2019河南新華區(qū)中小學(xué)教師（人事代理）招聘公告【招130人】

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為加強新華區(qū)教育系統(tǒng)師資隊伍建設(shè)，解決我區(qū)師資力量不足問題，結(jié)合我區(qū)實際，報經(jīng)上級有關(guān)部門同意，決定面向社會公開招聘教師(非在編)130名(具體崗位設(shè)置見附件1)，服務(wù)偏遠及農(nóng)村中小學(xué)校，實行人事代理?，F(xiàn)制定招聘公告如下：

一、招聘崗位

計劃招聘中小學(xué)教師130人(非在編)。

二、招聘原則

堅持德才兼?zhèn)涞倪x人標準，按照“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，采取筆試、面試、體檢與考核相結(jié)合的辦法，嚴格按照招聘工作程序，面向社會公開招聘。

三、招聘對象、范圍和條件

(一)招聘對象和范圍

具有中華人民共和國國籍，全日制普通院校本科及以上學(xué)歷尚未就業(yè)的畢業(yè)生。

(二)報考人員資格條件

1.擁護中華人民共和國憲法，擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，遵紀守法，熱愛教育事業(yè);

2.能夠履行《教師法》規(guī)定的義務(wù)，遵守教師職業(yè)道德，能勝任教育教學(xué)工作;

3.應(yīng)具有與報考學(xué)科、層次相符合的教師資格證;所學(xué)專業(yè)應(yīng)與所報學(xué)科一致或相近;

4.年齡在28歲以下(1991年5月31日以后出生)，具有碩士以上學(xué)歷的人員年齡可放寬到30歲(1989年5月31日以后出生);

5.身體健康，符合《河南省教師資格申請人員體檢標準(2017年修訂)》所規(guī)定的身體條件。

6.現(xiàn)役軍人、在職公務(wù)員、在編事業(yè)單位工作人員不得報考。

7.有下列情形之一者也不得報考：

①曾受到刑事處罰;

②曾被開除學(xué)籍的;

③有國家助學(xué)貸款違約等不良信用記錄的;

④曾因提交虛假材料，被記入招聘(錄)工作不良行為紀錄的;

⑤有其他不符合應(yīng)聘資格條件的。

四、招聘程序

(一)發(fā)布信息

在平頂山市新華區(qū)公眾信息網(wǎng)(www.xinhuaqu.gov.cn)和招聘微信公眾平臺“工作課堂”(新華區(qū)人才交流中心微信公眾號：workclass)發(fā)布招聘公告，上述網(wǎng)站及微信公眾平臺是此次面向社會公開招聘教師工作指定的信息發(fā)布媒體，請廣大考生及時關(guān)注相關(guān)信息。

(二)報名

本次公開招聘采取網(wǎng)上報名的方式進行。

1.網(wǎng)上報名。2019年6月19日9:00至2019年6月21日17:00，報考人員登錄平頂山市新華區(qū)公眾信息網(wǎng)(www.xinhuaqu.gov.cn)，進入報名系統(tǒng)進行網(wǎng)上報名，按要求提交誠信承諾書、個人報名信息并上傳本人電子照片。上傳照片要符合系統(tǒng)規(guī)定：①白底近期正面免冠證件照;②JPG格式，確保清晰、完整、無變形;③利用圖片軟件制作時，照片大小寬度為145像素，高度為210像素;④不按照系統(tǒng)規(guī)定上傳電子照片將無法通過審核。報考人員必須按照本人畢業(yè)證、身份證等相關(guān)證件上顯示的信息如實填寫，報名與考試時使用的二代身份證(或有效期內(nèi)臨時身份證)必須一致，提交的報考申請材料應(yīng)當真實、準確、有效。

2.資格初審。2019年6月19日9:00至2019年6月22日17:00，新華區(qū)招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室將根據(jù)報考資格條件對報考人員填報的信息進行資格初審，通過資格初審的人員，不能再報考其他崗位。審核不合格的報考人員若不重新按要求在規(guī)定時間內(nèi)填報，造成的后果由報考人員個人承擔。

3.網(wǎng)上繳費、打印報名信息表。通過資格初審的報考人員須在2019年6月23日17:00前按網(wǎng)上報名系統(tǒng)要求繳納考務(wù)費30元(使用微信進行支付)，未按期繳費的視為自動放棄本次招聘。

繳費后按照系統(tǒng)提示自行打印報名信息表，并妥善保管，以備面試資格復(fù)審時使用。

4.打印準考證。報考人員在網(wǎng)上繳費后，請在2019年6月24日9:00至2019年6月25日17:00期間登錄網(wǎng)上報名系統(tǒng)，按照系統(tǒng)提示打印準考證(A4紙格式)。

5.報考崗位要求。報考人員報考時只能選擇一個崗位，各崗位報名人數(shù)(以網(wǎng)上繳費人數(shù)為準)與各崗位招聘人數(shù)的比例應(yīng)不低于3:1，達不到比例要求的，相應(yīng)核減該崗位招聘人數(shù)。核減后仍達不到比例要求的，該崗位不再招聘，根據(jù)崗位需求對招聘計劃予以調(diào)整。被取消的招聘崗位報考人員可重新報考符合報考條件的其他崗位，不符合條件、不愿意改報或未按要求重新選報的，退還所繳報名費。

6.具體網(wǎng)上報名操作辦法請到報名網(wǎng)站查看，報考人員可在提交信息、網(wǎng)上繳費等操作后及時在網(wǎng)上報名系統(tǒng)內(nèi)查看報名狀態(tài)。未在規(guī)定時間內(nèi)完成信息提交和網(wǎng)上繳費的，報名系統(tǒng)將自動關(guān)閉，不再補報，所造成的后果由報考人員個人承擔。

7.報考人員報名時須按報名系統(tǒng)提示簽訂誠信報考承諾書。發(fā)現(xiàn)報考人員填報信息與本人實際信息不一致或弄虛作假、騙取報考資格條件的，查實后按違紀違規(guī)行為取消其考試、聘用的資格，并將有關(guān)情況報有關(guān)部門備案，其違紀違規(guī)事實記入事業(yè)單位公開招聘應(yīng)聘人員誠信檔案庫。

(三)筆試加分

凡具備下列情形之一的，需提交《新華區(qū)2019年公開招聘教師加分申請表》(見附件2)和相關(guān)的證明材料、證書原件及復(fù)印件(一式兩份)，筆試成績加5分(若有多項加分因素，只加一項，不重復(fù)加分)。

(1)根據(jù)市委辦公室轉(zhuǎn)發(fā)《市委組織部等六部門關(guān)于進一步加強和改進大學(xué)生村干部工作的實施意見的通知》(平辦[2013]10號)，參加“大學(xué)生村干部”計劃，在農(nóng)村任職滿2年以上考核合格的考生(截止時間2019年5月31日)，須提交服務(wù)地省轄市組織部門出具的證明材料;

(2)根據(jù)《關(guān)于組織開展高校畢業(yè)生到農(nóng)村基層從事支教、支農(nóng)、支醫(yī)和扶貧工作的通知》(國人部發(fā)〔2006〕16號)，服務(wù)期滿考核合格的參加國家志愿服務(wù)西部計劃、我省志愿服務(wù)貧困縣計劃、“三支一扶”計劃的考生(截止時間2019年5月31日)，須提交服務(wù)地省轄市相關(guān)考核證明材料;

(3)根據(jù)省教育廳、財政廳、人力資源和社會廳、省編辦《關(guān)于印發(fā)河南省2009年農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計劃實施方案的通知》(豫教師〔2009〕82號)，特崗教師3年服務(wù)期滿考核合格后，可享受《關(guān)于組織開展高校畢業(yè)生到農(nóng)村基層從事支教、支農(nóng)、支醫(yī)和扶貧工作的通知》規(guī)定的各項優(yōu)惠政策，特崗教師3年服務(wù)期滿考核合格的考生(截止時間2019年5月31日)，須提交《農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計劃教師服務(wù)證書》原件及復(fù)印件。

(4)上述符合加分條件的報考人員,于2019年6月26日9:00至17:00到新華區(qū)教體局四樓會議室提交報名信息表和上述1-3項要求的相關(guān)證件、材料原件及復(fù)印件各1份。報考人員未在規(guī)定時間內(nèi)提出加分申請并提交加分材料的，視為自動放棄加分資格，不享受加分政策，因此對報考人員產(chǎn)生的影響，由報考人員自行承擔;對于提供虛假材料、偽造加分證明等弄虛作假行為享受加分政策的，一經(jīng)查實，取消其應(yīng)聘資格。

(四)資格審查

本次招聘工作，資格審查貫穿于公開招聘的全過程。應(yīng)聘者報名時提交的信息和提供的有關(guān)材料必須真實有效，如有隱瞞、提供虛假注冊信息或虛假證件者，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，取消其考試、聘用資格，3年內(nèi)不準參加我區(qū)組織的各類招聘考試。

(五)考試

本次公開招聘考試采用筆試和面試的方式進行。

本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

1.筆試

采取統(tǒng)一命題、統(tǒng)一組織、閉卷考試的方式進行。筆試滿分100分。

筆試內(nèi)容為：教育學(xué)、心理學(xué)、教育法律法規(guī)、教學(xué)教法、新課改理論知識、師德與個人修養(yǎng)等從事教師職業(yè)應(yīng)具備的基本知識及公共基礎(chǔ)知識。

考生參加考試時需攜帶本人有效身份證、準考證方可進入考場。

2.面試

按照筆試成績從到低分的順序，以1：3的比例分學(xué)校分學(xué)科確定面試人選。若低于此比例，經(jīng)新華區(qū)招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究后，可適當降低面試比例，但面試比例不能低于1:2，如降低后仍達不到比例要求的，招聘名額遞減直至取消該學(xué)科的招聘計劃。

進入面試范圍的人員必須通過資格復(fù)審。資格復(fù)審地點另行通知。資格復(fù)審時，工作人員須對進入面試人員的有效身份證、畢業(yè)證、學(xué)歷認證報告、學(xué)位證、教師資格證、就業(yè)報到證、筆試準考證等原件的真實性進行審核。進入面試人員須提交上述證件的復(fù)印件2份(A4紙)。通過資格復(fù)審后，進入面試人員領(lǐng)取《面試通知單》?？忌窗匆?guī)定時間、地點參加資格復(fù)審或?qū)彶椴缓细裾?，或提交的信息和有關(guān)材料不真實者，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)并查實，取消面試資格。

面試滿分100分。主要考察應(yīng)聘者的學(xué)科知識、教師基本素養(yǎng)、語言表達能力、儀表舉止等綜合素質(zhì)。

面試時間、地點見面試通知單。

3.成績計算

考試總成績(精確到小數(shù)點后兩位)=筆試成績×50%+面試成績×50%。

(六)體檢和考核

根據(jù)考試總成績從到低分分學(xué)校、學(xué)科等額確定參加體檢人員(考試總成績并列的取面試成績高者)。體檢參照《河南省教師資格申請人員體格檢查標準(2017年修訂)》執(zhí)行，體檢費用自理。

體檢合格者確定為考核對象。考核對象提交檔案、有效身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、教師資格證、就業(yè)報到證等相關(guān)證件原件參加考核。不在規(guī)定時間內(nèi)提交考核材料和報到者，將視為自動放棄。因體檢、考核不合格等原因出現(xiàn)的空缺名額，按照總成績由到低分的順序和相關(guān)程序依次遞補。

五、待遇及聘用

招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組按照考試、體檢及考核結(jié)果，確定擬聘用人員，名單在平頂山市新華區(qū)公眾信息網(wǎng)(www.xinhuaqu.gov.cn)網(wǎng)站公示，公示7個工作日，接受社會監(jiān)督。對擬聘用公示結(jié)果無異議人員予以聘用，由新華區(qū)人才交流中心辦理相關(guān)手續(xù)(非在編)。新聘用人員需參加崗前培訓(xùn)，并實行試用期制度(試用期一年)，試用期滿考核合格者與聘用單位簽訂正式聘用合同;不合格者，取消其聘用資格。

新聘用人員在新華區(qū)教育系統(tǒng)內(nèi)服務(wù)不少于5年(含試用期一年)，服務(wù)期內(nèi)不得調(diào)出新華區(qū)教育系統(tǒng)。新聘用人員工資待遇參照事業(yè)單位人員工資標準執(zhí)行，養(yǎng)老保險和失業(yè)保險按企業(yè)相關(guān)標準執(zhí)行，其他社會保險及待遇按國家相關(guān)規(guī)定執(zhí)行，所需費用納入?yún)^(qū)財政預(yù)算。

六、紀律與監(jiān)督

1.新華區(qū)人社局、新華區(qū)教體局紀檢監(jiān)察部門對公開招聘教師工作進行全程監(jiān)督，對違反工作紀律影響招聘公平、公正進行的工作人員，將按照相關(guān)規(guī)定給予嚴肅處理。

2.對偽造、涂改證件、證明及其他不正當手段獲取應(yīng)聘資格，或在考試考核過程中作弊的，取消考試或取消聘用資格;對存在上述情節(jié)的已受聘人員，一經(jīng)查實，解除聘用合同，予以清退。

3.應(yīng)聘人員在應(yīng)聘期間要及時了解招聘媒體發(fā)布的信息，并保持所留聯(lián)系電話全天24小時通訊暢通，因本人原因錯過重要信息而影響考試聘用的，責任自負。

4.為維護招聘工作的公正性、嚴肅性，歡迎社會各界予以監(jiān)督。

監(jiān)督舉報電話： 0375-3783309 0375-2190189

本《招聘公告》由新華區(qū)招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負責解釋。咨詢電話：0375-3783309 0375-4887388

原標題：新華區(qū)2019年公開招聘中小學(xué)教師(人事代理)公告

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