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2017山東坊子區(qū)退役士兵專項(xiàng)公益性崗位招聘公告【招481人】

為貫徹落實(shí)省、市退役士兵安置和權(quán)益政策,我區(qū)擬開(kāi)發(fā)公共服務(wù)、公共設(shè)施維護(hù)等退役士兵專項(xiàng)公益性崗位481個(gè)?,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、退役士兵專項(xiàng)公益性崗位的招聘計(jì)劃(見(jiàn)附件)。

二、退役士兵專項(xiàng)公益性崗位招聘對(duì)象和招聘條件

(一)招聘對(duì)象

坊子區(qū)自1978年以來(lái),符合政府安排工作條件且選擇由政府安排工作,未能就業(yè)或下崗失業(yè),已與區(qū)退伍軍人安置辦公室簽訂了選擇公益性崗位協(xié)議,目前仍有就業(yè)能力,男55周歲(含)以下,女45周歲(含)以下的退役士兵(年齡計(jì)算至2017年6月30日)

(二)招聘條件

1.遵守國(guó)家法律法規(guī),品行端正,作風(fēng)正派,無(wú)違法犯罪記錄。

2.擁護(hù)黨的路線方針政策,具有良好的政治素質(zhì)和道德品質(zhì),堅(jiān)決貫徹落實(shí)區(qū)委區(qū)政府決策部署。

3.自愿從事公益事業(yè)和公共服務(wù),熱愛(ài)基層工作,吃苦耐勞,樂(lè)于奉獻(xiàn)。

4.身體健康,能夠勝任工作崗位需要。

三、崗位補(bǔ)貼及社保待遇

1.①崗位補(bǔ)貼2000元/月;②軍齡每滿1年給予20元/月的軍齡補(bǔ)貼;③在公益性崗位上每工作滿1年,增加20元/月的工齡補(bǔ)貼。

2.繳納養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、失業(yè)、生育五項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn),單位和個(gè)人按規(guī)定比例分別承擔(dān)。

四、報(bào)名與資格審查

1.各街道(發(fā)展區(qū))須將本招聘公告通知到每名符合安置條件的退役士兵,確保、無(wú)遺漏。本次招聘采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名、現(xiàn)場(chǎng)選崗的方式進(jìn)行。對(duì)報(bào)名人員的資格審查工作,貫穿于招聘工作的全過(guò)程。

2.每人限報(bào)一個(gè)崗位。與單位存續(xù)勞動(dòng)關(guān)系的,必須在7月30日前辦理勞動(dòng)關(guān)系解除手續(xù)。

3.現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名時(shí),需提供身份證、退伍證或《退出現(xiàn)役登記表》、1寸近期免冠彩照2張、《坊子區(qū)退役士兵專項(xiàng)公益性崗位報(bào)名登記表》(附件2)。以上證件需現(xiàn)場(chǎng)審驗(yàn)原件,并留存復(fù)印件(個(gè)人提前用A4紙復(fù)印)。

4.本人不能到現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的,可委托他人(需提交被委托人身份證)攜帶以上證明材料代替辦理報(bào)名手續(xù)。

五、選崗定崗方式

1.按照屬地原則,報(bào)名人員到戶籍所在街道(發(fā)展區(qū))進(jìn)行報(bào)名,各街道(發(fā)展區(qū))組織開(kāi)展選崗工作。

2.各街道(發(fā)展區(qū))根據(jù)報(bào)名人員服役年限和年齡確定選崗順序(服役年限計(jì)算到月,服役年限長(zhǎng)的在前,服役年限相同的按年齡由大到小確定)。原則上,除坊城街道參與區(qū)直公益性崗位安置外,其他各街道(發(fā)展區(qū))負(fù)責(zé)本轄區(qū)內(nèi)退役士兵安置工作。不選擇崗位的人員,視為自動(dòng)放棄退役士兵專項(xiàng)公益性崗位。

3.選崗時(shí)間:2017年7月18日至7月19日上午11:30

選崗地點(diǎn):各街道(發(fā)展區(qū))辦事處(管委會(huì))

4.選崗結(jié)束后,各街道(發(fā)展區(qū))對(duì)選崗情況予以公示,公示期5天。同時(shí),各街道(發(fā)展區(qū))負(fù)責(zé)填寫(xiě)《坊子區(qū)退役士兵專項(xiàng)公益性崗位報(bào)名情況匯總表》(附件3),經(jīng)單位主要負(fù)責(zé)人簽字并加蓋單位公章后,與個(gè)人提報(bào)材料一同,于7月19日下午4:00前報(bào)區(qū)退役士兵安置和權(quán)益政策落實(shí)工作專班。

六、崗位管理

按照“誰(shuí)使用、誰(shuí)管理”的原則,由用人單位根據(jù)安置人員的年齡、學(xué)歷、身體狀況等情況統(tǒng)籌安排工作崗位,并負(fù)責(zé)日常管理和考核。

1.嚴(yán)格實(shí)行勞動(dòng)合同制度。用人單位要嚴(yán)格按照《勞動(dòng)合同法》、《社會(huì)保險(xiǎn)法》等法律法規(guī)的相關(guān)規(guī)定,依法規(guī)范用工行為。按時(shí)與安置人員依法簽訂勞動(dòng)合同、辦理勞動(dòng)用工備案手續(xù)、發(fā)放工資并繳納各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。初次簽訂3年期勞動(dòng)合同,試用期3個(gè)月。在試用期間被證明不符合錄用條件的,用人單位可以解除勞動(dòng)合同。

2.嚴(yán)格崗位培訓(xùn)。用人單位要嚴(yán)格實(shí)施崗前培訓(xùn)制度,加強(qiáng)對(duì)安置人員在法律法規(guī)、單位規(guī)章制度、工作紀(jì)律、專業(yè)技能等方面的教育培訓(xùn),他們的法律法規(guī)意識(shí)和就業(yè)技能。

3.嚴(yán)格考核管理。各用人單位要加強(qiáng)安置人員的業(yè)務(wù)考核和日常管理。對(duì)違反用人單位管理制度的安置人員,用人單位依規(guī)予以處理;情節(jié)嚴(yán)重的,依據(jù)有關(guān)規(guī)定予以解除勞動(dòng)合同,并報(bào)區(qū)退伍軍人安置辦公室備案。

本《公告》由區(qū)退役士兵安置和權(quán)益政策落實(shí)工作專班負(fù)責(zé)解釋。咨詢電話:(0536)7660139

原標(biāo)題:2017年坊子區(qū)退役士兵專項(xiàng)公益性崗位招聘公告

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坊子區(qū)退役士兵專項(xiàng)公益性崗位安置計(jì)劃表.docx

坊子區(qū)退役士兵專項(xiàng)公益性崗位報(bào)名登記表.docx

坊子區(qū)退役士兵專項(xiàng)公益性崗位報(bào)名登記匯總表.docx

坊子區(qū)退役士兵安置和權(quán)益

政策落實(shí)工作領(lǐng)導(dǎo)小組

2017年7月17日

(責(zé)任編輯:李明)

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