為切實加強我市基層全科醫(yī)生隊伍建設，根據(jù)《福建省衛(wèi)生健康委員會 福建省財政廳 福建省人力資源和社會廳關(guān)于開展2019年全科醫(yī)生特設崗位計劃招聘工作的通知》(閩衛(wèi)人〔2019〕71號)、南平市衛(wèi)生和計劃生育委員會 南平市財政局 中共南平市委機構(gòu)編制委員會辦公室 南平市人力資源和社會局 南平市深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革領(lǐng)導小組辦公室《轉(zhuǎn)發(fā)福建省衛(wèi)生計生委 福建省財政廳 福建省編辦 福建省人社廳 福建省醫(yī)改辦關(guān)于印發(fā)福建省全科醫(yī)生特設崗位計劃實施方案(試行)的通知》(南衛(wèi)〔2015〕122號)精神，現(xiàn)就結(jié)合我市實際，制定全科醫(yī)生特設崗位招聘方案如下：

一、招聘崗位

全市共設置2個鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院特崗醫(yī)師崗位，和平中心衛(wèi)生院1名、金坑鄉(xiāng)衛(wèi)生院1名。

二、招聘條件

招聘特崗全科醫(yī)生應符合下列條件：

(一)具有一定解決臨床實際問題的能力;

(二)身體健康，能勝任工作;

(三)執(zhí)業(yè)資格符合下列條件之一：

1、取得臨床、中醫(yī)、中西醫(yī)結(jié)合類別執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格，執(zhí)業(yè)范圍為全科醫(yī)學專業(yè)。

2、取得臨床、中醫(yī)、中西醫(yī)結(jié)合類別執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格，并經(jīng)省級衛(wèi)生健康行政部門認可的全科醫(yī)生規(guī)范化培訓、骨干培訓、轉(zhuǎn)崗培訓或崗位培訓，取得合格證書。

3、取得臨床、中醫(yī)、中西醫(yī)結(jié)合類別執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格，執(zhí)業(yè)范圍為內(nèi)科、外科、婦產(chǎn)科、兒科、急救醫(yī)學科、康復醫(yī)學科專業(yè)和中醫(yī)、中西醫(yī)結(jié)合專業(yè)。

三、招聘對象

(一)本省縣級及以上公立醫(yī)療機構(gòu)在職、退休人員;各級各類企事業(yè)單位舉辦醫(yī)療機構(gòu)在職、退休人員;民營醫(yī)療機構(gòu)人員。省內(nèi)鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院、社區(qū)衛(wèi)生服務中心編制內(nèi)人員不得參加招聘。

(二)省外各級各類醫(yī)療機構(gòu)符合招聘條件的人員。

(三)應聘前無工作單位的符合招聘條件的人員。

(四)本省縣級及以上公立醫(yī)療機構(gòu)編制內(nèi)的人員，經(jīng)同級衛(wèi)生健康和人社主管部門同意，可跨區(qū)域報名競聘全科醫(yī)生特設崗位。本省縣級及以上公立醫(yī)療機構(gòu)應支持符合條件的人員參加全科醫(yī)生特崗計劃招聘，并保留其編制。

(五)有下列情形之一者，不得參加特崗全科醫(yī)生招聘：

1、一、二、三級醫(yī)療事故直接責任者。

2、曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員，或涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員。

3、經(jīng)人社部門認定具有考試違紀行為且仍在停考期內(nèi)的人員。

4、尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員。

5、法律法規(guī)規(guī)定不得參加事業(yè)單位工作人員報考或聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

四、崗位設置和職責

特崗全科醫(yī)生崗位是專門為鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院設置的崗位，特崗全科醫(yī)生在鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的服務期限為4年(服務期內(nèi)可由單位選派參加全科醫(yī)生或住院醫(yī)師規(guī)范化培訓，但培訓時間不計入服務年限)。特崗全科醫(yī)生由邵武市衛(wèi)健局統(tǒng)一管理，并履行以下職責:

(一)承擔農(nóng)村常見病多發(fā)病的基本診療服務和慢性病管理、預防保健、健康教育與管理等基本公共衛(wèi)生綜合性服務。

(二)承擔?？萍膊〉淖R別、轉(zhuǎn)診以及危重情況的應急處理任務。

(三)有條件的可作為全科醫(yī)生團隊的領(lǐng)頭人，幫助和指導團隊其他醫(yī)務人員業(yè)務水平，組織開展家庭醫(yī)生簽約服務工作。

五、報名和資格審查

由邵武市衛(wèi)健局負責組織報名和資格審查工作。

報名時間：2019年11月6日—21日。

報名地點：邵武市衛(wèi)生健康局人事與科技教育室(李綱東路37號)。

報名材料：現(xiàn)場報名時需攜帶以下材料的原件和復印件：身份證、畢業(yè)證、戶口簿、醫(yī)師資格證和醫(yī)師執(zhí)業(yè)證、全科醫(yī)生相關(guān)培訓證明、《邵武市2019年全科醫(yī)生特設崗位招聘報名表》;在編人員報名時需提供所在單位同意其報考證明，應聘人員應對所提供的材料負責，如有弄虛作假者，一經(jīng)查出，取消應聘資格。

六、考試考核

采取實踐技能測試與考核相結(jié)合的方式，重點考核應聘人員的臨床實踐能力，擇優(yōu)確定特崗全科醫(yī)生擬聘人選。

七、體檢和公示

體檢由市衛(wèi)健局組織實施，在縣(市、區(qū))級以上綜合性醫(yī)院進行。體檢標準和要求可參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執(zhí)行。市衛(wèi)健局和人社局聯(lián)合對擬聘用人選進行公示，公示期為5個工作日。公示后報南平市人社局確認，并報省衛(wèi)健委備案。

八、簽訂合同

特崗全科醫(yī)生按照國家有關(guān)規(guī)定與所聘用的鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院簽訂聘用合同，聘期4年，明確雙方的權(quán)利和義務、服務時限、違約責任等，并報市衛(wèi)健局和人社局備案。

九、錄用后人員管理

(一)執(zhí)業(yè)注冊管理。特崗全科醫(yī)生由聘用的鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院按規(guī)定辦理醫(yī)師執(zhí)業(yè)注冊或變更登記手續(xù)。

(二)戶籍、人事和黨團關(guān)系。聘期內(nèi)戶籍按照國家有關(guān)規(guī)定保留在原戶籍所在地或遷移。人事檔案保留在原管理機構(gòu)或由服務地的縣級人才服務機構(gòu)代理，所服務的鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院負責將每年新形成的檔案材料交由上述機構(gòu)及時歸檔，公立醫(yī)療機構(gòu)在編人員人事關(guān)系保留在原單位不變。黨團組織關(guān)系轉(zhuǎn)至所服務的鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院。

(三)人員考核。特崗全科醫(yī)生考核工作由聘用的鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院負責，每年考核1次，考核內(nèi)容包括履職情況、工作量、服務質(zhì)量、行為規(guī)范、技術(shù)能力、醫(yī)德醫(yī)風等，并將考核結(jié)果與特崗全科醫(yī)生生活補助、績效工資、晉升職稱和聘用掛鉤。任期內(nèi)有兩個年度考核不合格的應予以解聘。鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院應將考核結(jié)果分別報送特崗全科醫(yī)生人事檔案管理機構(gòu)和邵武市衛(wèi)生健康局備案。

十、激勵和政策

(一)薪酬待遇

1、聘期內(nèi)，特崗全科醫(yī)生執(zhí)行國家統(tǒng)一的工資制度和標準，績效工資水平按不低于當?shù)乜h級公立醫(yī)療機構(gòu)同職級衛(wèi)技人員平均績效工資水平確定，并核增至聘用的鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院績效工資總量中，所需資金納入基層醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)支出核定范圍，按照“三核一補”的程序，在同級財政對基層醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)收支差額補助資金中足額安排。聘期內(nèi)受聘特崗全科醫(yī)生的原工作單位不再對其發(fā)放工資和績效。

2、除國家及我省統(tǒng)一規(guī)定的工資待遇外，對于在原中央蘇區(qū)縣和納入縣級基本財力范圍的50個縣(市、區(qū))的鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院服務的特崗全科醫(yī)生，另外給予3萬/人/年的生活補助，其中:省級財政按照每人每年2.4萬元給予補助，其余0.6萬元由縣級財政負擔。省級財政按照各地上年度實際聘用的特崗醫(yī)生人數(shù)下達補助資金。

其他縣(市、區(qū))參照上述生活補助標準，安排經(jīng)費給予特崗全科醫(yī)生生活補助。服務期滿進入鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院編制內(nèi)管理的特崗全科醫(yī)生不再享受我省醫(yī)學畢業(yè)生學費代償制補助政策。

(二)其他待遇

聘期內(nèi)，特崗全科醫(yī)生按照國家有關(guān)規(guī)定享受相應的社會保險待遇。其中，在職人員繼續(xù)在原單位繳交社保、醫(yī)療保險，單位繳交部分由聘用鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院支付。鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院要為特崗全科醫(yī)生提供相應的周轉(zhuǎn)住房和必要的生活條件。

(三)職稱晉升

特崗全科醫(yī)生在鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的工作時間，計算為城市醫(yī)生晉升副主任醫(yī)師前，到基層累計服務的時間。4年聘滿考核合格的特崗全科醫(yī)生，可享受1次提前1年晉升職稱的優(yōu)惠政策，并在同等條件下優(yōu)先聘用。

(四)服務期滿安置

聘期滿后，特崗全科醫(yī)生按以下方式進行安置：

1、公立醫(yī)療機構(gòu)在編人員可回原單位工作。鼓勵其繼續(xù)留在鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院工作，并納入鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院編制內(nèi)常設崗位管理，由所服務的鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院按有關(guān)規(guī)定正式聘用。

2、其他人員符合學歷、年齡、體檢等事業(yè)單位招聘條件和要求，且愿意留在鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院服務的，經(jīng)人社、編制、衛(wèi)生計生主管部門批準，將其納入鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院編制內(nèi)常設崗位管理，由所服務的鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院按有關(guān)規(guī)定正式聘用。不符合事業(yè)單位招聘條件和要求的，解除聘用合同。

3、聘期內(nèi)2年以上年度考核、符合事業(yè)單位條件的特崗全科醫(yī)生，在報考縣級公立醫(yī)療機構(gòu)時，采取考核、考察方式，經(jīng)邵武市人社、編制、衛(wèi)生計生行政部門批準，優(yōu)先聘用，將其納入縣級公立醫(yī)療機構(gòu)編制內(nèi)常設崗位管理，由縣級公立醫(yī)療機構(gòu)按有關(guān)規(guī)定正式聘用。

4、對于聘期內(nèi)工作業(yè)績突出、表現(xiàn)，愿意留在鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院服務且符合條件的特崗全科醫(yī)生，鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院可將其聘任到科室領(lǐng)導崗位。

(五)教育培訓

衛(wèi)生健康行政部門每年為特崗全科醫(yī)生提供有全科醫(yī)學特點、針對性和實用性強的繼續(xù)醫(yī)學教育項目。特崗全科醫(yī)生按規(guī)定接受繼續(xù)醫(yī)學教育。

十一、紀律和監(jiān)督

1、加強招聘監(jiān)管服務。市衛(wèi)健局、市人社局將堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，精心組織，嚴格程序，規(guī)范運作，確保招聘工作的順利進行。

2、招聘工作接受市紀檢監(jiān)察部門和社會各界的監(jiān)督。

3、本通知僅適用于本次招聘，未盡事宜由邵武市衛(wèi)生健康局負責解釋。

點擊下載>>>

2019年邵武市全科醫(yī)生特設崗位招聘方案.doc

邵武市衛(wèi)生健康局 邵武市財政局

中共邵武市委機構(gòu)編制 邵武市人力資源和社會局

委員會辦公室

2019年11月4日

原標題：2019年邵武市全科醫(yī)生特設崗位招聘方案

文章來源：http://www.shaowu.gov.cn/cms/html/swsrmzf/2019-11-06/1408955494.html

（責任編輯：李明）