為進(jìn)一步優(yōu)化教師隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，教育教學(xué)工作要求，經(jīng)研究，決定組織2019年新羅區(qū)屬公辦中小學(xué)幼兒園編外合同教師公開招聘工作?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘對(duì)象及條件

1.具有中華人民共和國國籍，遵守憲法和法律、法規(guī)，熱愛教育事業(yè)具備良好的思想品德和職業(yè)道德。

2.具有正常履行職責(zé)的身體條件，身心健康，體檢標(biāo)準(zhǔn)按《福建省教師資格申請人員體檢標(biāo)準(zhǔn)(2018年修訂)》執(zhí)行，體檢不合格者不予聘用。

3.大學(xué)?？萍耙陨蠈W(xué)歷，且具有教師資格證書或教育部教師資格考試中心頒發(fā)的教師資格考試合格證明以及普通話水平合格證書，年齡在40周歲及以下(1978年6月18日及以后出生)，來源緊缺的學(xué)科年齡可適當(dāng)放寬;具有中小學(xué)、幼兒園二級(jí)及以上教師職稱人員年齡不限。

4.下列人員不得報(bào)名：

曾因犯罪受過刑事處罰的人員或曾被開除公職的人員;尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員;涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員;在各級(jí)各類公務(wù)員、事業(yè)單位公開考試中因違紀(jì)違規(guī)行為被記入考生誠信檔案，且記錄期限未滿的人員;現(xiàn)役軍人、在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生以及我省已在編教師;法律、政策規(guī)定不得聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。

5.國有單位正式在職人員(含試用期內(nèi))報(bào)考的，屬機(jī)關(guān)事業(yè)單位的報(bào)考者，須征得所在單位及主管部門同意、并按干部人事管理權(quán)限征得縣(市、區(qū))組織或人事行政部門同意后方可報(bào)考;屬國有企業(yè)或其他國有單位的報(bào)考者，須征得所在單位和有人事管理權(quán)的上一級(jí)單位同意后方可報(bào)名。

二、招聘崗位、人數(shù)以及報(bào)名時(shí)間及地點(diǎn)

從公告發(fā)布之日起至6月30日(正常工作時(shí)間)接受報(bào)名登記(目前已在區(qū)屬公辦中小學(xué)幼兒園任教的編外教師不再報(bào)名)，報(bào)名地點(diǎn)：新羅區(qū)教育局人事股，聯(lián)系電話：0597-5320122。

(一)具體招聘的崗位、人數(shù)和(報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn))將于7月中上旬公布，應(yīng)聘人員可在“新羅區(qū)人民政府”(http://www.fjxinluo.gov.cn)網(wǎng)站“政務(wù)公開—重點(diǎn)信息公開—教育”欄目內(nèi)查看具體信息。

(二)報(bào)名材料

考生填寫報(bào)名表，并提交畢業(yè)證書、教師資格證書或國考合格證明、普通話等級(jí)證書、身份證原件及復(fù)印件1份，以及一寸免冠白底彩照一張。

三、面試

本次編外教師招聘將分成若干個(gè)片區(qū)舉行，具體面試工作由各片區(qū)牽頭校負(fù)責(zé)組織。

1.面試總分100分，合格線為60分，未達(dá)面試合格線人員不予聘用。進(jìn)入面試人數(shù)與招聘人數(shù)比例小于或等于1:1時(shí)，面試成績應(yīng)達(dá)到70分及以上。

2.面試內(nèi)容

片段教學(xué)100%。

面試者從評(píng)委擬定的課題中抽取一個(gè)課題進(jìn)行面試，備課、授課時(shí)間分別為40分鐘和10分鐘，授課過程中要有教學(xué)板書(體育學(xué)科要有教學(xué)示范)。授課內(nèi)容為新羅區(qū)中小學(xué)、幼兒園現(xiàn)行教學(xué)用書，面試所需教學(xué)用書、紙張一律由考點(diǎn)提供，不得自帶。

3.面試時(shí)間：

具體面試時(shí)間和地點(diǎn)由區(qū)教育局和招聘學(xué)校通知。

4.面試比例設(shè)置

根據(jù)各片區(qū)招聘學(xué)科崗位計(jì)劃數(shù)結(jié)合各學(xué)科報(bào)名情況設(shè)定參加面試人員比例，考生參加面試的片區(qū)學(xué)校由本人抽簽決定。招聘學(xué)科崗位計(jì)劃數(shù)與參加面試人員比例超過1：3的學(xué)科，按以下順序進(jìn)行篩選確定參加面試人員：新羅區(qū)生源、2019年省考筆試成績達(dá)90分及以上人員、專業(yè)對(duì)口(師范專業(yè)優(yōu)先)、學(xué)歷較高者、中共黨員。

四、體檢

根據(jù)面試成績從到低分按招聘職位1：1的比例確定體檢對(duì)象。出現(xiàn)并列分?jǐn)?shù)的按以下順序確定體檢對(duì)象：新羅區(qū)生源、2019年省考筆試成績達(dá)90分及以上人員、專業(yè)對(duì)口(師范專業(yè)優(yōu)先)、學(xué)歷較高者、中共黨員。體檢標(biāo)準(zhǔn)按《福建省教師資格申請人員體檢標(biāo)準(zhǔn)(2018年修訂)》有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。體檢時(shí)間、地點(diǎn)由招聘學(xué)校另行通知。

五、聘用

學(xué)校對(duì)擬聘用人員按規(guī)定進(jìn)行公示。經(jīng)公示無異議的，根據(jù)片區(qū)面試成績從到低分自愿選擇片區(qū)內(nèi)學(xué)校的原則確定具體學(xué)校，具體時(shí)間另定。

六、管理與待遇

1.編外聘用教師基本工資為每人每月2700元(含單位應(yīng)承擔(dān)繳交聘用教師的社會(huì)保險(xiǎn)，單位和個(gè)人繳交部分按照新羅區(qū)勞務(wù)派遣公司每年規(guī)定的比例基數(shù)繳納)。獎(jiǎng)勵(lì)性績效按每人每月300元的標(biāo)準(zhǔn)下?lián)?，每半年審批一次，由學(xué)校根據(jù)聘用教師的工作情況考核發(fā)放。教齡每滿1年且考核均為合格的編外教師基礎(chǔ)工資每月增加50元。所需經(jīng)費(fèi)納入?yún)^(qū)財(cái)政預(yù)算。

2.各校根據(jù)《區(qū)屬公辦中小學(xué)幼兒園聘用編外教師管理辦法的通知》(龍新政辦〔2017〕116號(hào))精神，自用工之日起按勞務(wù)派遣方式簽訂勞動(dòng)合同，并為編外教師統(tǒng)一辦理“五險(xiǎn)”手續(xù)。“五險(xiǎn)”按新羅區(qū)勞務(wù)派遣公司每年規(guī)定的比例基數(shù)繳納，由用人學(xué)校和個(gè)人分別承擔(dān)。

3.根據(jù)《區(qū)屬公辦中小學(xué)幼兒園聘用編外教師管理辦法的通知》精神，在新羅區(qū)屬公辦中小學(xué)、幼兒園任教一年及以上且仍在崗的編外教師，符合新教師招聘條件的，經(jīng)教育、人社部門批準(zhǔn)，在參加新羅區(qū)中小學(xué)、幼兒園新任教師公開招聘時(shí)，年齡可放寬至35周歲及以下，學(xué)歷可放寬至各學(xué)科要求的國民教育序列學(xué)歷且專業(yè)不限。

七、其他事項(xiàng)

1.考生在體檢、公示及合同簽訂等環(huán)節(jié)，因本人棄權(quán)或不合格而造成崗位空缺的，根據(jù)空缺人數(shù)，從該崗位合格人員中按到低分的順序遞補(bǔ)。

2.屬國有單位正式在職人員(含試用期內(nèi))報(bào)考者，最遲于體檢前提交所在單位及上級(jí)主管部門同意報(bào)考的證明材料。

原標(biāo)題：2019年新羅區(qū)屬公辦中小學(xué)幼兒園公開招聘編外合同教師公告

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2019年新羅區(qū)招聘編外合同教師報(bào)名表.docx

龍巖市新羅區(qū)教育局

2019年6月18日

文章來源：http://jyj.longyan.gov.cn/zwgk/gggs/201906/t20190618_1540769.htm

（責(zé)任編輯：李明）