為我縣助推轉(zhuǎn)型發(fā)展提供有力的人才支撐和智力。經(jīng)縣主管部門和人力社保部門審核，擬面向社會(huì)公開引進(jìn)人才和招聘緊缺急需崗位專業(yè)人才到我院工作，現(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、引進(jìn)(招聘)對象及崗位

面向碩士研究生及以上人員引進(jìn)人才10名，面向全民事業(yè)醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)招聘緊缺急需崗位專業(yè)人才2名(平陽縣醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位正式在編人員及在職研究生不在引進(jìn)(招聘)對象范圍)。

具體崗位及要求見附件1《2019年平陽縣人民醫(yī)院人才需求計(jì)劃表》。

二、引進(jìn)(招聘)程序

(一)報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)及要求

1、報(bào)名時(shí)間：2019年1月8日至1月9日,上午8:30-11:30,下午2:00-5:00。

2、報(bào)名方式?，F(xiàn)場報(bào)名：平陽縣人民醫(yī)院門診五樓會(huì)議室(昆陽鎮(zhèn)雅河路112#)。網(wǎng)絡(luò)報(bào)名：報(bào)名材料以配送或電子郵件方式寄(發(fā))至平陽縣人民醫(yī)院(浙江省溫州市平陽縣昆陽鎮(zhèn)雅河路112號(hào)，聯(lián)系人：李欣欣，聯(lián)系電話：0577-63730113，郵箱406802790@QQ.com)。

3、報(bào)名要求：報(bào)名時(shí)須提供報(bào)名表(附件2)、本人身份證、學(xué)歷(學(xué)位)證書、教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表、職稱證書及其他報(bào)考崗位所需的證件(證明)復(fù)印件(1份)和單寸彩色免冠近照2張 (通過網(wǎng)絡(luò)報(bào)名的，請?zhí)峁┥鲜霾牧蠏呙杓? 。應(yīng)聘人員如系2019年全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生，應(yīng)提供核發(fā)的就業(yè)推薦表、教育部學(xué)生司制發(fā)的《全國普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》(省外高?？商峁┦〖壗逃姓块T制發(fā)的《普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》)，并須在2019年7月31日前取得與報(bào)考崗位要求相應(yīng)的學(xué)歷、學(xué)位證書及其他相關(guān)證書，逾期未取得的將取消聘用資格。其他人員應(yīng)在報(bào)名時(shí)就取得與報(bào)考崗位要求相應(yīng)的學(xué)歷、學(xué)位證書及其他相關(guān)證書。

(二)資格審核

平陽縣人民醫(yī)院對報(bào)考人員進(jìn)行資格初審，通過資格初審人員將發(fā)放《面試通知單》(面試具體時(shí)間及地點(diǎn)以《面試通知單》為準(zhǔn))。

(三)面試考核

面試考核成績滿分均為100分，成績合格分為70分，低于合格分的取消聘用資格。面試內(nèi)容為與專業(yè)相匹配的綜合素質(zhì)能力測試。面試考核成績將在平陽人才網(wǎng)公布。面試由縣人民醫(yī)院負(fù)責(zé)組織。

(四)確定入圍人員

根據(jù)各崗位面試考核成績從到低分按1:1比例確定體檢、考察入圍人員，引進(jìn)(招聘)指標(biāo)內(nèi)成績相同的另行組織加試。

(五)體檢、考察

1.入圍人員按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)和要求，攜帶本人有效身份證參加體檢。不按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)和要求參加體檢的，作自動(dòng)放棄處理。體檢由縣人民醫(yī)院負(fù)責(zé)組織，體檢參照《浙江省人事廳、浙江省衛(wèi)生廳轉(zhuǎn)發(fā)人事部衛(wèi)生部關(guān)于印發(fā)<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)>的通知》(浙人公〔2005〕68號(hào))及人力資源和社會(huì)部、衛(wèi)生部《修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)>》標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。體檢通知屆時(shí)在平陽人才網(wǎng)公布。

2.考察工作由縣人民醫(yī)院負(fù)責(zé)組織。考察參照《浙江省公務(wù)員錄用考察工作細(xì)則(試行)》(浙人發(fā)〔2008〕58號(hào))和《關(guān)于修訂〈浙江省公務(wù)員錄用考察工作細(xì)則(試行)〉有關(guān)條款的通知》(浙人社發(fā)〔2014〕149號(hào))標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

(六)公示、聘用、遞補(bǔ)

1.公示：經(jīng)體檢、考察均合格的人員，確定為擬聘用人員，并在平陽人才網(wǎng)上公示7個(gè)工作日。公示期滿，無異議的，辦理聘用手續(xù)，納入正式事業(yè)編制管理?？忌仨氃跀M聘用公示后90天內(nèi)辦理聘用手續(xù)。在規(guī)定時(shí)間內(nèi)聘用手續(xù)未辦結(jié)或發(fā)現(xiàn)有不符合報(bào)考條件和聘用條件等情況的，取消聘用資格。

2.聘用：聘用人員與招聘單位簽訂事業(yè)單位聘用合同，并服從招聘單位的崗位安排。

3.遞補(bǔ)：應(yīng)聘者在體檢、考察階段中出現(xiàn)自動(dòng)放棄體檢、體檢不合格、放棄考察或考察不合格等情況，導(dǎo)致崗位空缺的，根據(jù)崗位成績從到低分順序依次遞補(bǔ)人員。擬聘用公示期滿后，考生放棄聘用資格的不再另行遞補(bǔ)。

三、引進(jìn)人才優(yōu)惠政策

本批次引進(jìn)人才(不含面向全民事業(yè)醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)招聘緊缺急需崗位專業(yè)人才)享受我縣引進(jìn)人才優(yōu)惠政策：

1、對縣外引進(jìn)的博士生和正高職稱人才，縣政府為其提供人才公寓(以“先租后售”的形式供應(yīng)，在平陽服務(wù)滿8年后按政府當(dāng)時(shí)購置成本價(jià)供其購買)和每年2萬元的生活津貼優(yōu)惠政策。生活津貼享受期限為8年。政府未能提供人才公寓的，給予為期8年的異地安置補(bǔ)貼，補(bǔ)貼的標(biāo)準(zhǔn)為每年3萬元;

2、對縣外引進(jìn)的碩士生和副高職稱人才，政府為其提供公租房和每年7200的生活津貼優(yōu)惠政策。生活津貼享受期限為8年。政府未能提供公租房或引進(jìn)人才放棄享受公租房權(quán)利的，為其提供為期8年的住房補(bǔ)貼，補(bǔ)貼的標(biāo)準(zhǔn)每年為1萬元;

3、引進(jìn)人才其配偶、子女戶籍可隨調(diào)隨遷，其配偶原屬公務(wù)員或事業(yè)單位在編在崗人員并符合接收單位相關(guān)條件的可按有關(guān)政策及程序調(diào)入平陽工作;

4、隨遷子女入學(xué)享受本縣常住人口同等待遇，原在重點(diǎn)就讀的，可安排到相應(yīng)的重點(diǎn)就讀;

5、對引進(jìn)的具有博士學(xué)位的人才，給予20萬元的資助，資助款項(xiàng)分5年發(fā)放。

四、注意事項(xiàng)

(一)對偽造學(xué)歷、證書、證明等的人員或隱瞞有關(guān)情況騙取報(bào)考和聘用資格人員，或在報(bào)名、面試、公示、聘用各個(gè)環(huán)節(jié)中發(fā)現(xiàn)與招聘公告不相符人員，查實(shí)后取消報(bào)考和聘用資格，一切后果由報(bào)考者本人承擔(dān)。

(二)國外學(xué)歷學(xué)位有關(guān)畢業(yè)時(shí)間及所學(xué)專業(yè)的認(rèn)定，以國家教育部留學(xué)人員服務(wù)中心對其境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書為準(zhǔn)。

(三)聘用人員調(diào)往縣外的，在本縣服務(wù)期應(yīng)滿5年，在本縣內(nèi)流動(dòng)的，按上級有關(guān)文件及報(bào)考單位主管部門有關(guān)要求執(zhí)行。

(四)應(yīng)聘人員自行解決與原工作單位人事勞動(dòng)關(guān)系問題，出現(xiàn)問題與聘用單位無關(guān)。

本公告未盡事宜，由平陽縣人民醫(yī)院負(fù)責(zé)解釋。詳情請查閱平陽人才網(wǎng)(http://www.pyxrc.com)，咨詢電話：0577-63730113 0577-63730983

原標(biāo)題：2019年平陽縣人民醫(yī)院引進(jìn)人才和招聘緊缺急需崗位專業(yè)人才公告

點(diǎn)擊下載>>>

2019年平陽縣人民醫(yī)院人才需求計(jì)劃表.xls

2019年平陽縣人民醫(yī)院人才報(bào)名表.doc

平陽縣人民醫(yī)院

2018年12月11日

文章來源：http://www.pyxrc.com/ShowNews.asp?id=2841

（責(zé)任編輯：李明）