為進一步深化事業(yè)單位人事制度改革，建立科學、公正、規(guī)范的用人制度，拓寬事業(yè)單位選人用人渠道，優(yōu)化事業(yè)單位工作人員隊伍結構，根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》(中華人民共和國國務院令652號)、《湖南省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》(湘人社發(fā)[2019]1號)、《人力資源社會部加強基層專業(yè)技術人才隊伍建設的意見》(人社部發(fā)[2016]57號)、《關于印發(fā)進一步加強基層醫(yī)療衛(wèi)生服務能力建設的若干政策措施的通知》([2018]3號)及《關于印發(fā)規(guī)范鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)職責權限實施方案等五個方案的通知》(湘辦[2019]85號)等有關規(guī)定，結合本系統(tǒng)編制、崗位空缺情況和工作需要，經(jīng)研究，決定面向社會公開招聘事業(yè)單位工作人員56名。

一、招聘原則

(一)堅持德才兼?zhèn)?、以德為先的用人標?

(二)堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則;

二、招聘計劃

此次招聘崗位24個，招聘計劃56名，其中：差額撥款事業(yè)編制55人，全額撥款事業(yè)編制1人。(詳見附件1)

三、招聘條件

(一)具有中華人民共和國國籍;

(二)遵守中華人民共和國憲法和法律;

(三)具有良好的品行和職業(yè)道德;

(四)具備崗位所需的專業(yè)或技能條件，崗位所要求的專業(yè)以考錄公務員專業(yè)參考目錄為準;

(五)適應崗位要求的身體條件;

(六)崗位所需要的其他條件。

有下列情形之一的，不得報名應聘：

(一)曾因犯罪受過刑事處罰的人員或曾被開除公職的人員;

(二)尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員;

(三)涉嫌違法犯罪正在接受司法調查尚未作出結論的人員;

(四)在各級各類事業(yè)單位公開招聘中違反《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》被記入事業(yè)單位公開招聘應聘人員誠信檔案庫，且記錄期限未滿的人員;

(五)機關事業(yè)單位未滿工作服務期的工作人員、現(xiàn)役軍人;

(六)應聘人員不得報考聘用后即構成應回避關系的招聘崗位;

(七)法律、政策規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。

四、發(fā)布信息

招聘公告在株洲市人力資源和社會網(wǎng)和淥口區(qū)人民政府門戶網(wǎng)向社會公開發(fā)布，招聘公告發(fā)布時間不少于7個工作日。

招聘各環(huán)節(jié)信息請考生關注淥口區(qū)人民政府門戶網(wǎng)站公告。

五、報名

(一)報名時間：2021年1月13日(周三)9:00—1月15日(周五)17:00

(二)報名方式：采取網(wǎng)絡報名方式進行。

(三)報名辦法：報考人員進入網(wǎng)絡報名系統(tǒng)(http://120.27.208.114:9080/zzs-zxbmxt-web/login)，進行報名、資格審查查詢、下載打印準考證等事項。每名報考者只能報考一個崗位，多報無效。報名與參加考試使用的身份證必須一致。報考人員應仔細閱讀相關招聘崗位資格條件，慎重、理性報考，每人限報一個崗位，提交確認后，不能更改。應聘者應對自己所填報資料的真實性負責，凡弄虛作假者、多報者，一經(jīng)查實，取消應聘資格。

準考證由考生在網(wǎng)上自行下載打印，下載打印時間為2021年1月22日上午9:00—1月24日上午8:30

(四)特別告知：本次招聘實行告知承諾制。應聘人員在網(wǎng)上應如實填寫報名信息，按要求提交相關電子版佐證材料：

1.近期一寸正面免冠電子標準證件照片、有效身份證、學信網(wǎng)“教育部學歷證書電子注冊備案表”、專業(yè)技術職稱、執(zhí)業(yè)資格證書等;應聘人員的學歷(學位)必須為國家承認的學歷(學位)。出國留學人員學歷應通過教育部相關部門的學歷認證。

2.機關事業(yè)單位在編人員需上傳具有干部人事管理權限的單位簽署同意報考意見并蓋章的證明(附件3);有工作經(jīng)歷要求的崗位需上傳衛(wèi)健行政部門認可的工作經(jīng)歷證明。全日制高校畢業(yè)生在校期間參加社會實踐、實習、兼職等經(jīng)歷，不能視為工作經(jīng)歷。時間按足年足月計算，計算截止時間為2020年12月31日。報考年齡應在18歲以上且符合崗位要求的年齡(年齡計算，如：30歲以下即1990年12月31日以后出生，其他年齡依此類推)。

3.應聘人員應確認本人完全符合相關崗位的報考條件，如對報考條件和崗位要求存在疑問，應及時咨詢確認。未按要求提交報名材料，視作無效報名并取消考試資格。應聘人員對網(wǎng)上提交的個人信息材料和上傳的電子照片的真實性和準確性負責，對提供虛假報考申請材料的，偽造、變造有關證件、材料、信息，騙取考試資格的，將取消考試或聘用資格，造成嚴重后果的，將追究相關法律責任。

4.防疫期間，請考生自覺做好個人衛(wèi)生防護，嚴格服從招聘考試現(xiàn)場防疫工作管理。本次招聘考試不指定考試復習叢書，不舉辦也不委托任何機構舉辦輔導培訓班。報考人員務必及時關注淥口區(qū)政府門戶網(wǎng)站的公告、公示與通知等信息，若因本人不及時關注相關信息,造成的后果,責任自負。

六、資格審查

根據(jù)崗位招聘條件對應聘人員進行資格審查，資格審查貫穿招聘工作全過程，任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應聘人員不符合崗位報名條件或提供的材料弄虛作假,一經(jīng)查實,取消考試或聘用資格。

(1)資格初審。根據(jù)崗位招聘條件對應聘人員網(wǎng)上報名進行資格初審。報考申請尚未審核或未通過資格初審的，可以改報其他崗位，通過資格初審的不能再改報其他崗位。網(wǎng)上資格初審時間為：2021年1月16日9：00至17：00。

(2)資格復審。資格復審在筆試后進行，根據(jù)應聘同一崗位筆試成績排名先后，按崗位招聘數(shù)1:3的比例確定資格復審對象(未達比例的，則全部確定為資格復審對象)。資格復審時間、地點另行通知。

(3)資格復審內容。資格復審主要查驗報考人員的身份證、準考證、畢業(yè)證、學位證書以及崗位要求的資格證書和相關證明等。機關事業(yè)單位在編人員需提供有干部人事管理權限的單位、部門同意報考的證明。留學歸國人員需提供國家教育部留學服務中心出具的《國外學歷學位認證書》。

(4)未按規(guī)定要求進行資格復審的應聘人員，視為放棄資格復審。

(5)資格復審遞補。資格復審不合格或放棄資格者，按筆試成績排名依次等額遞補。

七、考試

(一)開考比例

1.組織筆試的崗位報名人數(shù)與該崗位計劃數(shù)的比例原則上不得低于3：1。對少數(shù)專業(yè)特殊或確實難以形成競爭的崗位，經(jīng)區(qū)人社局批準后，可根據(jù)實際情況適當降低開考比例、核減或取消崗位招聘計劃。崗位取消的報考人員可以申請改報符合條件的其他崗位。

2.不組織筆試的崗位不設定開考比例。

(二)考試方式

專技崗位001至專技崗位019采取筆試(A卷)+面試相結合的考試方式;

專技崗位020采取筆試(B卷)+面試相結合的考試方式;

專技崗位021至專技崗位024采取直接考核(面試)的考試方式。

筆試、面試均采用百分制。

筆試：通過資格初審人員全部參加筆試。筆試采取閉卷考試。根據(jù)不同崗位，分2套試卷(各崗位考試內容詳見附件1)。A卷考醫(yī)學基礎知識;B卷考財務基礎知識。

面試：采取結構化面試方式進行，滿分為100分，主要測試應聘者病例分析、臨床處置能力、綜合分析能力、應變能力、溝通與協(xié)調能力、語言表達能力、舉止儀表和團隊精神等?？荚嚪绞綖楣P試和面試相結合的崗位，根據(jù)應聘同一崗位人員筆試成績從到低分，按照招聘計劃1：2的比例確定參加面試人選(入圍面試最后一名出現(xiàn)筆試成績相同的均參加面試);考試方式為面試的崗位，資格初審通過人員均參加面試。

(三)成績合成

1.組織筆試的崗位：綜合成績=筆試成績×60%+面試成績×40%

2.直接考核(面試)成績即為綜合成績。

綜合成績均按四舍五入保留到小數(shù)點后三位數(shù)，其余各項成績均按四舍五入保留到小數(shù)點后兩位數(shù)字。綜合成績相同的，按筆試成績高的排前;綜合成績、筆試成績均相同的，按面試成績高的排前。

3.最低合格分數(shù)線。凡降低開考比例開考，或實際參考人數(shù)未達到開考比例的崗位，設置綜合成績合格分數(shù)線為60分;不設開考比例的崗位，設置綜合成績合格分數(shù)線70分;如應聘同一崗位所有人員都達不到合格分數(shù)，取消該崗位招聘計劃。

(四)考試時間和地點

公開招聘中需要筆試的崗位筆試時間、地點見準考證。面試時間、地點請關注淥口區(qū)政府門戶網(wǎng)上公告，不再電話通知。

面試考生簽到時間為面試當天上午7﹕30，憑身份證和準考證參考，當天上午8:00未按時參加面試的視為自動放棄。

應聘人員參加考試須攜帶有效身份證件和從網(wǎng)上打印的準考證，兩證缺一者，不得參加考試。

八、體檢與考察

根據(jù)應聘同一崗位綜合成績(綜合成績相同的以筆試成績排名為準)排名先后，按崗位招聘數(shù)1:1的比例等額確定體檢和考察人員。體檢參照公務員錄用體檢通用標準執(zhí)行，增加吸毒情況項目。體檢費自理。不按規(guī)定要求進行體檢的，視為放棄體檢。報考人員在體檢過程中弄虛作假或者故意隱瞞真實情況的，按有關規(guī)定處理。

體檢合格者進入考察環(huán)節(jié)，主要考察遵紀守法、思想政治表現(xiàn)、道德品質、業(yè)務能力、工作實績等情況，并對應聘人員資格條件進行復查。

有體檢或考察不合格者或放棄資格者，按應聘同一崗位綜合成績排名依次等額遞補兩次。

九、公示與聘用

根據(jù)考試成績和體檢、考察結果，確定擬招聘人員，并在株洲市淥口區(qū)人民政府門戶網(wǎng)網(wǎng)站公示7個工作日。公示期間，接受社會監(jiān)督和舉報，對有實名舉報且用人單位及主管部門調查查實，經(jīng)人社部門審定，存在不符合招聘報考條件的，取消其聘用資格，該崗位出現(xiàn)的空額不再遞補。

經(jīng)公示無異議，按有關程序辦理聘用手續(xù)。用人單位與被聘用人員簽訂聘用合同，聘用人員在淥口區(qū)最低服務年限5年(招聘到衛(wèi)生院的，須服從區(qū)衛(wèi)健局在全區(qū)衛(wèi)生院統(tǒng)籌調劑安排，在衛(wèi)生院最低服務年限5年)，服務期限內不予調檔案，不辦理調動、離職手續(xù);實行試用期(初次就業(yè)人員試用期12個月，其他人員試用期為3-6個月)。試用期滿合格的，予以正式聘用;不合格的，取消聘用。

十、咨詢及監(jiān)督

株洲市淥口區(qū)衛(wèi)生健康局：0731-27618842(咨詢)

株洲市淥口區(qū)派駐衛(wèi)健局紀檢監(jiān)察組：0731-27621160(監(jiān)督)

株洲市淥口區(qū)委組織部：0731-27612380 (監(jiān)督)

株洲市淥口區(qū)人社局：0731-27560810 (監(jiān)督)

本次招聘政策由株洲市淥口區(qū)人力資源和社會局、淥口區(qū)衛(wèi)生健康局負責解釋。

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2021年株洲市淥口區(qū)衛(wèi)健系統(tǒng)事業(yè)單位公開招聘計劃及崗位條件表.xls

株洲市淥口區(qū)衛(wèi)健系統(tǒng)公開招聘工作經(jīng)歷證明.doc

株洲市淥口區(qū)衛(wèi)健系統(tǒng)機關事業(yè)單位在編人員工作人員同意報考證明.doc

株洲市淥口區(qū)人力資源和社會局

株洲市淥口區(qū)衛(wèi)生健康局

2020年1月4日

原標題：2021年株洲市淥口區(qū)衛(wèi)生健康系統(tǒng)公開招聘公告

文章來源：http://rsj.zhuzhou.gov.cn//c935/20210104/i1644557.html