為做好曲靖市麒麟?yún)^(qū)教育體育局2019年公開招聘教師面試工作，按照《關(guān)于做好2019年事業(yè)單位公開招聘人員工作的通知》(曲人社[2019]34號(hào))及《曲靖市2019年事業(yè)單位委托公開招聘工作人員公告》要求，結(jié)合《曲靖市麒麟?yún)^(qū)教育體育局2019年公開招聘教師實(shí)施方案公告》的要求，特?cái)M定本面試實(shí)施方案。

一、面試工作原則

堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn);堅(jiān)持公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則。

二、面試組織機(jī)構(gòu)

本次面試工作由曲靖市麒麟?yún)^(qū)教育體育局具體負(fù)責(zé)組織實(shí)施，邀請(qǐng)區(qū)人力資源和社會(huì)局參與指導(dǎo)。為確保面試工作順利進(jìn)行，成立面試工作領(lǐng)導(dǎo)小組(略)。

面試領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，辦公室設(shè)在麒麟?yún)^(qū)教育體育局人事科，成員為區(qū)教育體育局人事科相關(guān)工作人員。(辦公室聯(lián)系電話：0874——3315025)

三、面試人員對(duì)象

2019年報(bào)考東山三中語(yǔ)文學(xué)科教師崗位筆試成績(jī)并列第一名且均通過資格復(fù)審的兩名考生。

四、面試方式及內(nèi)容

(一)面試方式：面試采用“說課”的方式進(jìn)行，主要考察應(yīng)聘人員適應(yīng)實(shí)際工作崗位業(yè)務(wù)要求的綜合素質(zhì)和能力，面試時(shí)不允許攜帶任何參考資料。每位考生撰寫說課稿準(zhǔn)備時(shí)間為40分鐘，“說課”時(shí)間為15分鐘。

(二)面試內(nèi)容：現(xiàn)行麒麟?yún)^(qū)使用的初中語(yǔ)文課本教材涉及內(nèi)容。

(三)面試表達(dá)方式：面試一律以敘述的方式進(jìn)行，不允許出現(xiàn)唱歌、舞蹈、小品等其他形式。

五、面試考官的組成

面試考官由面試領(lǐng)導(dǎo)小組聘請(qǐng)具有中職及以上職稱的專業(yè)技術(shù)人員組成。準(zhǔn)備預(yù)備考官13名，面試開考前現(xiàn)場(chǎng)從預(yù)備的13名考官中抽取正式考官7人，其中設(shè)主考官1人。

六、面試時(shí)間、地點(diǎn)

面試時(shí)間：2019年8月10日(星期六)上午9：00開始

面試地點(diǎn)：曲靖市麒麟?yún)^(qū)第七中學(xué)

七、面試的實(shí)施

(一)面試設(shè)面試考場(chǎng)、準(zhǔn)備室、休息室。

(二)面試考場(chǎng)設(shè)考官席、計(jì)分席、監(jiān)督席及警戒線、警戒區(qū)，實(shí)行封閉管理。

(三)面試前對(duì)面試考官進(jìn)行面試方式、程序、方法、評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)、面試紀(jì)律和注意事項(xiàng)等培訓(xùn)。

(四)面試工作人員包括計(jì)分員、監(jiān)督員、引領(lǐng)員、音像錄制員等。明確面試工作人員的工作職責(zé)。

(五)考官、考生以代碼和順序號(hào)表示?？脊俳M成員及姓名等個(gè)人基本信息不得向考生公布或?qū)ν庑孤叮忌彰葌€(gè)人基本信息不得向考官通報(bào)。

(六)參加面試的考生必須按照規(guī)定的時(shí)間，持本人身份證(戶口遷移證或戶口本)、筆試準(zhǔn)考證原件，按時(shí)到指定的面試地點(diǎn)報(bào)到，由工作人員核對(duì)面試考生本人身份，并向面試考生宣布面試紀(jì)律、程序和其它有關(guān)注意事項(xiàng)?？忌嬖囅群箜樞蛟诿嬖嚽俺楹灤_定，并由面試考生在《考生抽簽表》上簽名確認(rèn)。未按規(guī)定時(shí)間參加面試的考生視為自動(dòng)放棄面試資格，該崗位面試工作照常進(jìn)行，不再重新組織面試，其后果由考生自負(fù)。

(七)面試考生在等候面試過程中有特殊情況須在工作人員的陪同下辦理。

(八)面試考官、工作人員、監(jiān)督人員及考生所攜帶的通訊工具、電子產(chǎn)品及有關(guān)資料一律于面試前交指定人員保管。

(九)面試由主考官主持進(jìn)行，工作人員按抽簽順序號(hào)引領(lǐng)考生進(jìn)入考場(chǎng)，只叫順序號(hào)。

(十)面試題目?jī)?nèi)容在區(qū)紀(jì)委駐麒麟?yún)^(qū)教育體育局紀(jì)檢組的監(jiān)督下由兩名面試考生現(xiàn)場(chǎng)抽取，現(xiàn)場(chǎng)印制。由區(qū)紀(jì)委駐麒麟?yún)^(qū)教育體育局紀(jì)檢組人員陪同工作人員將密封好的試題送達(dá)到考生準(zhǔn)備室，按規(guī)定時(shí)間現(xiàn)場(chǎng)啟封發(fā)給考生進(jìn)行準(zhǔn)備。面試結(jié)束后，工作人員將發(fā)放的試題及考生撰寫的說課稿一并回收。

(十一)考生按要求在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成面試內(nèi)容。

(十二)記時(shí)員在面試規(guī)定所需時(shí)間結(jié)束前2分鐘提醒考生。面試時(shí)間到，主考官宣布面試結(jié)束，考生完成面試?？忌嬖嚱Y(jié)束后須將試題內(nèi)容及本人所寫的說課稿紙一并交主考官，考生退出考場(chǎng)后進(jìn)入休息室等待公布面試成績(jī)。

(十三)面試成績(jī)公布：采取現(xiàn)場(chǎng)公布的辦法進(jìn)行，兩名考生面試結(jié)束后一并公布面試成績(jī)?？忌藢?duì)本人抽簽順序號(hào)和面試成績(jī)無(wú)誤后簽字確認(rèn)。

(十四)面試現(xiàn)場(chǎng)全過程進(jìn)行錄音錄像，并與面試有關(guān)原始資料一同存檔保管。

八、面試成績(jī)計(jì)算方法

(一)面試成績(jī)計(jì)算方法。面試成績(jī)總分為100分，由7名面試考官打分，去掉一個(gè)分和一個(gè)最低分，剩余分?jǐn)?shù)相加后除以有效考官人數(shù)(5人)所得出的平均分?jǐn)?shù)為該考生的面試成績(jī)，面試考官打分時(shí)打到第2位小數(shù)，每位考生面試成績(jī)按四舍五入保留到小數(shù)點(diǎn)后2位小數(shù)。

九、按曲靖市麒麟?yún)^(qū)教體局2019年公開招聘教師實(shí)施方案公告中的相關(guān)規(guī)定，面試成績(jī)高者進(jìn)入招考后續(xù)環(huán)節(jié)。

十、紀(jì)律及監(jiān)督

(一)面試工作主動(dòng)接受區(qū)紀(jì)委派駐區(qū)教育體育局紀(jì)檢組及社會(huì)的監(jiān)督。

(二)面試考官、工作人員、監(jiān)督人員凡與考生有直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系以及近姻親關(guān)系的，按照國(guó)辦發(fā)〔2002〕35號(hào)文件規(guī)定實(shí)行公務(wù)回避。

(三)對(duì)違反面試紀(jì)律規(guī)定的考生，視情節(jié)輕重，分別給予批評(píng)教育、取消面試資格。

(四)對(duì)違反面試紀(jì)律規(guī)定、失密、泄密、徇私舞弊的面試考官、工作人員、監(jiān)督人員按有關(guān)規(guī)定給予嚴(yán)肅處理和紀(jì)律處分，構(gòu)成犯罪的依法追究法律責(zé)任。

十一、其他

本方案由曲靖市麒麟?yún)^(qū)教師招考面試領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋。未盡事宜，另行通知。

聯(lián)系電話：曲靖市麒麟?yún)^(qū)教育體育局人事科0874—3315025

監(jiān)督電話：曲靖市麒麟?yún)^(qū)人力資源和社會(huì)局0874—3147876

麒麟?yún)^(qū)紀(jì)委駐麒麟?yún)^(qū)教育體育局紀(jì)檢組0874—3329711

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曲靖市麒麟?yún)^(qū)教育體育局招聘教師面試評(píng)分標(biāo)準(zhǔn).docx

曲靖市麒麟?yún)^(qū)教師招考面試領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

2019年8月7日

原標(biāo)題：曲靖市麒麟?yún)^(qū)教育體育局2019年公開招聘教師面試方案

文章來(lái)源：http://www.ql.gov.cn/html/2019/education_0808/66210.html

（責(zé)任編輯：李明）